Jefe de Marca

El Grupo VII nace como el resultado de una visión empresarial familiar orientada al crecimiento sostenible, la diversificación estratégica y la excelencia operativa. A lo largo de varias décadas, el grupo ha consolidado un ecosistema empresarial sólido, conformado por compañías líderes en sus respectivos segmentos, que trabajan de manera sinérgica para generar valor, competitividad y confianza en el mercado.

Uno de los pilares fundamentales del Grupo VII es Maxximundo, empresa fundada por Pablo Vintimilla, con más de 20 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano. Desde sus inicios, Maxximundo se ha posicionado como el principal importador de llantas en el Ecuador, destacándose por su cobertura nacional, con presencia en todas las ciudades del país, y por su firme compromiso con la calidad y el servicio. Su crecimiento sostenido le ha permitido expandir sus operaciones a nivel internacional, consolidando su presencia en Costa Rica y fortaleciendo así su proyección regional. Actualmente, la compañía gestiona un portafolio de marcas reconocidas que atienden diversos segmentos del mercado, garantizando altos estándares de rendimiento y confiabilidad.

Complementando esta operación, el Grupo VII cuenta con Autollanta, una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector, que desempeña un rol clave en la comercialización al por mayor y en el canal Retail, a través de su Tecnicentro. Autollanta distribuye las marcas de todas las empresas del grupo, reforzando la presencia comercial y asegurando una oferta integral para clientes mayoristas y consumidores finales.

Como parte del proceso de diversificación del corporativo, el Grupo VII incorpora a Ikonix, empresa especializada en la importación y comercialización de productos y maquinaria de ferretería provenientes de China. Ikonix aporta al grupo una propuesta enfocada en innovación, abastecimiento estratégico y ampliación de categorías, fortaleciendo la competitividad del portafolio empresarial.

Hoy, las empresas que conforman el Grupo VII operan de manera integrada, compartiendo valores, visión estratégica y un enfoque común hacia la mejora continua. Este trabajo conjunto ha permitido construir un corporativo sólido, complementario y en constante crecimiento, con una clara orientación al desarrollo sostenible, la expansión regional y la generación de relaciones de largo plazo con colaboradores, clientes y aliados estratégicos.

Objetivo del puesto

Planificar, diseñar e implementar estrategias de marca que fortalezcan el posicionamiento de la compañía en el mercado, incrementen el valor percibido por el cliente y contribuyan al cumplimiento de los objetivos comerciales y estratégicos de la organización.

Funciones y responsabilidades

• Diseñar e implementar estrategias de marca orientadas a fortalecer el posicionamiento y el reconocimiento de la marca en el mercado.
• Gestionar el portafolio de productos, asegurando una correcta definición de posicionamiento, comunicación, packaging y políticas de precios.
• Supervisar la planificación y ejecución de campañas de marketing, publicidad, promociones y eventos, garantizando coherencia con la identidad de marca.
• Coordinar de manera transversal con los equipos comerciales, marketing digital, trade marketing y agencias externas para asegurar una comunicación alineada y consistente.
• Analizar la competencia, el comportamiento del consumidor y las tendencias del mercado, proponiendo ajustes estratégicos y oportunidades de innovación.
• Monitorear, analizar y reportar indicadores de desempeño de la marca (KPIs) a la gerencia, facilitando la toma de decisiones.
• Desarrollar e implementar acciones que fortalezcan la fidelización del cliente y el valor de marca a largo plazo.
• Gestionar el presupuesto de marketing, garantizando su uso eficiente y alineado a las prioridades estratégicas de la empresa.

• Educación formal: Tercer nivel mínimo en Administración de Empresas, Marketing, Mercadeo, Ing. Comercial. Cuarto Nivel deseable en Marketing Digital, MBA, Dirección Comercial y Ventas
• Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares dentro del área de Marketing

Conocimientos técnicos:

• Marketing digital, branding.
• Trade marketing y gestión de portafolio de productos.
• Dominio de herramientas de análisis y CRM
• Manejo de presupuesto y análisis financiero básico
• Manejo de Office (intermedio/avanzado)
• Inglés Intermedio

• Beneficios de ley
• Seguro privado CONFIAMED
• Otros beneficios internos otorgados por cumplimiento de KPI's