¡Únete a nuestro equipo agrícola!Nos encontramos en la búsqueda de Generalista de Talento y Cultura, orientados al cumplimiento de objetivos, que se enfoquen en liderar de forma integral los procesos de Recursos Humanos en las operaciones agrícolas, garantizando la correcta ejecución y cumplimiento de todos los subsistemas de gestión de Talento Humano: selección, contratación, administración de personal, cálculo de horas extras, desarrollo, cultura y clima organizacional.Responsabilidades Ejecutar y dar seguimiento a los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo. Coordinar procesos de contratación, elaboración de contratos, gestión de altas/bajas y documentación laboral. Controlar y validar las horas extras, asistencia y novedades para el cálculo de nómina en coordinación con el área administrativa. Promover y acompañar actividades de cultura organizacional, bienestar y clima laboral, identificando oportunidades de mejora. Organizar y dar seguimiento a inducciones, capacitaciones y planes de desarrollo del personal. Gestionar procesos disciplinarios iniciales conforme a normativa laboral y política interna. Monitorear indicadores de rotación, ausentismo, horas extras y capacitación, generando reportes periódicos. Asegurar la correcta implementación de políticas y procedimientos de Talento y Cultura en las distintas plantaciones del grupo. Acompañar auditorías internas y externas en materia de Talento Humano.Ubicación: Trabajo 100% de campo en plantaciones de la red (zonas como Quinindé, San Lorenzo y otras).Modalidad: Presencial, disponibilidad para viajar de forma frecuente y permanecer en campamento.Jornada: Horarios extendidos según necesidades operativas.Alojamiento y viajes: Residencia en campo disponible; hospedajes y viáticos cubiertos cuando se viaja entre operaciones.
