INDUSTRIAL PESQUERA SANTA PRISCILA S.A.

📢 ¡Únete a nuestro equipo en la industria pesquera líder del pais! 🌟🔧 ¿Buscas estabilidad laboral, crecimiento profesional y un ambiente de trabajo seguro y dinámico?¡Esta es tu oportunidad! 💼🚀🔍 Buscamos personal para el área de producción para formar parte de nuestra gran familia.Si tienes ganas de aprender y aportar, ¡queremos conocerte! Conoce nuestros horarios de trabajo para esta posición!Jornadas de 12 horas con turnos rotativos: Trabajarás 5 días consecutivos (que pueden incluir días entre semana y fines de semana), seguidos de 2 días libres para descansar después de tus días laborados.Rotación quincenal: Cada dos semanas, los turnos cambian. Esto significa que alternarás entre: 2 semanas diurnas (trabajo de día). 2 semanas nocturnas (Trabajo de noche)📌 Lo que necesitamos (requerimientos):Mayor de edad (>18 años)✅ Hoja de vida actualizada – No olvides incluir tu correo electrónico y celular actualizado, ¡queremos estar en contacto contigo!📸 Fotos tamaño carnet – Solo necesitamos 2. ¡Una sonrisa siempre suma puntos! 🆔🗳 Cédula de identidad y vertificado de votación – 2 copias a color.🚗 Licencia de conducir (si aplica) – Una copia a color.🎖 Libreta militar (si aplica) – Una copia a color.🏠 Planilla de servicios básicos – Puede ser de agua, luz o teléfono.🗺 Croquis de tu domicilio – Un dibujo sencillo de cómo llegar a tu casa nos ayudará mucho.🩺 Certificado Único de Salud – Original y una copia a color. Puedes obtenerlo en un centro de salud.📂Historial laboral – Detallado por empleador y con certificado de afiliación al IESS (o entidad correspondiente).💍 Acta de matrimonio (si aplica) – Una copia a color.👶 Partida de nacimiento de tus hijos menores de edad – Y copia de su cédula si tienen.💼Certificado de trabajo (si aplica) – Nos ayuda a conocerte mejor profesionalmente.✍ Cartas de recomendación personal – 3 cartas firmadas, acompañadas de copia de cédula de quien recomienda.💉 Carnet de vacunación COVID-19 – Una copia para nuestros registros.

Funciones principales: Registro y control contable,incluyendo asientos de diarios, ajustes y provisiones. Gestión tributaria: cálculo y contabilización de impuestos diferidos, retenciones de IR e IVA. Elaboración y análisis de estados financieros, conciliaciones bancarias y generación de reportes periódicos. Supervisión y revisión de cuentas contables, asegurando exactitud y cumplimiento en los registros. Coordinación con auditores externos para la entrega de informes, análisis y documentación requerida. Conocimientos con la normativa NIIFRequisitos: Título en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en cargos similares. Conocimiento sólido en normativa NIIF y legislación tributaria ecuatoriana. Manejo de Excel a nivel intermedio-avanzado. Capacidad de análisis, organización y trabajo en equipo. Experiencia en coordinación con auditores externos.

🎯 ¡GRAN OPORTUNIDAD! SANTA PRISCILA ABRE 200 VACANTES EN EL ÁREA DE AVANCE – GUAYAQUIL! 🚢🐟Si buscas estabilidad, crecimiento y un trabajo seguro, este es el momento perfecto para unirte a la industria pesquera número 1 del país. ¡No dejes pasar esta oportunidad única!Áreas disponibles:🔸 Área de Pelado Pelado manual ágil y preciso del camarón. Revisión del producto para asegurar calidad en cada pieza.🔸 Área de Descabezado Corte y retiro de la cabeza manteniendo la integridad del camarón. Trabajo cuidadoso y orientado a estándares de producción.💙 BENEFICIOS QUE MARCAN LA DIFERENCIA:➡ Bonos por desempeño y asistencia: tu esfuerzo se reconoce.➡ Estabilidad laboral real en una empresa sólida y en expansión.➡ Pagos puntuales➡ Afiliación al IESS desde el primer día.📩 ¡Postula hoy mismo y asegura tu puesto! Las vacantes son limitadas y la oportunidad es grande. ¡Tu futuro laboral puede comenzar aquí!

El cargo está enfocado en apoyar los procesos de selección masiva, realizando actividades como la publicación de vacantes, la convocatoria de candidatos y el acompañamiento en entrevistas para garantizar una cobertura ágil y efectiva de los puestos requeridos.Formación: Gestión del Talento Humano, Psicología, Administración de Empresas o áreas afines. Requisitos: Mínimo 1 año de experiencia en selección masiva, de preferencia en empresas del sector industrial o alimenticio.Conocimiento en entrevistas por competencia, interpretación de pruebas psicométricas y legislación laboral.

