133 empleos para Administración, Contabilidad y Finanzas Semi Sr

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un OFICIAL DE COBRANZA - CHONEMisión del Cargo: Maximizar la recuperación de la cartera en mora asignada para minimizar el riesgo y contribuir al cumplimiento de las metas de recuperación establecidas de las zonas de Durán y Milagro.Funciones del Cargo: Analizar el comportamiento de los clientes en mora y sugerir la ejecución de la estrategia de cobranza y recuperación. Planificar las acciones de cobranza a ejecutar de acuerdo a la estrategia establecida, en coordinación con el Gerente Regional y con el Gerente de Negocios Microempresa. Realizar la gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados. Dar soporte a la fuerza de ventas del segmento microempresa en la negociación con clientes para la recuperación de la cartera vencida. Generar y entregar reportes referentes a la planificación y gestión de cobranza realizada, de acuerdo a los requerimientos del negocio, a fin de proveer información que facilite la toma de decisiones. Atender los requerimientos efectuados por Auditoría Externa, Auditoría Interna y Organismos de Control. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Estudios Culminados en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Economía o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares .Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un OFICIAL DE COBRANZA - DAULE Misión del Cargo: Maximizar la recuperación de la cartera en mora asignada para minimizar el riesgo y contribuir al cumplimiento de las metas de recuperación establecidas de las zonas de Durán y Milagro.Funciones del Cargo: Analizar el comportamiento de los clientes en mora y sugerir la ejecución de la estrategia de cobranza y recuperación. Planificar las acciones de cobranza a ejecutar de acuerdo a la estrategia establecida, en coordinación con el Gerente Regional y con el Gerente de Negocios Microempresa. Realizar la gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados. Dar soporte a la fuerza de ventas del segmento microempresa en la negociación con clientes para la recuperación de la cartera vencida. Generar y entregar reportes referentes a la planificación y gestión de cobranza realizada, de acuerdo a los requerimientos del negocio, a fin de proveer información que facilite la toma de decisiones. Atender los requerimientos efectuados por Auditoría Externa, Auditoría Interna y Organismos de Control. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Estudios Culminados en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Economía o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares .Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un OFICIAL DE COBRANZA - SANTA ELENA/ LA LIBERTADMisión del Cargo: Maximizar la recuperación de la cartera en mora asignada para minimizar el riesgo y contribuir al cumplimiento de las metas de recuperación establecidas de las zonas de Durán y Milagro.Funciones del Cargo: Analizar el comportamiento de los clientes en mora y sugerir la ejecución de la estrategia de cobranza y recuperación. Planificar las acciones de cobranza a ejecutar de acuerdo a la estrategia establecida, en coordinación con el Gerente Regional y con el Gerente de Negocios Microempresa. Realizar la gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados. Dar soporte a la fuerza de ventas del segmento microempresa en la negociación con clientes para la recuperación de la cartera vencida. Generar y entregar reportes referentes a la planificación y gestión de cobranza realizada, de acuerdo a los requerimientos del negocio, a fin de proveer información que facilite la toma de decisiones. Atender los requerimientos efectuados por Auditoría Externa, Auditoría Interna y Organismos de Control. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Estudios Culminados en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Economía o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares .Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un OFICIAL DE COBRANZA - MILAGROMisión del Cargo: Maximizar la recuperación de la cartera en mora asignada para minimizar el riesgo y contribuir al cumplimiento de las metas de recuperación establecidas de las zonas de Durán y Milagro.Funciones del Cargo: Analizar el comportamiento de los clientes en mora y sugerir la ejecución de la estrategia de cobranza y recuperación. Planificar las acciones de cobranza a ejecutar de acuerdo a la estrategia establecida, en coordinación con el Gerente Regional y con el Gerente de Negocios Microempresa. Realizar la gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados. Dar soporte a la fuerza de ventas del segmento microempresa en la negociación con clientes para la recuperación de la cartera vencida. Generar y entregar reportes referentes a la planificación y gestión de cobranza realizada, de acuerdo a los requerimientos del negocio, a fin de proveer información que facilite la toma de decisiones. Atender los requerimientos efectuados por Auditoría Externa, Auditoría Interna y Organismos de Control. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Estudios Culminados en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Economía o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares .Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!

