32 empleos para Administración, Contabilidad y Finanzas Senior Full-time

Funciones: Registrar y actualizar en el sistema de nómina la información de ingresos, salidas, novedades y movimientos del personal previo a la liquidación mensual de la nómina. Elaborar y revisar liquidaciones de haberes. Preparar, organizar y validar documentación de respaldo para procesos de nómina y entes de control. Dar soporte en reportes, conciliaciones de cuentas de nómina y control de novedades del personal. Administrar beneficios y requerimientos de colaboradores relacionados con nómina. Registrar novedades mensuales: ingresos, descuentos, horas extras, comisiones, vacaciones, permisos, atrasos y otros movimientos para el pago mensual de la nómina de todas las compañías relacionadas. Validar la nómina antes de su cierre contable. Generar reportes operativos de nómina y novedades. Apoyar en el cálculo preliminar de beneficios de ley: décimos, vacaciones, utilidades y liquidaciones. Preparar documentación y calcular actas de finiquito y procesos de salida. Ejecutar las conciliaciones de cuentas de nómina y presentar reportes y soportes contables. Verificar asistencia, vacaciones y novedades reportadas por las áreasRequisitos Título de tercer nivel en Contabilidad, Finanzas, Talento Humano o carreras afines. Mínimo 2 años como Asistente de nómina, asistente de contabilidad, analista de nómina.Conocimientos: Excel avanzado Contabilidad básica Nómina – legislación laboral Administración y archivo documentalBeneficios: Bono Navideño Seguro de Salud Poliza de Vida Tarde libre en cumpleaños Convenios con Universidades Beneficios de ley incluyendo Utilidades

Seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un/a Jefe Financiero. Responsable la planificación, control y optimización de recursos, manejo financiero de la empresa mediante la gestión presupuestaria y generación de información clave para la toma de decisiones de alto nivel. Requisitos principales: Formación en Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Contabilidad, Auditoría o afines. Experiencia en liderazgo financiero y gestión de equipos. Sólidos conocimientos en análisis financiero, estructuras de costos y evaluación de negocios. Alta capacidad analítica, pensamiento estratégico y orientación a resultados. Principales funciones: Definir e implementar la estrategia financiera alineada a los objetivos del negocio. Liderar la planificación financiera y presupuestaria a nivel corporativo. Actuar como socio estratégico de la alta dirección en la toma de decisiones. Asegurar la sostenibilidad, rentabilidad y gestión de riesgos financieros. Impulsar la optimización de modelos financieros y estructuras de costos. Desarrollar indicadores, dashboards y análisis para la gestión ejecutiva. Liderar iniciativas de transformación y mejora continua en la gestión financiera.Forma parte de una empresa en constante crecimiento y desarrollo profesional.

¡Únete a nuestro equipo!Buscamos Asistente ContableSomos una empresa comprometida con la excelencia y el crecimiento constante.Buscamos un profesional contable apasionado por el orden y la transparencia financiera para fortalecer nuestro departamento administrativo.🎯 El Perfil que buscamos: Formación: Profesional graduado con Título de Tercer Nivel en Contabilidad y Auditoría (CPA). Experiencia: Mínimo 3 años desempeñando roles similares, con un plus ideal si vienes del sector comercial o industrial. Conocimientos clave: Dominio sólido de NIIF, normativas tributarias vigentes (SRI), anexos transaccionales y elaboración integral de estados financieros. Herramientas: Nivel avanzado de Excel (tu mejor aliado) y manejo fluido de sistemas contables (ERP).💼 Tus principales retos y responsabilidades: Garantizar la precisión: Supervisar el correcto y oportuno registro de las transacciones diarias. Liderar cierres exitosos: Apoyar activamente en el cierre contable mensual y anual. Cumplimiento fiscal: Preparar declaraciones de impuestos y asegurar conciliaciones bancarias impecables. Soporte estratégico: Colaborar en la atención y entrega de información para auditorías externas.🎁 ¿Qué te ofrecemos? Estabilidad y Respaldo: Contrato con estabilidad laboral y un sueldo competitivo alineado al mercado actual. Evolución: Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Cultura: Un excelente ambiente de trabajo, dinámico, colaborativo y enfocado en el bienestar del equipo.¿Listo para dar el siguiente gran paso en tu carrera?Postula hoy mismo y sé parte de un equipo que valora tu talento y celebra tus logros. ¡Te estamos esperando!

¡Únete a nuestro equipo!SGF Global Ecuador, firma especializada en soluciones de talento humano y servicios empresariales, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Nómina y Desvinculaciones, para integrarse a nuestro equipo en la ciudad de Guayaquil.Misión del cargo: Gestionar integralmente los procesos de desvinculación y liquidación laboral, brindando además soporte y atención a colaboradores, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente, los procedimientos internos y los acuerdos de servicio con nuestros clientes.Principales responsabilidades: Elaborar y validar liquidaciones masivas, finiquitos y demás cálculos asociados a procesos de desvinculación laboral. Gestionar la documentación y el cierre administrativo de los procesos de salida de personal. Brindar soporte y asesoría a colaboradores sobre consultas laborales, nómina y procesos de desvinculación. Atender de manera presencial a los colaboradores en las instalaciones de nuestro cliente, garantizando una experiencia de servicio oportuna y profesional. Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral ecuatoriana y los procedimientos establecidos. Elaborar reportes y controles relacionados con la gestión de desvinculaciones.Requisitos: Título de tercer nivel en Contabilidad, Administración, Talento Humano o carreras afines. Experiencia en nómina, liquidaciones laborales y procesos de desvinculación. Conocimiento de legislación laboral ecuatoriana. Manejo intermedio o avanzado de Excel.Competencias clave: Orientación al cliente. Pensamiento analítico. Atención al detalle.Condiciones: Sueldo fijo: USD 800. Variable: USD 50 acordel al cumplimiento de KPIs. Modalidad: 100% presencial. Lugar de trabajo: Km 19 Vía Daule, junto a Ciudad Santiago.Indispensable: Residir en el norte de Guayaquil o contar con facilidad de movilización hacia el sector.

