37 empleos Hoy en Guayaquil, Guayas

En Ecuaquimica cuidamos la vida a futuro. Somos la empresa líder en Ecuador dedicada a la comercialización y distribución de los mejores productos para la salud humana, animal y agrícola caracterizándonos por ser La Mano amiga del Ecuador.Comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales. Contamos con más de 4000 productos de comercialización, 6500 puntos de distribución, 2 Centros de Distribución principales, 17 bodegas y sucursales a nivel nacional.Nos apasiona lo nuestro y creemos en el desarrollo sostenible, por eso día a día trabajamos en conjunto para cuidar el futuro con los agricultores, comunidades, comerciantes, médicos, socios comerciales y estratégicos para asegurar que millones de familias ecuatorianas disfruten de la calidad de nuestros productos contribuyendo al desarrollo del país. En nuestro Socio Comercial SanCamilo queremos profesionales en gestión de bienestar social con iniciativa y enfoque en la gente. ¡Es tu oportunidad de ser parte de nuestro equipo de Recursos Humanos!Acerca del rol:En nuestro equipo serás el responsable por brindar apoyo y servicios sociales a los colaboradores proporcionando su bienestar a fin de mejorar la calidad de vida de los trabajadores y contribuir a un ambiente de trabajo saludable.¿Cómo será un día a día tuyo? Colaborarás con los procesos de bienestar, manejarás los beneficios corporativos de la compañía, organizarás eventos, servicios y actividades para todo el personal. Administrarás los procesos de gestión del tiempo, absentismo, vacaciones, permisos médicos y brindarás asesoría en materia de beneficios sociales. Brindarás soporte en el proceso de ingreso de nuevos colaboradores, inducción, gestión de documentos, contratos, entre otros y colaborarás con el proceso de desvinculación. Atenderás las inquietudes y necesidades de los colaboradores. Podrás implementar iniciativas para el bienestar de los colaboradores y colaborarás con el plan de riesgos psicosociales. Requisitos: ¿Qué necesitas para participar?Además de demostrar tu talento deberás cumplir con los siguientes requisitos:Estudios: Graduado en carreras de Licencitura en Trabajo Social o Gestión Social.Conocimiento: Leyes laborales, Manejo de páginas del Ministerio de Trabajo, SUT y seguridad social. Riesgo psicosociales

Importante empresa con presencia en Ecuador que distribuye y comercializa cerraduras. Descripción del puesto: Vendedor canal tradicional (Ferretería)En esta posición, serás el encargado de establecer relaciones comerciales con ferreterías en Guayaquil, Guayas, Ecuador. Tu principal función será promover y vender los productos de nuestra empresa en este canal tradicional, asegurando un excelente nivel de servicio al cliente y manteniendo una cartera de clientes activa y en crecimiento. Buscamos a alguien proactivo, con habilidades de negociación y orientado a resultados, que pueda identificar oportunidades de negocio y cumplir con los objetivos de venta establecidos.Para tener éxito en este puesto, es necesario contar con una fuerte orientación al cliente, habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar de forma autónoma. Además, será fundamental tener conocimientos sobre el rubro de ferretería y cerrajería, con el fin de brindar asesoramiento especializado a nuestros clientes. Requisitos: - Estudios afines al área comercial, ventas, marketing o afines. - Experiencia al menos de 2 años en ventas en el canal tradicional de preferencia en el sector de ferretería y/o consumo masivo. - Persona proactiva, dinámica y excelentes relaciones interpersonales. Beneficios - Salario acorde al perfil. - Beneficios de ley y propios de la empresa.

