Supervisor de HSE

Principal responsabilidad:

• Es responsable de la planificación e implementación de controles de todos los aspectos del Sistema de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Ambiental aplicables a las unidades de negocio asignadas de la empresa, así como de la detección de las desviaciones del sistema que generen condiciones de trabajo inseguras que ameriten intervención.

Responsabilidades específicas:

• Evaluar los Riesgos y/o la preparación de Métodos de Trabajo Seguros y procedimientos operativos
• Asegurar que en todo momento se apliquen los controles de riesgos apropiados y necesarios
• Asegurar una Interacción clara en los requerimientos de Contratos con Clientes relacionados con SSMA
• Realizar el seguimiento al cumplimiento de indicadores de H&S de las unidades de negocio a la que ha sido asignado.

Requisitos

Formación académica:

• Profesional de tercer nivel, de preferencia Ing. Industrial, Químico, Ambiental o afines a la actividad principal de la empresa, avalado por el Senescyt.

Formación:

• Manejo de sustancias peligrosas Emergencias (Incendio/ primeros auxilios/ evacuación) Trabajos de alto riesgo (Altura/ espacios confinados) Certificación en PRL.

Experiencia:

• Mínima de dos años ejecutando actividades de supervisión de Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiente en sectores de minería e hidrocarburos

Idiomas

• Inglés a nivel de comprensión y lectura de procedimientos globales

Otros conocimientos / Conocimiento Técnico

• Sistemas de Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiente Auditorías de Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiente SUT
• Módulos de Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo IESS
• Riesgos de Trabajo

Información adicional

• Es indispensable que adjunte su hoja de vida actualizada, certificados académicos y laborales.
• Horario laboral acorde a las operaciones

Beneficios a ofertar para la posición:

• Beneficios de ley.
• Salario fijo
• Subsidio de alimentación (50%), optativo.
• Seguro de accidentes.
• Beneficio de asistencia con un Proveedor internacional en temas psicológicos, contables, financieros, legales (incluye a los miembros del hogar), optativo, confidencial y cobertura al 100%.
• Convenios académicos (porcentaje de descuento) con algunas instituciones educativas, para carreras de tercer y cuarto nivel.
• Descuentos en cursos de la marca SGS Academy.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo