7 empleos para Oficios y Otros Full-time en Los Ríos

Empresa nacional de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un ASISTENTE DE ARCHIVO para la ciudad de QUEVEDO.Funciones Generales: Control de Ingreso y salida de la Documentación Organización (clasificar, ordenar, describir) la documentación ingresada. Gestión Documental en entidades regulatorias. Ministerio de Trabajo, Notarías y Pago de pensión Jubilar. Servicio y Control de Préstamo de los Archivos Selección adecuada, Traslado de la Documentación que son solicitados para gestiones dentro del departamento de Recursos HumanosPERFIL DEL CANDIDATOEducación: Lcdo. en Administración, o afinesExperiencia: Mínima de 2 años en cargos similaresConocimientos / Habilidades: Manejo de Utilitarios de Windows

EMPRESA DE SEGURIDAD SE ENCUENTRA EN LA BUSQUEDA DE PERSONAL PARA CUBRIR LA VACANTE DE GUARDIAS DE SEGURIDAD QUE CUENTEN CON LOS SIGUIENTES REQUISITOS: Genero Indistinto. Credencial del Ministerio del Interior Curso de 2do Nivel Título de bachiller. Mayor de edad. Licencia de conducir. Disponibilidad inmediata. Proactivo y responsable.

Importante Empresa Agroindustrial desea incorporar un/una Trabajador/a Social para la Ciudad de Quevedo, quien será responsable de brindar soporte en la promoción de políticas y procedimientos relacionados al Bienestar Social de los empleados de la empresa, cumpliendo y haciendo cumplir los programas de ayuda social aprobados por la Dirección de la compañía asegurando que exista un excelente clima laboral dentro de la organización.FUNCIONES Socialización del reglamento interno de trabajo Actividades administrativas Desarrollo y evaluación en programas de difusión, promoción y capacitación Visitas domiciliarias Asesorar al empleado cuando necesite completar sus trámites de subsidios. Planificar y coordinar la implementación de todo tipo de programa que fomente la integración positiva de los colaboradores: día de la madre, convewnciones, olimpiadas, navidad, mejor colaborado, excelencia académica. Supervisar el buen funcionamiento del servicio del comedor del personal y exigir al proveedor, calidad en la atención, menú de comida, limpieza e imagen del lugar. Implementar política de uso de uniforme a nivel nacional y controlar el proceso de entrega y uso de uniformes del personal. Controlar el indicador de ausentismo y coordinar con el responsable de biométricos el control de colaboradores ausentes e informar al jefe inmediato los motivos de faltas al trabajo. Reportar las ausencias por abandono para el trámite legal respectivo. Realizar visitas domiciliariasa los colaboradores que presentan ausentismo, problemas de salud o en los casos requeridos por el jefe inmediato.PERFIL DEL CANDIDATOEducación: Título de Licenciado/a en Trabajo SocialExperiencia: Mínima 3 años de experiencia en empresa industriales.CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS: Conocimientos en utilitarios Windows, Excel, Word-PPT Conocimiento de leyes laborales Actitud para el trabajo en equipo Razonamiento lógico Habilidad numérica Capacidad para mantener buenas relaciones interpersonales. Capacidad analítica. Aprendizaje continuo Proactivo.

Importante Industria necesita contratar PLANIFICADOR DE LA DEMANDA Descripción General del PuestoLiderar el Consenso del Plan de la Demanda del Negocio de Alto Impacto y/o Alta Complejidad en conjunto con las áreas de MKT, Ventas, Manufactura y Finanzas, garantizando un número único entre el plan comercial, financiero y operativo alineado a las funciones operacionales que represente la demanda real y permita lograr los objetivos del negocio. Perfil Requerido Nivel mínimo de estudios, en Ing. Industrial, Economista, Comercial o maestría en Cadena de Suministros. Experiencia Mínima 3 años en posiciones similares como planeador de la demanda de alto impacto y alta complejidad, en industria de Alimentos Idioma Español avanzado, Ingles intermedio

Importante Empresa Agroindustrial desea incorporar un/una Trabajador/a Social para la Ciudad de Quevedo, quien será responsable de brindar soporte en la promoción de políticas y procedimientos relacionados al Bienestar Social de los empleados de la empresa, cumpliendo y haciendo cumplir los programas de ayuda social aprobados por la Dirección de la compañía asegurando que exista un excelente clima laboral dentro de la organización.FUNCIONES Socialización del reglamento interno de trabajo Actividades administrativas Desarrollo y evaluación en programas de difusión, promoción y capacitación Visitas domiciliarias Asesorar al empleado cuando necesite completar sus trámites de subsidios. Planificar y coordinar la implementación de todo tipo de programa que fomente la integración positiva de los colaboradores: día de la madre, convewnciones, olimpiadas, navidad, mejor colaborado, excelencia académica. Supervisar el buen funcionamiento del servicio del comedor del personal y exigir al proveedor, calidad en la atención, menú de comida, limpieza e imagen del lugar. Implementar política de uso de uniforme a nivel nacional y controlar el proceso de entrega y uso de uniformes del personal. Controlar el indicador de ausentismo y coordinar con el responsable de biométricos el control de colaboradores ausentes e informar al jefe inmediato los motivos de faltas al trabajo. Reportar las ausencias por abandono para el trámite legal respectivo. Realizar visitas domiciliariasa los colaboradores que presentan ausentismo, problemas de salud o en los casos requeridos por el jefe inmediato.PERFIL DEL CANDIDATOEducación: Título de Licenciado/a en Trabajo SocialExperiencia: Mínima 3 años de experiencia en empresa industriales.CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS: Conocimientos en utilitarios Windows, Excel, Word-PPT Conocimiento de leyes laborales Actitud para el trabajo en equipo Razonamiento lógico Habilidad numérica Capacidad para mantener buenas relaciones interpersonales. Capacidad analítica. Aprendizaje continuo Proactivo.