13 empleos Hoy en Guayaquil, Guayas

Centro Integral de Servicios Ecua-American. Contamos con tecnología de vanguardia y médicos especialistas con amplia experiencia, garantizando resultados de máxima precisión y confiabilidad.Nos encontramos en la búsqueda de: Licenciado/a en Radiología con experiencia comprobable Formación: Licenciatura en Imagen Diagnostica.Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en estudios de imagen diagnostica de resonancia y tomografía. Deseable experiencia en centros médicos, clínicas o empresas de medicina ocupacional.Beneficios: Estabilidad laboral Capacitación constante Beneficios de ley Plan de carreraUbicación: GuayaquilModalidad de trabajo: Presencial¡No se pierda la oportunidad de ser parte de nuestro equipo!

🚀 ¿Eres un comercial que realmente cierra negocios y busca ingresos altos?Estamos en búsqueda de un Ejecutivo Comercial B2B con mentalidad de crecimiento, enfoque en resultados y experiencia en ventas corporativas.💼 ¿Cuál será tu reto? Desarrollar cartera de clientes empresariales, identificando oportunidades y cerrando negocios a través de una venta consultiva, ofreciendo soluciones orientadas a la protección y bienestar de colaboradores.🎯 Responsabilidades clave: Prospectar empresas y generar nuevas oportunidades de negocio (Visita a clientes). Gestionar y desarrollar cartera de clientes B2B. Ejecutar procesos de venta consultiva: diagnóstico, propuesta y cierre. Planificar y realizar visitas comerciales estratégicas. Cumplir y superar metas comerciales exigentes.🔎 Perfil que buscamos: Experiencia comprobable en ventas consultivas B2B (indispensable). Experiencia en comercialización de servicios o productos intangibles. Alta capacidad de negociación, cierre y orientación a resultados. Perfil autónomo, proactivo y con mentalidad comercial. Movilización propia (deseable).💰 Lo que te ofrecemos: Esquema de comisiones (Sin techo). Bonos por cumplimiento de metas. Plan de crecimiento y desarrollo profesional. Incentivos y reconocimientos (viajes nacionales e internacionales). Respaldo de una organización sólida con proyección.⚡ Importante: Buscamos perfiles comerciales que estén acostumbrados a trabajar con metas y generar resultados.

Multinacional con sede en Guayaquil, requiere incorporar a su staff a Contador Público Autorizado (indispensable tener registro como contador) con experiencia demostrable en áreas contables de al menos 3 años.Requerimientos específicos Profesional titulado como Contador Público Autorizado y con registro de contador. Edad entre 28 a 40 años.Conocimiento avanzado y experiencia en elaboración de estados financieros, declaración de impuestos al SRI, anexos transaccionales, avisos de entrada y salida de IESS, cálculo de finiquitos, etc.Sólidos conocimientos de legislación laboral y tributaria.Experiencia en manejo de sistema contable CONTIFICO.Experiencia en manejo de plataforma IESS, MDT, SRI.Dominio de Excel AvanzadoFunciones PrincipalesRegistro diario de transacciones contablesAnálisis y Conciliación de cuentasCálculo y elaboración de retenciones.Elaboración de estados financieros mensuales y anualesDeclaración de impuesto a la renta, iva, retención a la fuente, anexosRegistro de depreciaciones de activos fijos, amortización de intangibles, provisiones y amortizaciones de gastos.Preparación de conciliaciones bancarias de las cuentas bancarias de la Compañía.Preparación mapeo de Impuesto a la RentaDeclaración de Impuesto a la Renta (F101)HabilidadesPensamiento analíticoPuntualidad y organizaciónPlanificaciónConfidencialidadTrabajo en equipoHonestidadÉtica profesionalIniciativaTrabajo bajo presiónBeneficios Horario: 8h00 a 14h00.Afiliación al IESS desde primer día de contrato

OBJETIVOControlar y auditar en campo que las instalaciones y mantenimientos de productos fijos realizados por las empresas contratistas de la regional para garantizar el cumplimiento de normas y estándares técnicos y de servicio.RESPONSABILIDADES Controlar el proceso de instalación de la contratista. Verificar en la regional que la contratista disponga de herramientas, equipos de protección personal establecidos por la operadora. Auditar el uso de materiales y equipos de ultimamilla en el proceso de instalaciones y mantenimientos de servicios fijos en la regional . Analizar la factibilidad de instalaciones de servicios fijos en la regional. Evaluar y retroalimentar en campo a las contratistas de la regional sobre el proceso de instalación y mantenimiento. Atender reclamos de clientes de productos fijos sobre procesos de instalación y mantenimiento para retroalimentar a la contratista o recomendar sanciones a la línea de supervisión. Evaluar y retroalimentar a la contratista sobre el nivel de servicio y atención al cliente en el proceso de instalación y mantenimiento de productos. Realizar el seguimiento a incidencias de Remedy / SGT. Atender y realizar inspecciones de multipuntos HFC/DTH, infraestructura HFC/GPON, instalación de doble ambiente, por mala venta – carrusel. Ejecutar inventarios en bodegas de las contratistas. Realizar escalamientos/seguimiento a TIC por niveles variables bajo HFC/GPON, TAP saturado. Demas funciones asignadas por su nivel superior.

