Administración, Contabilidad y Finanzas
Contabilidad
Azuay
Presencial
Semi Sr
Full-time
Objetivo del cargo: Brindar soporte en la administración y ejecución de los procesos de nómina y administración de personal, garantizando la correcta gestión de novedades, documentación laboral y cumplimiento de la normativa vigente.Funciones principales: Gestionar novedades de nómina (ingresos, salidas, vacaciones y cambios de personal) Administrar trámites ante el IESS y plataformas regulatorias. Controlar asistencia, horas extras y vacaciones. Mantener actualizada la información y documentación de los colaboradores. Apoyar en el procesamiento de nómina, liquidaciones y roles de pago. Brindar atención a consultas relacionadas con nómina y beneficios.Requisitos: Tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines. Experiencia de 1 a 2 años en cargos similares. Excel intermedio-avanzado. Conocimientos en nómina, gestión documental y plataformas regulatorias.Competencias Organización y planificación. Atención al detalle. Manejo de información confidencial. Orientación al servicio. Trabajo en equipo. Proactividad.Beneficios: Seguro médico y de vida privados. Beneficios para colaboradores. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento.
Ciudad: Cuenca, Ecuador Área: Contabilidad y Finanzas Jornada: Tiempo completoDescripción del puestoImportante empresa del sector comercial se encuentra en la búsqueda de un Asistente Contable para apoyar la gestión financiera y contable de la organización, garantizando el correcto registro de las operaciones y el cumplimiento de los procesos internos.Principales funciones Ingreso y registro de facturas de compras y ventas. Elaboración y control de anexos contables. Realización de conciliaciones bancarias. Archivo y organización de documentación contable. Apoyo en procesos de cierre contable y elaboración de reportes. Otras actividades inherentes al cargo.Requisitos Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría o carreras afines. Experiencia de 1 a 2 años en posiciones similares. Conocimientos en registros contables, conciliaciones bancarias y normativa tributaria básica. Manejo de herramientas informáticas y Excel. Disponibilidad inmediata.Competencias Organización y planificación. Atención al detalle. Responsabilidad y confidencialidad. Proactividad. Capacidad de trabajo en equipo. Orientación a resultados.Ofrecemos Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.
Apoyar en la ejecución de las actividades contables, financieras y administrativas de la empresa, garantizando el registro oportuno y correcto de las transacciones económicas, así como el cumplimiento de las obligaciones tributarias y contables.Formación Académica Tecnólogo o estudiante de últimos semestres en Contabilidad y Auditoría, Finanzas o carreras afines. Deseable título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría.
El puesto consiste en apoyar en las actividades diarias del departamento contable, realizando el registro y revisión de documentos, conciliaciones bancarias, control de cuentas y organización de información financiera. Además, deberá manejar herramientas de Excel a nivel intermedio para elaborar reportes, revisar bases de datos y apoyar en el análisis de información contable.Principales funciones Realizar conciliaciones bancarias y revisión de movimientos financieros. Registrar facturas, pagos, cobros y demás documentos contables. Apoyar en el cuadre de cuentas contables. Organizar, archivar y controlar documentación contable y financiera. Elaborar reportes en Excel para seguimiento de información. Verificar que la información registrada sea correcta y esté debidamente respaldada. Brindar soporte al área contable y financiera en actividades administrativas. Apoyar en procesos de cierre mensual, revisión de saldos y control de cuentas.Requisitos Estudios en Contabilidad, Finanzas, Administración o carreras afines. Experiencia previa en cargos similares, preferiblemente como auxiliar contable. Conocimiento en conciliaciones bancarias. Manejo de Excel nivel intermedio. Conocimientos básicos de procesos contables y financieros. Capacidad de organización, responsabilidad y confidencialidad. Atención al detalle y habilidad para trabajar con información numérica.