Principal responsabilidad: Implementación de controles de todos los aspectos del Sistema de Seguridad Industrial y Ambiental aplicables a las unidades de negocio y localidades asignadas de la empresa, así como de la detección de las desviaciones del sistema que generen condiciones de trabajo inseguras que ameriten intervención.Responsabilidades específicas: Garantizar que se cumpla la Política de SSMA dentro de las áreas de su responsabilidad. Participar en la identificación de peligros en actividades nuevas y existentes para ayudar a completar e implementar mejoras. Participar en la evaluación de los Riesgos y/o la preparación de Métodos de Trabajo Seguros y procedimientos operativos. Verificar que se mantengan implementados los controles definidos para minimizar los riesgos operacionales en los diferentes sitios. Llevar a cabo inducciones y capacitaciones sobre SSMA referentes a las actividades a realizar de acuerdo con la programación del área. Realizar el seguimiento al cumplimiento de indicadores de H&S, incluido el cierre de no conformidades y tareas abiertas; y preparar reportes quincenales de avances. Verificar que el personal esté al tanto de los procedimientos de emergencia en relación con seguridad e incidentes ambientales Requisitos Educación: Profesional de tercer nivel, de preferencia Ing. Industrial, Químico, Ambiental a la actividad principal de la empresa.Formación: Curso de competencia en SSO o equivalentes. Experiencia (Áreas, funciones y tiempo): Experiencia de 2 años en funciones de control de los aspectos relacionados con Seguridad y Salud Ocupacional de una empresa. Idiomas: Inglés a nivel de comprensión y lectura de procedimientos globales.Otros conocimientos/ Conocimiento Técnico: Sistemas de Gestión de Seguridad y Ambiente Auditorías SUT Módulos de Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo IESS Riesgos de Trabajo Formación de primeros auxilios, manejo de químicos, trabajo en altura o espacios confinados. Información adicional: Es indispensable que adjunte su hoja de vida actualizada, certificados académicos y laborales.Beneficios a ofertar para la posición: Beneficios de ley. Salario fijo Subsidio de alimentación (50%), optativo. Seguro de accidentes. Beneficio de asistencia con un Proveedor internacional en temas psicológicos, contables, financieros, legales (incluye a los miembros del hogar), optativo, confidencial y cobertura al 100%. Convenios académicos (porcentaje de descuento) con algunas instituciones educativas, para carreras de tercer y cuarto nivel. Descuentos en cursos de la marca SGS Academy. Oportunidades de crecimiento y desarrollo.

¡Únete a Naturisa, líderes en cultivo de camarón!Desde 1987, Naturisa es sinónimo de innovación, sostenibilidad y excelencia en el sector camaronero. Lideramos el camino en técnicas eficientes y manejo ambiental responsable.Trabajamos con los mejores talentos para impulsar nuestro crecimiento.¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo y crecer juntos! PRINCIPALES FUNCIONESGestión del portal SRIRegistro y provisión de facturas, emisión de comprobantes de retención en la fuente.Ejecución de Inventarios físicos mensuales HORARIO: De Lunes a ViernesLUGAR: Guayaquil Requisitos: REQUISITOSTítulo de Contador Público Autorizado (CPA)Dominio de Microsoft Office, con énfasis en Excel EXPERIENCIAIndispensable 1 año de experiencia en manejo de sistema SAP3 años o más de trayectoria desempeñando funciones equivalentes al puesto Beneficios Beneficios de Ley

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Pasante de Auditoría y Control de GestiónEn CRESA estamos en búsqueda de un Pasante de Auditoría y Control de Gestión para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador. En esta posición, tendrás la oportunidad de aprender y crecer en el área de Administración, Contabilidad y Finanzas bajo la orientación de profesionales experimentados.Como Pasante de Auditoría y Control de Gestión, te encargarás de apoyar en la revisión y análisis de procesos contables, preparación de informes financieros, detección de posibles riesgos y oportunidades de mejora, entre otras tareas relacionadas con el control interno de la empresa.Buscamos a un perfil Junior con ganas de adquirir experiencia en el área, demostrando proactividad, capacidad de análisis y atención al detalle. La modalidad de trabajo es presencial, lo que te permitirá interactuar directamente con diferentes áreas de la empresa y potenciar tu crecimiento profesional.¡Si buscas un desafío que te permita crecer y demostrar tu talento, CRESA es el lugar ideal para ti! Requisitos: Estudiantes de Auditoría, Administración de empresas o carreras afines. Estar cursando los ultimos semestre de la carrera. Buena comunicación oral y escrita. Nivel intermedio de uso de utilitarios. Beneficios Beneficios de ley

