Supervisor de Producción

Objetivo del CargoAnalizar, controlar y reportar la información relacionada con los costos operativos, productivos y administrativos de la empresa, garantizando la correcta asignación de recursos y apoyando la toma de decisiones estratégicas mediante información financiera oportuna y confiable.Funciones Principales Elaborar, analizar y controlar los reportes de costos de producción, mano de obra y gastos indirectos. Participar en la elaboración de presupuestos y proyecciones financieras relacionadas con costos. Revisar y validar la correcta imputación de gastos y consumos en el sistema contable. Preparar informes periódicos sobre variaciones de costos, desviaciones y propuestas de mejora. Apoyar en el diseño e implementación de políticas y procedimientos de control de costos. Dar soporte a auditorías internas y externas en temas relacionados con costos. Realizar conciliaciones y verificaciones de costos reales vs. presupuestados.Requisitos del Cargo Formación Académica: Tercer nivel en Contabilidad, Finanzas, Economía, Administración de Empresas o afines. Experiencia: 2 a 3 años en posiciones similares (preferible en empresas industriales) Conocimientos: Contabilidad de costos y presupuestos. Manejo de sistemas ERP / software contable. Excel avanzado y análisis de datos. Normativa tributaria básica.Competencias Análisis numérico y pensamiento crítico. Orientación a resultados y detalle. Organización y planificación.

Misión del CargoRealizar el mantenimiento preventivo, correctivo e instalación de sistemas eléctricos y equipos de la empresa, garantizando su funcionamiento seguro, eficiente y continuo, en cumplimiento con las normativas técnicas y de seguridad vigentes.Funciones Principales Ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas eléctricos de baja y media tensión. Instalar, reparar y dar soporte a motores, tableros eléctricos, cableado, iluminación y sistemas de control. Realizar inspecciones periódicas para detectar fallas eléctricas y proponer soluciones inmediatas. Velar por el correcto uso de los equipos, herramientas y materiales eléctricos. Cumplir con los protocolos de seguridad industrial y normativa legal vigente en materia eléctrica. Apoyar en proyectos de instalación de nuevas máquinas o ampliaciones de la planta. Mantener registros de mantenimientos realizados e informar novedades al jefe inmediato. Colaborar con otras áreas en la resolución de problemas técnicos que afecten la operación. Implementar mejoras para optimizar el consumo energético y la eficiencia eléctrica. Participar en capacitaciones internas de seguridad, electricidad y prevención de riesgos.Formación Académica: Técnico o Tecnólogo en Electricidad, Electrónica, Electromecánica o afines.Experiencia: 1 a 3 años en mantenimiento eléctrico industrial o instalaciones similares.Conocimientos Técnicos: Electricidad industrial (baja y media tensión). Lectura de planos eléctricos. Tableros de control, variadores de frecuencia y motores eléctricos.

Misión del CargoInvestigar, diseñar y desarrollar nuevos productos, procesos y mejoras en los existentes, alineados a las tendencias del mercado, normativas de calidad y objetivos estratégicos de la empresa, garantizando innovación, rentabilidad y competitividad.Funciones Principales Investigar tendencias de mercado, materias primas, insumos y tecnologías aplicables al sector. Desarrollar y formular nuevos productos de acuerdo con las necesidades del mercado y lineamientos de la empresa. Realizar pruebas piloto, escalamiento y validación de procesos productivos. Documentar y actualizar fichas técnicas, especificaciones y procedimientos de desarrollo. Coordinar con las áreas de Producción, Calidad, Marketing y Compras para la implementación de nuevos desarrollos. Evaluar la factibilidad técnica y económica de los proyectos de innovación. Garantizar el cumplimiento de normativas legales, sanitarias y de calidad aplicables a los productos. Proponer mejoras continuas en productos y procesos existentes.Perfil del Cargo Formación Académica: Ingeniero en Alimentos, Biotecnología, Química, Industrial o carreras afines. Experiencia: 2 a 3 años en áreas de innovación, desarrollo de productos o procesos productivos.