¡Estamos en búsqueda de un Analista contable en la ciudad de Guayaquil!Perfil del cargoBuscamos una persona analítica, organizada y orientada a resultados, con sólidos conocimientos contables y tributarios, habilidades de comunicación efectiva y capacidad para gestionar el tiempo, garantizando el cumplimiento de los procesos y objetivos del área contable.Principales Funciones Cierre y consolidación mensual – EE.FF bajo NIIF. Análisis y depuración de cuentas de balance. Tributación SRI (IVA, retenciones, ATS, ICT, renta y anexos). Costos e inventarios (NIC 2) y activos fijos (NIC 16).Requisitos Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría (CPA) o Finanzas. Mínimo 3 años de experiencia en contabilidad general. Especialización o cursos en NIIF y tributación. Excel avanzado + Power Query / Power BI. Valorado: Experiencia en retail, importaciones y manejo de ERP.Sueldo acorde al mercado laboral + Alimentación + Beneficios de ley

Analizar solicitudes de crédito generadas en los diferentes canales de venta de la empresa cumpliendo con las políticas establecidas para alcanzar los objetivos, minimizando el riesgo en la recuperación de carteraRequisitos: Estudios: Cursando últimos semestres en Carreras de Administración de Empresas o a finesExperiencia: 2 años en cargos similaresConocimientos especiales: Manejo de buró de crédito, utilitarios nivel básico.

Importante compañía multinacional, líder global en el sector de consumo masivo y bebidas. Nos caracterizamos por impulsar una cultura dinámica, orientada a la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de talento de alto rendimiento. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de profesionales apasionados por los desafíos para sumarse a nuestra operación en Ecuador¡Tu talento también hace que las cosas sucedan!Buscamos profesionales con experiencia en gestión y seguimiento de proyectos, habilidades analíticas y capacidad para coordinar con diferentes áreas, interesados en asumir nuevos desafíos y contribuir a la mejora de procesos.PRINCIPALES FUNCIONES Planificar y dar seguimiento a proyectos, hitos, actividades y entregables. Gestionar y controlar presupuestos, costos y órdenes de inversión. Coordinar con clientes internos y stakeholders para asegurar el cumplimiento de los objetivos. Gestionar la documentación técnica y financiera de los proyectos. Monitorear la ejecución y generar reportes de seguimiento. Identificar oportunidades de mejora y contribuir a la optimización de procesos.Requisitos:REQUISITOS Formación: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Mecatrónica. Experiencia: De 2 a 3 años en gestión y seguimiento de proyectos, preferiblemente en entornos industriales, procesos productivos o Supply Chain. Gestión financiera: Experiencia en administración y control de presupuestos de proyectos desde USD 200.000. Herramientas: Manejo de SAP y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos. Competencias: Pensamiento crítico, análisis numérico, resolución de problemas, comunicación efectiva y gestión de stakeholders. Inglés: Nivel intermedio deseable.Beneficios Contrato indefinido Alimentación Transporte Plan de carrera Capacitaciones Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional Participación en proyectos desafiantes. Entorno de trabajo colaborativo y dinámico.

Transparencia y protección de datosPara garantizar un proceso transparente y seguro, ponemos en su conocimiento la siguiente información sobre el tratamiento de datos personales. La autorización correspondiente se encontrará al final del formulario.Autorizo expresamente a Agencia Marítima Global Marglobal S.A. para que recopile y realice el tratamiento de mis datos personales y socioeconómicos a través del Registro de Visita Domiciliaria, con la finalidad de evaluar el entorno del personal con cargos críticos en la compañía como parte de los procesos del Sistema de Gestión en Control y Seguridad (SGCS) y cumplimiento de los estándares de BASC.He sido informada que, para realizar cualquier solicitud relacionada con el tratamiento de datos personales, o para ejercer mis derechos, podré realizarlo escribiendo al correo: dpo(signo de arroba)marglobal.comPerfil Asistente de Tesorería:Titulo de 3er nivel en Cpa, economía, financiera o afines.Experiencia mínima de 1 año en Pagos / Tesorería.Conocimientos en: Pagos Conciliaciones Bancarias Análisis de cuentas Plataformas Bancarias Excel intermedio Sap (deseable)Perfil Asistente de Cobranzas:Tercer nivel en Gestión Empresarial, Contabilidad, Economía, o carreras afines.Experiencia mínima de 1 año en el análisis de cartera y recuperación de créditos otorgados.Conocimientos en: Elaboración de estados de cuenta Verificación de retenciones y pagos Revisión de saldos a favor Manejo de Excel intermedio avanzadoPerfil Asistente de Facturación:Tercer nivel en Gestión Empresarial, Contabilidad, Economía, o carreras afines.Experiencia mínima de 1 año en facturación.Conocimientos en: Proceso de caja Registro de pagos Gestión de retenciones Manejo de Excel intermedio Manejo de sistemas de facturaciónCompetencias: Honestidad, responsabilidad y compromiso. Capacidad para resolver problemas y manejar situaciones difíciles. Orientación al cliente y atención al detalle. Habilidad para organizar tareas y priorizar actividades Oferta: Salario acorde al mercado. Beneficios de ley. Pago de utilidades. Bono de alimentación.