Estamos buscando un Gerente Nacional de Ventas, para liderar la transformación comercial de Óptica Los Andes. Esta posición clave tiene como propósito maximizar la conversión, productividad y rentabilidad, integrando datos, personas y experiencia del cliente en un modelo de retail inteligente.Responsabilidades: Desarrollar y ejecutar el plan comercial nacional. Implementar herramientas de análisis de ventas y rendimiento. Fomentar una cultura de coaching y orientación al cliente. Asegurar la calidad de la experiencia del cliente y protocolos de servicio. Incrementar la productividad optométrica y activar el tráfico en tiendas.Buscamos un líder inspirador y analítico, con experiencia en retail y un enfoque en resultados. Si tienes más de 3 años dirigiendo equipos comerciales y te apasiona la optimización de la experiencia del cliente, esta es tu oportunidad.Requisitos:Formación y Experiencia Título: Profesional en Administración, Marketing o Ingeniería Comercial (con Postgrado deseable en Retail o CX). Trayectoria: Mínimo 5 años liderando equipos comerciales en sectores de retail. Alcance: Experiencia probada en supervisión nacional/regional y gestión de equipos grandes.Habilidades Técnicas Digital Stack: Dominio avanzado de Power BI, CRM, Excel e integración de herramientas de IA. Idiomas: Español nativo e Inglés intermedio-avanzado.Competencias Estrategia Basada en Datos: Capacidad para transformar KPIs y tendencias en planes de ejecución inmediata. Liderazgo de Equipos: Enfoque en Coaching comercial y liderazgo transformacional para inspirar y formar talento. Visión de Cliente: Empatía para diseñar experiencias memorables y asesoría personalizada. Gestión del Cambio: Habilidad para modernizar procesos e integrar tecnología sin afectar la cultura organizacional. Agilidad: Innovación, adaptabilidad y resiliencia ante entornos competitivos.Condiciones del cargo Residencia en la ciudad de Guayaquil. Disponibilidad para viajarBeneficiosEn Óptica Los Andes, reconocemos el liderazgo estratégico. Para este rol, ofrecemos un ecosistema de beneficios diseñado para potenciar tu rendimiento y bienestar: Esquema Remunerativo de Alto Impacto: Atractiva compensación mensual, más un componente variable basado en objetivos de negocio sin techo de comisiones, premiando directamente tu capacidad de exceder resultados. Estabilidad y Respaldo Legal: Contrato en relación de dependencia con todos los beneficios de ley, garantizando tu seguridad y la de tu futuro. Bienestar y Salud VIP: Cobertura de Seguro Médico Privado con red nacional, para que tu tranquilidad y la de tu familia sean siempre la prioridad. Ecosistema de Aprendizaje Continuo: Acceso a programas de capacitación permanente y actualización en tendencias de Retail, IA y Liderazgo, fomentando tu evolución profesional constante. Soporte de Movilidad: Asignación de recursos para movilización, facilitando tu gestión y presencia estratégica en nuestra red nacional de tiendas.

Empresa de retail con mas de 25 años en el mercado, no encontramos en busqueda de una asistente de gerencia administrativa financiera Brindar soporte administrativo integral a Gerencia General y Vicepresidencia Financiera, asegurando una gestión eficiente de pagos, contratos, viajes corporativos, permisos, compras administrativas, control documental y abastecimiento, garantizando continuidad operativa y cumplimiento de procesos internos.Principales responsabilidades: Gestionar pagos administrativos (impuestos, pólizas, servicios y contratos) garantizando cumplimiento oportuno. Coordinar agenda ejecutiva y dar seguimiento a compromisos del área. Administrar compras administrativas y abastecimiento de suministros para oficinas y locales a nivel nacional. Gestionar viajes corporativos (pasajes, hospedaje y optimización de costos). Realizar seguimiento y control de contratos, renovaciones y permisos legales. Administrar y controlar caja chica (registro, reposición y sustentos). Mantener información y documentación organizada, actualizada y disponible. Coordinar requerimientos operativos y mantenimiento de oficinas. Requisitos: Formación:Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia:Mínimo 2 años en cargos similares como Asistente Administrativa o Asistente de Gerencia, idealmente en empresas del sector retail. Beneficios Ofrecemos: Estabilidad laboral Beneficios corporativos Desarrollo profesional dentro de una empresa líder del sector retail