Descripción del cargo:Industrial Pesquera Santa Priscila se encuentra en la búsqueda de un Técnico de PTAR para operar y dar mantenimiento a los sistemas de tratamiento de aguas residuales industriales, garantizando el cumplimiento de normativas ambientales, parámetros de descarga y funcionamiento óptimo de los equipos.Responsabilidades principales: Operar y monitorear el funcionamiento de la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales. Realizar inspecciones, mediciones y toma de muestras en diferentes etapas del proceso. Controlar parámetros como pH, DBO, DQO, turbidez, SST, caudal, entre otros. Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo básico en equipos como bombas, blowers, filtros, tableros eléctricos, sensores y aireadores. Registrar datos operativos en bitácoras y reportar desviaciones. Cumplir con protocolos de seguridad industrial y normativa ambiental vigente. Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con gestión ambiental.Requisitos: Formación técnica en: ✔️ Medio Ambiente ✔️ Química ✔️ Acuacultura ✔️ Mecánica Industrial ✔️ Operación de PTAR o carreras afines Experiencia mínima de 1 año en operación de plantas de tratamiento (deseable sector industrial o pesquero). Manejo de equipos y parámetros de tratamiento de aguas. Conocimiento en normativa ambiental nacional (MAATE). Disponibilidad para turnos, fines de semana o rotaciones (según necesidad operativa).Competencias: Trabajo en equipo Proactividad Responsabilidad y orden Capacidad de análisis AdaptabilidadOfrecemos: Remuneración acorde al mercado. Estabilidad laboral. Capacitación continua. Beneficios de ley + beneficios corporativos.

🧭 Responsabilidades principales: Coordinar y supervisar el proceso logístico de despacho y recepción de producto en planta empacadora. Planificar las rutas de transporte y asegurar la entrega oportuna de los pedidos. Controlar el inventario y el almacenamiento de productos terminados. Mantener comunicación constante con las áreas de producción, calidad y exportaciones. Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad alimentaria y normas de exportación. Liderar y gestionar al personal operativo de logística. Reportar indicadores de desempeño (KPI) y proponer mejoras continuas en los procesos. 🎓 Requisitos: Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Logística, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares, preferiblemente en empacadoras de camarón o industrias de alimentos. Conocimientos sólidos en manejo de inventarios, trazabilidad, control de despacho y transporte. Dominio intermedio/avanzado de Excel y herramientas digitales de gestión logística. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos o extendidos (10 horas diarias, lunes a sábado).💼 Habilidades requeridas: Liderazgo operativo y trabajo en equipo. Capacidad de planificación y resolución de problemas. Comunicación efectiva y orientación a resultados. Proactividad y enfoque en mejora continua.🌟 Ofrecemos: Estabilidad laboral en una empresa líder en el sector camaronero. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente laboral basado en la excelencia y el compromiso. Beneficios corporativos y capacitaciones internas.

En Santa Priscila nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor de Talento Humano, responsable de garantizar el correcto cumplimiento de los procesos de gestión del personal, control de asistencia, nómina y desarrollo del talento en nuestra planta de Guayaquil.Formación académica: Título en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Comercial, Auditoría o carreras afines.Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en gestión administrativa y recursos humanos. Experiencia en procesos de nómina, control de asistencia y manejo de biométrico. Experiencia en elaboración de reportes, control de indicadores y atención al personal operativo.Conocimientos específicos: Normativa laboral ecuatoriana. Microsoft Office (Excel intermedio o avanzado). Procesos de reclutamiento, selección e inducción (deseable). Control de contratos y administración de legajos de personal.

Desarrollar, negociar y ejecutar planes comerciales con cadenas de autoservicio. Administrar presupuestos de ventas, promociones y descuentos, asegurando la rentabilidad por cliente. Analizar resultados de sell in / sell out, comportamiento del consumidor y competencia. Implementar estrategias comerciales y de marketing en punto de venta junto con el equipo de Trade Marketing. Monitorear indicadores de desempeño y cumplimiento de acuerdos comerciales. Gestionar la relación con las áreas de compras y operaciones de los clientes clave.

Formación Académica: Licenciatura en enfermería Experiencia de 1 años en puestos similares en consumo masivo. Sólidos conocimientos en protocolos de vacunación, fichas pre-ocupacionales, post-ocupacionales y primeros auxilios.} Brindar atención médica primaria y seguimiento a los empleados en caso de lesiones o enfermedades laborales. Indispensable conocimientos en utilitarios (Word, Excel, Power Point).

Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, Comercio Internacional, Ingeniería Comercial o afines. Mínimo 4-5 años de experiencia comprobada en gestión de marca, trade marketing, marketing de productos o posiciones comerciales dentro del sector alimenticio o consumo masivo. Experiencia directa con cadenas de autoservicios, retail moderno o supermercados. Conocimiento del mercado de productos del mar o categorías perecibles (ideal, no excluyente). Experiencia en planificación de activaciones, promociones y marketing BTL.