Asistente de AuditoríaResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Asistente de Auditoría proactivo y detallista para integrarse a nuestro equipo. El rol implica la realización de auditorías en diversas ubicaciones, requiriendo disponibilidad para viajar y una sólida capacidad de análisis en el sector alimenticio.Responsabilidades Colaborar en la planificación y ejecución de auditorías internas. Verificar el cumplimiento de normativas y procedimientos operativos. Documentar hallazgos y elaborar informes preliminares. Participar en la evaluación de controles internos. Realizar seguimiento de planes de acción correctivos.Requisitos Formación en Contabilidad, Administración o carreras afines. Experiencia previa en roles de auditoría o control. Conocimiento del sector de alimentos, preferentemente cárnicos y embutidos. Disponibilidad para viajar de forma frecuente. Capacidad para el análisis crítico y la identificación de riesgos. Habilidades de comunicación y redacción de informes. Organización y atención al detalle.

1 año- 6 meses EDITO MX- CUENCA en pObjetivos del cargoApoyar en la minimización del riesgo enfocado en el cumplimiento del lineamiento de colocación de crédito.ResponsabilidadesAprobar créditos de las unidades de Negocio en base a un análisis sustentado con la información del cliente y resultados de verificaciones, establecidos en el lineamiento de colocación de crédito.Ejecutar capacitaciones en tiendas sobre el proceso de Colocación de Crédito.Competencias Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Autocontrol Comunicación Proactividad Orientación a ResultadosEducaciónTítulo académico en INGENIERO COMERCIAL, ADMINISTRACION DE EMPRESAS, ETC.Experiencia1 año- 6 meses en posiciones similares (indispensable)Conocimientos CS: Análisis de crédito y cartera CS: Excel Medio

Descripción del puestoNuestra misión es que todos nuestros clientes disfruten un momento muy especial con nuestra cordial atención y nuestra extensa variedad de café y dulces hechos para los gustos más exigentes.Como Administrador de local tu labor será velar por el buen funcionamiento del local y garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes en todo momento.Será responsable de coordinar las operaciones diarias, supervisar al equipo de trabajo, asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y atender a las necesidades de los clientes.Este puesto requiere de una persona proactiva, organizada y con habilidades para la resolución de problemas. Deberá trabajar en modalidad presencial a tiempo completo, demostrando su compromiso con el crecimiento y éxito de los locales en Ibarra.Requisitos:Formación AcadémicaImportante contar con el bachillerato culminadoExperiencia LaboralMínimo contar con 2 años de experiencia como administrador de local, supervisor, gerente, subgerente o encargado de locales de alimentos.ImportanteContar con disponibilidad de tiempo para laborar en horarios rotativos

Funciones Recepción de productos según la necesidad del local y correcto manejo de fechas de caducidad Manejo de personal asignado al local Control de inventarios y caja Realizar funciones operativas Aperturas y/o cierres de localRequisitos: Bachiller o con estudios universitarios concluidos o abandonados. De 1 año administrando locales con el mismo giro de negocio o relacionadas. (Indispensable) Dispónibilidad de tiempo completo (turnos rotativos)Beneficios: Bono de alimentación Servicio de expreso Comisiones por ventas del local asignado Plan de carrera / Crecimiento interno

