Diseño
Objetivo del CargoDesarrollar piezas de comunicación visual creativas y funcionales que se alineen de manera efectiva a la identidad y los mensajes de la marca, alineados con la estrategia de comunicación y marketing de la organización.Funciones y Responsabilidades Diseñar materiales para medios digitales e impresos (redes sociales, banners, flyers, catálogos, presentaciones, etc.). Crear y mantener la identidad visual de la marca. Creación de contenido para RRSS Adaptar y preparar piezas gráficas a distintos formatos y plataformas. Gestionar múltiples proyectos simultáneamente cumpliendo plazos establecidos. Proponer mejoras visuales e innovaciones creativas.Requisitos del CargoFormación Académica Título técnico o universitario en Diseño Gráfico, Comunicación Visual o carrera afín.Experiencia Mínimo 1–2 años de experiencia en diseño Experiencia en diseño digital y/o impresión.Conocimientos Técnicos Dominio de Adobe Creative Suite Conocimientos de lenguaje de comunicación para los diferentes canales Manejo de edición de video, IA Generativa, Composición. Conocimientos en deseable branding y RRSS.
Perfil:Creativo/a, proactivo/a y con capacidad de trabajo en equipoRequerimientos Título de tercer nivel en Diseño Gráfico o carreras afines. Dominio del paquete adobe. Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial. Manejo de redes sociales. Preparación de archivos para impresión. Experiencia mínima de dos años en cargos similares.
La cadena Coral Hipermercados, se encuentra en la búsqueda de una persona para Visual Merchandising.Requisitos: Experiencia en visual merchandising en tiendas retail Conocimiento en exhibición de productos, vitrinas y layout de tienda Creatividad, sentido estético y enfoque comercial Atención al detalle y organización Capacidad para trabajar bajo lineamientos de marcaFunciones: Diseño y montaje de exhibiciones y vitrinas Optimización de espacios para mejorar la experiencia del cliente Implementación de campañas visuales por temporada Mantenimiento de la imagen visual de la tienda Calcular los costos de inversión que implica el desarrollo del proyecto de renovación de los espacios interioresConocimientos Manejo de Softwarede Diseño.Formación Tercer nivel en Diseño de Interiores.Esperiencia Mìnima de 1 año en cargos similares.Competencias Creatividad y sentido estético Enfoque comercial y orientación a resultados Planificación y organización Atención al detalle Trabajo en equipoDisponibilidad para Viajar
Diseñador de InterioresResumen del PuestoBuscamos un Diseñador de Interiores creativo y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida habilidad para el diseño y la creación de renders modernos, enfocándose en edificios y unidades departamentales. Se valorará la capacidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo.Responsabilidades Diseñar espacios interiores funcionales y estéticamente atractivos. Crear renders de alta calidad que representen fielmente los conceptos de diseño. Colaborar con equipos de proyecto para asegurar la coherencia del diseño. Seleccionar materiales, acabados y mobiliario adecuados. Presentar propuestas de diseño a las partes interesadas.Requisitos Experiencia demostrable en diseño de interiores, con un portafolio que muestre trabajos en edificios y unidades departamentales. Dominio de software de diseño y renderizado (ej. 3D Studio Max, SketchUp, V-Ray, Lumion, etc.). Conocimiento de tendencias actuales en diseño y materiales. Capacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas. Habilidades de comunicación visual y verbal. Se requiere una experiencia mínima de 1 a 2 años en roles similares.
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