En Oro Verde nos une ser parte de una cadena, y el sentimiento de querer hacer que nuestros huéspedes se sientan como en casa.Nuestra meta es crear experiencias memorables a través del servicio.Nos une la hospitalidad auténtica.Pero lo que nos une de verdad es nuestra gente y su trabajo Oro Verde…lo que nos une Elaborar una excelente producción de las diferentes ofertas establecidas en cocina y/o restaurantes, cumpliendo con las normas establecidas, para porciones, recetas, y presentación, a fin de proporcionar un excelente producto al cliente.Elaborar una excelente producción de las diferentes ofertas establecidas en cocina y/o restaurantes, cumpliendo con las normas establecidas, para porciones, recetas, y presentación, a fin de proporcionar un excelente producto al cliente. Requisitos: Título universitario (Tercer nivel)Estudiante o egresado de carreras universitariasTecnólogo - TécnicoBachiller (Educación secundaria completa)Educación primaria completaExperiencia minima 1 añoDisponibilidad tiempo completo Beneficios Tarifa preferencial para colaboradores en hospedaje en los hoteles de la Cadena.Alimentación cubierta al 100%.Descuento en los consumos en los restaurantes de los hoteles de la cadena.Dotación de uniformes.Programas de capacitación contínua.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la Cadena.

En Oro Verde Hotels nos une ser parte de una cadena, y el sentimiento de querer hacer que nuestros huéspedes se sientan como en casa.Nuestra meta es crear experiencias memorables a través del servicio.Nos une la hospitalidad auténtica.Pero lo que nos une de verdad es nuestra gente y su trabajo Oro Verde Hotels…lo que nos une Atender a los clientes y huéspedes de manera excelente cumpliendo con los estándares vigentes de la cadena Oro Verde Hotels. Requisitos: Formación Académica​​​​​​Título en Hotelería y Turismo, Administración o carreras afines.ExperienciaMínimo un año de experiencia en el área de Bar/Restaurante dentro de Hotelería.Conocimientos Cursos de servicio y atención al Cliente Cursos de coctelería en constante actualización Cursos de maridaje Cursos de cata de vinos Cursos de BPM Beneficios Tarifa preferencial para colaboradores en hospedaje en los hoteles de la Cadena.Alimentación cubierta al 100%.Descuento en los consumos en los restaurantes de los hoteles de la cadena.Dotación de uniformes.Programas de capacitación contínua.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la Cadena.

RESPONSABILIDADES: Supervisar y dar apoyo a los vendedores en el campo. Cumplir con el presupuesto de ventas asignado. Crear y registrar informes sobre el rendimiento del equipo de ventas. Gestionar el proceso de cobranza.PERFIL REQUERIDO: Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Marketing o disciplinas relacionadas (no excluyente). Experiencia de 2 a 3 años en puestos con funciones similares. Se valorará experiencia en el sector de consumo masivo, especialmente en licores. Conocimientos avanzados de Excel. Es indispensable contar con vehículo propio.COMPETENCIAS DEL CARGO: Excelentes habilidades interpersonales. Capacidad de negociación efectiva. Fuerte orientación al servicio al cliente. Enfoque en el logro de resultados. Capacidad para trabajar bajo presión. Habilidades en planificación y organización.

Ejecutivo(a) de Ventas Corporativas / Call CenterLleva tu carrera comercial al siguiente nivelEn Bopacorp, impulsamos la conectividad empresarial a nivel nacional a través de soluciones innovadoras junto a Movistar Empresas - Tigo. Buscamos profesionales apasionados por las ventas, orientados a resultados y con ganas de crecer en un entorno dinámico y altamente competitivo.¿Cuál será tu misión?Serás responsable de generar nuevas oportunidades de negocio, asesorar a clientes corporativos y cerrar ventas de servicios de conectividad, contribuyendo directamente al crecimiento de la empresa.💼 Funciones principales Detectar oportunidades y prospectar nuevos clientes en campo y vía call center. Asesorar a empresas sobre soluciones eficientes en telecomunicaciones. Gestionar seguimiento comercial, elaboración de propuestas y cierre de ventas mediante CRM. Cumplir metas comerciales y asegurar una excelente experiencia del cliente. Fidelizar tu cartera mediante un servicio postventa de calidad.🔍 Perfil que buscamos Bachiller graduado. Experiencia mínima de 1 año en ventas (preferible en telecomunicaciones o servicios). Habilidades de negociación, persuasión y orientación a resultados. Experiencia en ventas de campo y atención a clientes corporativos. Manejo de herramientas Office y CRM (deseable). Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Actitud proactiva, dinámica y enfoque comercial.💰 Lo que ofrecemos Sueldo base + comisiones sin techo Bonificaciones e incentivos por cumplimiento de metas Movilización incluida Uniforme corporativo Línea celular empresarial Cartera de clientes asignada Capacitación constante y desarrollo profesional Todos los beneficios de ley¿Por qué unirte a nosotros?Porque aquí tu talento en ventas se reconoce, se impulsa y se recompensa. Tendrás la oportunidad de crecer en una empresa sólida, innovadora y en constante expansión dentro del sector telecomunicaciones.👉 Si eres un vendedor/a apasionado/a por cerrar negocios y ganar comisiones, esta es tu oportunidad. ¡Postula ahora y sé parte de nuestro equipo!

Nos encontramos en la busqueda de un(a) Jefe de Recursos Humanos altamente comprometido y con vision de liderar e incentivar al personal de nuestra organizacion. Requisitos: Titulo universitario Organizacional, Administrativo o afines culminado. Conocimiento en legislacion laboral Habilidades de liderazgo laboral Manejo de herramientas de gestion de RRHHOfrecemos: Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento Remuneracion acorde al mercado