¡Estamos buscando un/a Asistente de Cobranzas y Finanzas!Buscamos una persona organizada, analítica y orientada a resultados, que contribuya a la recuperación oportuna de cartera, el control de cuentas por cobrar y el cumplimiento de los procesos financieros de la empresa.Perfil requerido Título de tercer nivel, tecnología o formación afín en Contabilidad y Auditoría, Finanzas o carreras relacionadas. Mínimo 2 años en gestión de cobranzas, manejo de cartera de clientes, cuentas por cobrar y elaboración de reportes. Manejo de Excel o ERP preferiblemente SAP.Principales responsabilidades Gestionar diariamente la cobranza y realizar el seguimiento de facturas vencidas. Controlar y conciliar pagos, depósitos y transferencias bancarias. Elaborar reportes semanales de cartera y novedades de cobranza. Ingresar facturas de proveedores Revisar y liquidar fondos de viáticos y gastos del área comercial.Competencias Orientación a resultados Comunicación efectiva. Capacidad de seguimiento y análisis.

Cajero BancarioResumen del PuestoBuscamos un Cajero Bancario proactivo y con excelentes habilidades de atención al cliente para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de procesar transacciones financieras de manera eficiente y precisa, brindando una experiencia positiva a nuestros clientes.Responsabilidades Procesar depósitos, retiros, pagos y otras transacciones financieras. Verificar la identidad de los clientes y la autenticidad de las transacciones. Manejar efectivo y mantener la precisión de la caja. Responder a las consultas de los clientes y resolver problemas de manera efectiva. Promover productos y servicios bancarios de manera adecuada. Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos.Requisitos Educación secundaria completa o equivalente. Experiencia previa en atención al cliente o manejo de efectivo es deseable. Habilidades numéricas sólidas y atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. Integridad y confiabilidad.

¡Forma parte de una importante Cooperativa de Ahorro y Crédito del Segmento 2!Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Técnico(a) de Contabilidad, con formación y experiencia en gestión contable, registros financieros y cumplimiento de obligaciones tributarias, para brindar soporte a los procesos contables institucionales durante un período temporal.Cargo: Técnico de Contabilidad📍 Lugar de trabajo: Sangolquí – Valle de Los Chillos.💼 Modalidad: Prestación de servicios profesionales por 6 meses.💰 Honorarios: Salario básico vigente + IVA mensual.🧾 Importante: Es indispensable contar con RUC activo y capacidad para emitir facturas por servicios profesionales.Objetivo del cargoEjecutar y apoyar los procesos contables y tributarios , garantizando el registro, análisis y conciliación de la información financiera, así como el cumplimiento de las obligaciones legales y normativas vigentes.Principales responsabilidades Realizar registros y asientos contables de las transacciones institucionales. Elaborar conciliaciones, análisis de cuentas y cuadres contables. Apoyar en la elaboración de balances, anexos e informes financieros. Preparar declaraciones tributarias y anexos requeridos por el SRI. Revisar y registrar información contable relacionada con activos fijos, depreciaciones, provisiones y cajas chicas. Atender requerimientos de información contable y tributaria dentro de los plazos establecidos. Cumplir con la normativa contable, tributaria y los procedimientos internos de la Cooperativa.Requisitos✔ Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, CPA✔ Experiencia en procesos contables y tributarios.✔ Conocimientos en conciliaciones, análisis de cuentas, elaboración de balances y declaraciones tributarias.✔ Manejo de Excel y sistemas contables.✔ Disponibilidad para trabajar presencialmente en Sangolquí – Valle de Los Chillos.✔ Indispensable contar con RUC activo y emitir facturas por servicios profesionales.Si cumples con el perfil y te interesa esta oportunidad, te invitamos a postularte.

