5 empleos para Ingeniería Automotriz Jefe / Supervisor / Responsable

Bienvenidos a Centric. Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez. Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos. Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero.Importante Empresa líder en el Sector Automotriz, requiere vincular a su equipo de trabajo a un JEFE DE COMPRAS DE ACCESORIOS AUTOMOTRIZ, para la ciudad de Quito.La posición será responsable de Asegurar la compra de accesorios automotrices, identificando proveedores, negociar precios y condiciones. Gestionar contratos y supervisar la entrega. De igual manera desarrollar estrategias de compras analizar costos y gestionar la relación con proveedoresLos candidatos deberán tener formación culminado en Ingeniería Automotriz o a fines, certificando experiencia de unos 3 años como Jefe de Compras en la línea de Accesorios en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan un nivel avanzado del Idioma Inglés y conozcan de accesorios en el sector AutomotrizSe evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.Requisitos:Los candidatos deberán tener formación culminado en Ingeniería Automotriz o a fines, certificando experiencia de unos 3 años como Jefe de Compras en la línea de Accesorios en empresas del sector automotriz.Es importante que los candidatos tengan un nivel avanzado del Idioma Inglés y conozcan de accesorios en el sector AutomotrizSe evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.BeneficiosLa empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

Descripción del puestoBuscamos un(a) profesional orientado(a) a resultados para liderar la gestión de talleres postventa, asegurando operaciones eficientes, altos estándares de calidad y una excelente experiencia al cliente. Será responsable de coordinar los recursos técnicos, humanos y administrativos, impulsando la mejora continua, el cumplimiento de procesos y la rentabilidad del área.Requisitos: Formación en Ingeniería Mecánica/Automotriz, Industrial, Comercial o afines. Mínimo 2 años de experiencia en gestión de talleres automotrices o postventa o cargos similares. Conocimientos en mecánica de motocicletas, diagnóstico técnico y procesos de mantenimiento. Manejo de sistemas de órdenes de trabajo y control de repuestos.Competencias: Planificación y organización Resolución de problemas Pensamiento analítico Enfoque en calidad y servicio al cliente

Misión:Dirigir y coordinar la operación de los talleres a nivel nacional, asegurando la correcta ejecución de servicios postventa, disponibilidad de repuestos, eficiencia operativa y satisfacción del cliente para garantizar la gestión integral del personal técnico y repuestos asociados a los talleres.Habilidades: Planificación Resolución de problemas Gestión y Desarrollo de Personas Pensamiento analíticoFormación:Ing. Mecánico - Automotriz, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o afines.Experiencia:2 años de experiencia en posiciones similares en empresas del sector automotriz, motocicletas, retail.

Misión:Dirigir, coordinar y controlar la gestión integral del área de repuestos, asegurando la disponibilidad, abastecimiento, distribución, correcta codificación, comercialización y soporte técnico para talleres, agencias y puntos de servicio para garantizar eficiencia operativa, satisfacción del cliente, rentabilidad y cobertura nacional.Habilidades: Pensamiento Estratégico Gestión y Desarrollo de Personas Orientación al Mercado Pensamiento AnalíticoFormación:Ing. Mecánico Automotriz, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o afines.Experiencia:2 años de experiencia en posiciones similares en empresas del sector automotriz, motocicletas, retail.

Jornada laboral: Tiempo CompletoDescripción del cargo:Buscamos un Supervisor de Bodega altamente motivado y con experiencia, para liderar el equipo de bodega y garantizar que las operaciones de recepción, almacenamiento, control de inventarios y despacho de repuestos se realicen de manera eficiente y conforme a los procedimientos establecidos. La persona seleccionada será responsable de supervisar las actividades diarias del equipo, asegurando que todos los procesos se lleven a cabo de forma precisa y sin demoras.Responsabilidades: Supervisar y coordinar al equipo de bodega, asegurando la correcta ejecución de las actividades diarias (recepción de productos, etiquetado, organización, despacho de repuestos, limpieza, etc.). Controlar y verificar los inventarios, garantizando la correcta actualización de los productos en el sistema. Supervisar la correcta recepción de productos y su almacenamiento en la bodega, asegurando que los artículos estén correctamente identificados y organizados. Gestionar el despacho de repuestos de manera eficiente, asegurando que se cumplan los tiempos establecidos. Coordinar la limpieza y mantenimiento de la bodega, garantizando un ambiente de trabajo seguro y ordenado. Proponer mejoras en los procesos para optimizar la eficiencia operativa y reducir errores. Asegurar que se cumplan las normativas de seguridad e higiene en la bodega. Gestionar la capacitación y el desarrollo del personal a su cargo, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo. Realizar reportes periódicos sobre el estado de inventarios, despachos y actividades del equipo.Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en supervisión de bodega, preferiblemente en el sector automotriz. Conocimientos en Microsoft Office (Excel, Word y Outlook) para la gestión de inventarios y generación de reportes. Conocimiento sobre repuestos automotrices y su correcta clasificación. Habilidades de liderazgo, toma de decisiones y trabajo bajo presión. Actitud proactiva, responsable y compromiso con los objetivos del equipo. Estudios mínimos haber culminado el Haber culminado el bachillerato de preferencia Bachilleres Técnicos en Mecánica Automotriz, deseable preparación académica en administración, logística o a fines. Cocimiento en el uso de sistemas de gestión de inventarios, deseable Visual Plus. Movilización propia.