Importante institución del sector salud se encuentra en la búsqueda de un/a Jefe/a de Quirófano, responsable de planificar, organizar, dirigir y supervisar las actividades asistenciales, administrativas y operativas del área quirúrgica, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, bioseguridad y seguridad del paciente.Principales responsabilidades Liderar, supervisar y evaluar al personal de quirófano. Coordinar las actividades de enfermería con cirujanos y anestesiólogos. Supervisar la programación y preparación de los procedimientos quirúrgicos. Garantizar el cumplimiento de los protocolos de asepsia, antisepsia, esterilidad y bioseguridad. Verificar la disponibilidad y funcionalidad del instrumental, equipos, medicamentos e insumos. Controlar el stock y almacenamiento de los insumos quirúrgicos. Supervisar los procesos de limpieza, desinfección y esterilización. Ejecutar auditorías internas y dar seguimiento a incidentes, eventos adversos y acciones de mejora. Verificar que los registros de enfermería, hojas quirúrgicas y expedientes se encuentren completos. Gestionar indicadores del área y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad. Supervisar horarios, asistencia, puntualidad y desempeño del equipo.Requisitos Título de tercer nivel en Enfermería, Instrumentación Quirúrgica o carreras afines. Formación complementaria en Gestión de Calidad o Administración Hospitalaria, deseable. Mínimo 3 años de experiencia en áreas quirúrgicas. Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos de quirófano o áreas críticas hospitalarias. Conocimientos en técnicas asépticas y estériles, instrumental quirúrgico, prevención y control de infecciones, seguridad del paciente y normas de bioseguridad. Conocimiento de gestión integral de residuos hospitalarios y protocolos de instrumentación.Competencias Liderazgo y manejo de equipos. Orientación a la excelencia y a resultados. Proactividad y capacidad para tomar decisiones. Comunicación efectiva. Organización y responsabilidad. Trabajo en equipo. Orientación permanente a la seguridad del paciente.📍 Lugar de trabajo: Guayaquil 🕐 Modalidad: PresencialHorarios: Lunes a Viernes 08h00 a 18h00

Nos encontramos en búsqueda de un(a) Jefe de Nómina para importante empresa del sector industrial metalmecánico ubicada en Guayaquil.Buscamos un perfil analítico, estratégico y con sólida experiencia liderando procesos integrales de nómina, cumplimiento laboral y administración de personal.Requisitos: Título universitario en Administración, Ingeniería Comercial, Contabilidad o carreras afines. Mínimo 3 a 5 años de experiencia liderando procesos de nómina. Experiencia manejando nóminas de alto volumen (200 a 500 colaboradores). Dominio de Excel intermedio/avanzado. Conocimiento sólido en legislación laboral ecuatoriana. Manejo de portales IESS, SUT, SUPA y MRL. Alta capacidad analítica, organización y orientación al detalle.Funciones Principales: Supervisar y ejecutar el proceso integral de nómina asegurando exactitud y cumplimiento de tiempos. Liderar el control y validación de novedades de nómina: horas extras, descuentos, préstamos, vacaciones, permisos y liquidaciones. Garantizar el correcto cálculo y pago de beneficios sociales, décimos, utilidades y finiquitos. Gestionar y asegurar el cumplimiento de obligaciones laborales ante entidades de control. Elaborar reportes e indicadores relacionados a nómina y administración de personal. Coordinar auditorías internas y externas relacionadas al área laboral y de nómina. Brindar soporte y asesoría a colaboradores y líderes respecto a procesos de nómina y legislación laboral. Proponer mejoras y optimización de procesos relacionados al área de compensación y nómina.