Importante Institucion Financiera requiere contratar un ANALISTA TRIBUTARIO:Requisitos: Titulo de tercer nivel en Contabilidad y auditoria o carreras afines. Experiencia en declaraciones y anexos del SRI Conocimientos en normativa tributaria Manejo de formulario CRSLa institucion ofrece salario competitivo y crecimiento profesional
Misión: Registrar de manera oportuna las transacciones contables, administrativas y gastos de servicios garantizando su correcta contabilización para asegurar la ejecución eficiente y operatividad normal del negocio.Funciones: Revisar y contabilizar los datos de la empresa en base a las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). Confirmar los depósitos o transferencias de clientes en estados de cuenta bancarios de la empresa Manejo de Tarjetas de Credito. Ingresar las Retenciones emitidas por IFIS de consumos pagados con TC. Normas Internacionales NIF, LRTI, Reglamento para la aplicación de la LRTI Reglamento para la emisión de comprobantes de venta Manejo de Bases de Datos, Excel intermedio, Tablas dinamicas Conocimiento de la plataforma del SRI Conocimiento y Manejo del DIMM - Formularios Manejo de Bases de Datos, Excel intermedio, Tablas dinamicasFormación:Ing. Contabilidad, CPA, Lcdo. en Contabilidad, Ing. Comercial, AfinesExperienciaMínimo 1 año de experiencia
Importante Empresa del sector de la construcción requiere incorporar tres vacantes para Asistente Contable Adiminitrativo para proyecto ubicado en Sayausí - CuencaMisión de Cargo:Verificar diariamente las transacciones de las cuentas contables a su cargo, garantizando su razonabilidad y validez de acuerdo al proyecto o unidad de negocio que se encuentre asignado. Gestionar las actividades de compensaciones y reportería necesaria para el procesamiento de la información mensualmente de los trabajadores en cada proyecto.Funciones Principales: Ingresar facturas de compras en el sistema contable y emisión de los comprobantes de retención. Contabilizar anticipos, amortizaciones, fondos de garantía, multas u otros descuentos en las planillas. Realizar la apertura de fondo rotativo. Elaborar anexos de las cuentas contables. Generar la información de nómina (novedades, asistencias, reporte de horas extras, vacaciones etc.) Generar la información de los colaboradores del proyecto.Requisitos: Título profesional en Contabilidad y Auditoría o afines. Experiencia mínima de 2 año en el área contable administrativa en empresas afines al giro de negocio o industrias. Disponibilidad para laborar fuera de la ciudad y por jornadas.Competencias: Orientación al detalle y precisión numérica. Organización y gestión del tiempo. Conocimiento y aplicación normativa. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Análisis y resolución de problemas.Beneficios: Salario de acuerdo al mercado Beneficios de ley + beneficios propios de la empresa Hospedaje y Alimentación
Funciones del cargo: Coordinación de pagos a proveedores Manejo de plataformas bancarias Ejecución de transferencias y emisión de cheques Validación de disponibilidad de fondos Coordinación con gerencia y el área financiera para asegurar la correcta ejecución de pagos Participación en procesos de costeo de productos
Procesar y calcular la nómina del personal, asegurando exactitud en sueldos, horas extras, comisiones, bonificaciones y descuentos. Verificar y aplicar correctamente deducciones legales (IESS, impuestos, préstamos, etc.) conforme a la normativa vigente. Administrar altas, bajas y modificaciones de empleados en el sistema de nómina. Controlar y validar novedades de nómina: vacaciones, licencias, incapacidades, permisos y ausencias. Generar y revisar reportes de nómina para contabilidad, finanzas y auditorías internas/externas. Coordinar pagos de sueldos mediante transferencias bancarias o medios establecidos. Asegurar el cumplimiento de obligaciones laborales y fiscales relacionadas con la nómina. Atender consultas de empleados sobre pagos, descuentos y beneficios. Mantener actualizada la base de datos del personal y los archivos relacionados con la nómina. Brindar soporte en tareas administrativas generales. Gestionar correspondencia interna y externa relacionada con el personal. aborar, archivar y controlar documentación laboral (contratos, certificados, actas, etc.).
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