11 empleos para Diseño Full-time Presencial en Cuenca, Azuay

Diseñador Gráfico Junior – Operador de Estampadora DigitalNos encontramos en la búsqueda de un Diseñador Gráfico Junior que desee desarrollarse en el área de producción, operando maquinaria de estampado digital y asegurando la correcta ejecución de diseños en nuestros productos.Funciones principales: Preparar y adaptar diseños para impresión en estampadora digital. Operar maquinaria de estampado digital. Verificar la calidad del producto estampado (colores, alineación, acabado). Realizar ajustes básicos en archivos gráficos según requerimientos de producción. Coordinar con el área de diseño y producción.Requisitos: Formación en Diseño Gráfico o carreras afines. Conocimientos en programas de diseño (Illustrator, Photoshop, CorelDRAW u otros). Deseable experiencia en impresión digital o procesos de producción gráfica. Proactividad y capacidad de aprendizaje.Ofrecemos: Oportunidad de crecimiento y aprendizaje en el área productiva. Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Buen ambiente de trabajo.

Misión del CargoDesarrollar y gestionar material gráfico y audiovisual para apoyar las estrategias de marketing y comunicación de la empresa, garantizando que los contenidos visuales transmitan de manera efectiva la identidad de marca y promuevan los diferentes productos comercializados.ExperienciaMínimo 2 años de experiencia en diseño gráfico, multimedia o áreas relacionadas con marketing y comunicación visual.Principales Funciones Diseñar material publicitario como folletos, volantes, tarjetas de presentación, pósters, banners web y otros elementos promocionales. Elaborar y editar videos promocionales de los productos comercializados por la empresa (camiones, camionetas, SUVs, busetas, maquinaria, motos, UTV, bicicletas, entre otros). Crear animaciones y gráficos en movimiento para contenido digital y audiovisual. Desarrollar diseños 3D y material visual para ferias, stands y eventos corporativos. Diseñar catálogos, revistas y otros materiales editoriales manteniendo coherencia visual con la marca. Diseñar empaques y etiquetas de productos alineados con la identidad corporativa. Gestionar fichas técnicas, flyers y material promocional requerido por el área comercial. Coordinar la impresión de tarjetas de presentación, fichas técnicas y materiales para eventos. Brindar soporte en la organización y ejecución de ferias y eventos a nivel nacional. Realizar scouting y levantamiento de información para el diseño de stands en eventos. Solicitar y gestionar proformas de proveedores para materiales y servicios relacionados con eventos y producción gráfica. Cumplir con las normas de seguridad, políticas internas y mantener el orden del puesto de trabajo.Competencias Clave Creatividad e innovación Comunicación visual Atención al detalle Organización y planificación Trabajo en equipo AdaptabilidadConocimientos Técnicos Diseño gráfico y multimedia Edición de video y animación Diseño 3D Diseño editorial Manejo de herramientas de diseño (Illustrator, Photoshop, Premiere, After Effects u otros).

La cadena Coral Hipermercados, se encuentra en la búsqueda de una persona para Visual Merchandising.Requisitos: Experiencia en visual merchandising en tiendas retail Conocimiento en exhibición de productos, vitrinas y layout de tienda Creatividad, sentido estético y enfoque comercial Atención al detalle y organización Capacidad para trabajar bajo lineamientos de marcaFunciones: Diseño y montaje de exhibiciones y vitrinas Optimización de espacios para mejorar la experiencia del cliente Implementación de campañas visuales por temporada Mantenimiento de la imagen visual de la tienda Calcular los costos de inversión que implica el desarrollo del proyecto de renovación de los espacios interioresConocimientos Manejo de Softwarede Diseño.Formación Tercer nivel en Diseño de Interiores.Esperiencia Mìnima de 1 año en cargos similares.Competencias Creatividad y sentido estético Enfoque comercial y orientación a resultados Planificación y organización Atención al detalle Trabajo en equipoDisponibilidad para Viajar

Diseñador de InterioresResumen del PuestoBuscamos un Diseñador de Interiores creativo y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida habilidad para el diseño y la creación de renders modernos, enfocándose en edificios y unidades departamentales. Se valorará la capacidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo.Responsabilidades Diseñar espacios interiores funcionales y estéticamente atractivos. Crear renders de alta calidad que representen fielmente los conceptos de diseño. Colaborar con equipos de proyecto para asegurar la coherencia del diseño. Seleccionar materiales, acabados y mobiliario adecuados. Presentar propuestas de diseño a las partes interesadas.Requisitos Experiencia demostrable en diseño de interiores, con un portafolio que muestre trabajos en edificios y unidades departamentales. Dominio de software de diseño y renderizado (ej. 3D Studio Max, SketchUp, V-Ray, Lumion, etc.). Conocimiento de tendencias actuales en diseño y materiales. Capacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas. Habilidades de comunicación visual y verbal. Se requiere una experiencia mínima de 1 a 2 años en roles similares.

Misión del cargo:Garantizar el apoyo creativo y operativo en el desarrollo de materiales gráficos internos y externos, asegurando la coherencia con la identidad visual de Bajaj Ecuador y contribuyendo a la eficacia de la comunicación de la marca, en coordinación con la agencia externa encargada del diseño principal.Perfil Requerido: Experiencia mínima de 2 años en cargos imilares Carrera universitaria completa (Diseño Gráfico).Competencias: Comunicación asertiva Trabajo en equipo Relaciones interpersonales CreaitividadResponsabilidades principales: Crear y adaptar diseños para diferentes medios, off line y on line. Gestionar archivos de diseño, bibliotecas de imagen, etc. Brindar soporte al equipo de marketing en los diferentes requerimientos. Brindar soporte al equipo de marketing en los diferentes requerimientos. Generar contenido audiovisual para los medios de comunicación. Mantener su innovación en cuanto a conocimientos y herramientas de trabajo.