5 empleos para Auditoría Junior Full-time en Quito, Pichincha

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Buscamos un Auditor Junior proactivo, analítico y orientado al detalle, que apoye en la ejecución de auditorías internas, revisión y análisis de información financiera y operativa, contribuyendo al fortalecimiento de los controles internos y al cumplimiento de las políticas de la organización. Requisitos: Título de tercer nivel, cursando o egresado en Contabilidad, Auditoría o Economía. Experiencia mínima de 6 meses en cargos similares. Se considerarán también pasantías preprofesionales o prácticas relacionadas con auditoría, contabilidad o análisis de datos. Manejo avanzado de Microsoft Excel. Deseable conocimientos en SQL. Experiencia en el análisis y manejo de grandes volúmenes de datos. Beneficios Beneficios de ley Desarrollo profesional

Grupo Industrial Graiman surge como un resultado de años de trabajo, inversión y producción.Las empresas del Grupo se han fortalecido permanentemente, encaminándose hacia su meta máxima de producir y servir con excelencia, prevaleciendo en el tiempo con el serio compromiso que tenemos con nuestros colaboradores, clientes y proveedores.Grupo Industrial Graiman está formado por: Vanderbilt, Tugalt, Induatenas, Pecalpa, Vías del Austro, Fuenlabrada, Calatayud, Millenium Plaza, Sports Planet, Graiman.Misión del Cargo:Garantizar que todas las actividades y operaciones se realicen con los valores del GIG, enmarcados en los procesos, políticas y procedimientos de la organización.Actividades del cargo:Ejecutar programas de auditoría y controles internos.Garantizar la confiabilidad de la información en los registros contables, sistemas de gestión de riesgos y control internoRevisar el cumplimiento de las políticas, procesos y procedimientos de las áreas.Realiza auditoria de los inventarios y bodegas con sus respectivos informes y seguimiento de planes de acción.Realizar un control físico de las bajas y reclasificaciones del inventario (ajustes, mal estado, reclamos, autoconsumos, calidad)Revisar y aprobar la salida de bienes de la compañíaRequisitos:Carrera Universitaria completa Contador, Auditoría, Economista, Ingeniero Comercial Experiencia:De 1 a 3 años en cargos similares

Misión del cargo:Brindar soporte técnico y administrativo en el levantamiento, análisis, diseño y optimización de los procesos, procedimientos y estructuras de la organización.Requisitos: Formación académica, título de tercer nivel en ingeniería de procesos, ingeniería industrial, administración de empresas con mención en productividad. Experiencia mínima de 1 año en levantamiento de procesos de preferencia en empresas comerciales o del sector retail.Responsabilidades y competencias específicas: Levantamiento de procesos, conocimientos de herramientas para el mapeo de procesos como SIPOC, diagramas de flujo, BPMN. Diagramación de procesos, conocimientos de herramientas de software Visio, Bizagi. Manejo eficiente de MS Office especialmente Excel, Adobe Acrobat y otras aplicaciones informáticas estándar. Documentación de procedimientos, conocimiento de la norma ISO 9001:2015. Metodologías y herramientas para el mejoramiento de procesos, conocimientos de Gestión por procesos, PHVA, diagramas causa efecto, etc.Competencias complementarias:Atención a los detalles.Capacidad para identificar brechas o pasos innecesarios.Habilidad para entrevistar y extraer información de los lideres de proceso.Capacidad de auditoria para validar que los procesos implementados coincidan con los documentados.Pensamiento sistémico.Destreza para exponer y capacitar.Liderazgo para interactuar con equipos de trabajo.