Nos encontramos en busca de un TECNICO/A ADMINISTRATIVO - ARQUITECTO JUNIOR para Guayaquil, cuya misión será:Ejecutar las actividades administrativas a su cargo, de acuerdo con los procesos establecidos, a fin de brindar un servicio de calidad y oportuno que facilite el desarrollo de las funciones de los colaboradores.Las funciones principales del cargo son: Coordinación de mantenimientos preventivos, correctivos Administración de la mesa de servicios (Soliservicios) Administrar los tiempos y asignación de casos de la Mesa de Servicios entre colaboradores internos y proveedores de servicio de mantenimiento y valija Supervisión de trabajos en agencias región Costa Gestión de obtención y seguimiento de permisos municipales de la región Costa Manejo de valija Ingreso de ordenes de compra por servicios de mantenimiento y adecuaciones Manejo de Caja chica Atención y soporte EdificioFormación Académica: Desde egresado de Arquitectura o Afines.Experiencia: Minimo 1 año en cargos similiares.

Asistente Administrativo de Posventa y Taller Objetivo del Puesto Buscamos un profesional para brindar soporte administrativo y operativo al área de Posventa y Taller. El objetivo principal es asegurar una atención oportuna al cliente, el registro correcto de la información en el sistema y el seguimiento integral de los procesos de servicio técnico. Responsabilidades Brindar soporte administrativo y operativo al área de Posventa y Taller. Asegurar una atención oportuna y eficiente al cliente. Realizar el registro correcto de la información en el sistema. Llevar el seguimiento integral de los procesos de servicio técnico. Gestionar Órdenes de Servicio, cotizaciones, notas de entrega y procesos de facturación. Manejar herramientas ofimáticas, correo electrónico y sistemas administrativos. Realizar el registro de compras, solicitudes de códigos y pedidos de importación. Efectuar el cuadre de facturas. Llevar el control documental, gestión de caja chica y agenda de citas. Realizar el seguimiento de servicios. Requisitos Experiencia en atención al cliente y gestión administrativa. Manejo de sistemas administrativos. Deseable experiencia en talleres, concesionarios o empresas de servicios. Conocimiento en herramientas ofimáticas y correo electrónico. Excelentes habilidades de atención y servicio al cliente. Comunicación efectiva y cordial. Capacidad de organización y planificación.

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Pagaduría que se encargue de gestionar y garantizar los pagos a proveedores y colaboradores Principales responsabilidades: Brindar atención a caja de proveedores y colaboradores Recibir, verificar y aceptar los comprobantes de ventas Elaborar reportes de cheques; notificados, no cobrados y entregados Realizar reembolso de caja chica Elaborar y presentar la conciliación bancaria Requisitos del perfil: Profesional titulado o estudiante en Contabilidad y Auditoría, CPA, Ingeniería Comercial o carreras administrativas afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Conocimientos sólidos en comprobante de ventas y retenciones Manejo avanzado de Microsoft Excel.Competencias clave: ✔ Capacidad analítica ✔ Atención al detalle y precisión ✔ Orientación a resultados ✔ Proactividad ✔ Comunicación efectiva ✔ Trabajo en equipo ✔ Integridad profesionalJornada laboral: Lunes a viernes en horario administrativo.

¿Te motiva trabajar con información financiera clave y aportar al control y toma de decisiones en una empresa industrial?Somos una empresa ecuatoriana del sector alimentos y bebidas / consumo masivo enfocada en la calidad e inocuidad, eficiencia operativa y mejora continua. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente Contable Senior​, en la ciudad de Quito, sector Valle de los Chillos. Jornada tiempo completo. ​¿Qué harás en este rol? Analizar pérdidas, desperdicios y variaciones de inventario. Apoyar el control de costos de producción y análisis de desviaciones. Elaborar reportes contables y financieros para Gerencia y Asesor Contable. Gestionar y validar ajustes de inventarios en ERP contable. Mantener actualizada la base de activos, pasivos y el plan de cuentas. Realizar conciliaciones contables, bancarias y de cuentas de balance. Registrar y supervisar las operaciones contables diarias conforme a normativa vigente. Verificar el cumplimiento de obligaciones tributarias y apoyar procesos de auditoría interna y externa.Lo que estamos buscando en ti: Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Finanzas o afines. Experiencia mínima de 3 años como Asistente Contable Senior o Analista Contable. Experiencia en sectores industrial, alimentos o comercial. Dominio de NIIF, tributación y conciliaciones contables. Manejo avanzado de Excel y ERP contable.Si te apasiona la contabilidad, te gusta controlar y supervisar procesos, este rol puede ser tu próximo paso profesional.