5 empleos para Semi Sr en Quevedo, Los Ríos

Importante Industria Nacional Agroindustrial se encuentra en la búsqueda de un COORDINADOR DE MANTENIMIENTO DE FLOTA para la ciudad de QUEVEDO.Objetivo:Asegurar la operatividad de los vehículos de la flota a nivel nacional, anticipándose a la aparición de averías que supongan la paralización del vehículo por falta de mantenimiento programado.Formación:Ingeniero mecánico, industrial, eléctrico, automotriz o afinesExperiencia:Mínimo 2 años en empresas donde haya manejado flota de camiones.Principales Responsabilidades: Supervisar el mantenimiento y reparación de los vehículos de la flota, incluyendo la programación de revisiones y reparaciones. Gestionar la adquisición y reposición de vehículos, incluyendo la negociación de contratos de compras. Monitorear el rendimiento de la flota y tomar medidas para mejorar la eficiencia y reducir costos. Coordinar con el equipo de choferes para asegurar que se cumplan las políticas y regulaciones de seguridad y que se utilicen los vehículos de manera eficiente. Realizar seguimiento al cumplimiento de los plazos de entrega y a la actividad de la flota. Generar informes y análisis de rendimiento para la toma de decisiones. Gestionar el plan de mantenimiento y controlar el presupuesto asignado.Conocimientos:Plan de mantenimiento de flota.Excel nivel intermedio.Conocimientos técnicos de mecánica.

🛠️ COORDINADOR DE INFRAESTRUCTURA - QUEVEDO🧾 Descripción del puestoImportante grupo empresarial busca un perfil para liderar y supervisar el mantenimiento, mejora y desarrollo de las instalaciones en plantas industriales, agencias y restaurantes de la empresa. El objetivo principal del cargo es garantizar que toda la infraestructura se mantenga en condiciones óptimas, velando por la seguridad, funcionalidad y cumplimiento normativo.🔧 Responsabilidades Supervisión de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones. Coordinación y ejecución de proyectos de construcción y mejoras. Control y seguimiento de contratistas. Gestión de presupuestos y seguimiento del gasto. Supervisión de sistemas de calidad en mantenimiento. Coordinación con otras áreas y elaboración de informes de avance. Evaluación de necesidades de infraestructura y propuestas de mejora. Otras actividades de acuerdo a las exigencias del cargo🎓 Perfil del candidato Títutlo en Ingeniería Civil, Arquitectura o afines. Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento de infraestructura, obras civiles o proyectos en plantas industriales.Conocimientos requeridos: Normativas de construcción, HACCP, BPM, FSCC 22000. Interpretación de planos y croquis. Software de diseño y gestión: AutoCAD, MS Project, Office. Indicadores de gestión, metodologías 5S y lean manufacturing.

Importante Grupo Empresarial 📌 FACTURADOR/A – CUENTAS CLAVES (Quevedo)Misión del puestoGestionar y facturar pedidos del canal moderno, asegurando el correcto manejo del sistema de Cuentas Claves y el cumplimiento de los procesos establecidos.Responsabilidades principales Recepción y archivo de pedidos vía portales web o correo electrónico. Verificación de stock y facturación completa de los pedidos. Realizar cortes de facturación según horarios establecidos. Entrega de pre‑embarques a bodega antes de las 11:00 a. m. Entrega de facturas según cronograma de clientes. Emisión diaria de informes de productos no facturados y sincronizaciones. Registro de notas de crédito y retenciones. Coordinación con bodega para el despacho según disponibilidad de stock.Formación requerida Administración de Empresas, Contabilidad, Comercio Exterior o afines.Experiencia Mínimo 2 años en cargos similares.

Importante Empresa Agroindustrial desea incorporar un/una Trabajador/a Social para la Ciudad de Quevedo, quien será responsable de brindar soporte en la promoción de políticas y procedimientos relacionados al Bienestar Social de los empleados de la empresa, cumpliendo y haciendo cumplir los programas de ayuda social aprobados por la Dirección de la compañía asegurando que exista un excelente clima laboral dentro de la organización.FUNCIONES Socialización del reglamento interno de trabajo Actividades administrativas Desarrollo y evaluación en programas de difusión, promoción y capacitación Visitas domiciliarias Asesorar al empleado cuando necesite completar sus trámites de subsidios. Planificar y coordinar la implementación de todo tipo de programa que fomente la integración positiva de los colaboradores: día de la madre, convewnciones, olimpiadas, navidad, mejor colaborado, excelencia académica. Supervisar el buen funcionamiento del servicio del comedor del personal y exigir al proveedor, calidad en la atención, menú de comida, limpieza e imagen del lugar. Implementar política de uso de uniforme a nivel nacional y controlar el proceso de entrega y uso de uniformes del personal. Controlar el indicador de ausentismo y coordinar con el responsable de biométricos el control de colaboradores ausentes e informar al jefe inmediato los motivos de faltas al trabajo. Reportar las ausencias por abandono para el trámite legal respectivo. Realizar visitas domiciliariasa los colaboradores que presentan ausentismo, problemas de salud o en los casos requeridos por el jefe inmediato.PERFIL DEL CANDIDATOEducación: Título de Licenciado/a en Trabajo SocialExperiencia: Mínima 3 años de experiencia en empresa industriales.CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS: Conocimientos en utilitarios Windows, Excel, Word-PPT Conocimiento de leyes laborales Actitud para el trabajo en equipo Razonamiento lógico Habilidad numérica Capacidad para mantener buenas relaciones interpersonales. Capacidad analítica. Aprendizaje continuo Proactivo.