Buscamos un Oficial de Cumplimiento con experiencia en normativa regulatoria, prevención de lavado de activos y control de cumplimiento corporativo.🔹 Funciones principales: Ejecutar procesos KYC y debida diligencia de clientes. Monitorear operaciones y reportar actividades inusuales. Elaborar reportes regulatorios para entes de control. Actualizar políticas y procedimientos internos de cumplimiento. Gestionar temas relacionados con protección de datos personales. Capacitar al personal sobre normativas y cumplimiento.🔹 Perfil requerido: Conocimiento en normativa SCVS, UAFE y AML/LAFT. Experiencia en gestión de riesgos y cumplimiento. Capacidad analítica y criterio para la toma de decisiones. Alto sentido de responsabilidad y confidencialidad.📍 Vacante disponible en Guayaquil

Empresa líder del sector automotriz busca: CAJERO/A – MANTA ¿Te apasiona la atención al cliente y te gustaría formar parte de una empresa sólida y en constante crecimiento? Esta es tu oportunidad de integrarte a un equipo que valora el compromiso, la excelencia y el desarrollo profesional. Tus principales desafíos serán: * Gestionar cobros en efectivo, tarjetas y transferencias con precisión y agilidad. * Emitir facturas y comprobantes electrónicos de acuerdo con los procedimientos establecidos. * Realizar cierres de caja diarios, arqueos y conciliaciones de valores. * Mantener el control y custodia de los valores y documentos generados en caja. * Registrar correctamente las transacciones en los sistemas internos de la empresa. * Brindar una atención cordial y eficiente a clientes internos y externos. * Apoyar en la gestión administrativa relacionada con los procesos de facturación y recaudación. Buscamos personas que: * Tengan formación en Contabilidad, Administración o carreras afines (mínimo bachillerato). * Cuenten con al menos 1 año de experiencia como cajero/a. * Manejen sistemas de facturación y medios de pago electrónicos. * Posean habilidades numéricas, organización y atención al detalle. * Sean responsables, proactivas y orientadas al servicio al cliente. Ofrecemos: * Sueldo competitivo y beneficios de ley. * Estabilidad laboral y excelente ambiente de trabajo. * Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. * La oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector automotriz. Lugar de trabajo: Manta, Ecuador Jornada: Tiempo completo | Modalidad presencial

Misión: Cumplir con los presupuestos de colocación de créditos de la línea minorista (consumo, asalariados, hipotecarios, entre otros), realizar el seguimiento y recuperación de cartera vencida para mejorar la rentabilidad de negocio, en cumplimiento de la planificación y normativa interna y externa que rige el proceso de crédito.Requisitos:- Tercer nivel de grado o tecnológico en administración, finanzas, comercial o afines.- 2 años de experiencia en cargos similaresConocimientos específicos:- Técnicas de venta y cobranzas.- Paquete de office intermedio- Análisis financiero y/o crédito

Misión del Puesto:Garantizar la eficiencia de uso de efectivo de la empresa, asegurando el pago oportuno de las obligaciones y el recaudo de cuentas por cobrar con el fin de contar con el flujo de caja operativa disponible para las operaciones de la empresa.¿Cuáles serán tus retos? Controlar las operaciones y transacciones monetarias, consolidando en el flujo de caja operativo para garantizar la liquidez necesaria para el cumplimiento de las obligaciones. Elaborar el presupuesto trimestral de flujo de caja operativo, planificando las entradas y salidas de efectivo que permitan tener una visión de corto plazo para la toma de decisiones. Controlar el presupuesto trimestral de flujo de caja operativo, planificando las entradas y salidas de efectivo que permitan tener una visión de corto plazo para la toma de decisiones. Supervisar la proyección de pagos semanal y su ejecución a través del reporte de pagos que permita el cumplimiento de obligaciones conforme las condiciones pactadas. Gestionar créditos y la relación operativa con instituciones financieras, coordinando soluciones como cartas de crédito, operaciones de confirming, líneas de crédito y otros instrumentos financieros para clientes y proveedores, con el fin de asegurar una adecuada administración de la liquidez de la empresa. Gestionar el cierre mensual de los procesos a su cargo, conforme los cronogramas establecidos que permitan entregar información fiable y a tiempo.¿Cuál es el perfil que buscamos? Formación Académica: Titulo de Tercer nivel en carreras de Contabilidad y Auditoria, Finanzas, Ing. Comercial/Administración de Empresas. Experiencia: de 2 a 3 años en posiciones similares y áreas de tesoreria. Conocimientos: Microsoft Office (excel-intermedio),gestión y proyección de flujo de caja,cuentas por cobrar y pagar, negociación y relación con proveedores, Sistemas ERP: Manejo de SAP- módulos de proveedores y clientes (deseable).