110 empleos para Full-time

¡Buscamos un profesional técnico apasionado por la tecnología!Importante empresa del sector de soluciones tecnológicas y equipos de impresión se encuentra en la búsqueda de un Técnico de Fotocopiadoras responsable de realizar diagnósticos, mantenimiento preventivo y correctivo, reparación y reacondicionamiento de equipos de impresión, garantizando su correcto funcionamiento y condiciones óptimas de operación.Buscamos una persona con conocimientos técnicos, capacidad de diagnóstico y experiencia en reparación de equipos electrónicos o electromecánicos, interesada en aportar a la calidad y eficiencia de los procesos de servicio técnico.Principales responsabilidades Gestionar la puesta a punto de equipos que se encuentran en taller para repotenciación o por daños presentados. Realizar mantenimientos preventivos y correctivos de acuerdo con los procedimientos técnicos establecidos. Desmontar, revisar, reparar y sustituir piezas, componentes y repuestos según los resultados del diagnóstico. Identificar y solicitar los repuestos necesarios para las reparaciones, verificando su compatibilidad con cada equipo. Realizar el reacondicionamiento y repotenciación de equipos mediante limpieza técnica, sustitución de componentes, ajustes y pruebas funcionales. Verificar el funcionamiento de los equipos después de cada intervención, asegurando que cumplan con los parámetros de calidad establecidos. Registrar los diagnósticos, mantenimientos, reparaciones, repuestos utilizados y resultados de las pruebas realizadas. Reportar novedades técnicas, requerimientos de repuestos y casos que requieran una revisión especializada.Perfil requerido Formación técnica o tecnológica en Electrónica, Electromecánica, Electricidad, Mecatrónica, Mantenimiento o carreras afines. Experiencia mínima de 1 a 2 años en mantenimiento y reparación de equipos electrónicos, electromecánicos o de impresión. Conocimientos en diagnóstico de fallas, mantenimiento preventivo y correctivo, desmontaje y montaje de componentes. Manejo básico o intermedio de herramientas informáticas para registrar diagnósticos e intervenciones técnicas. Capacidad para interpretar manuales técnicos, diagramas y procedimientos de mantenimiento.Beneficios Estabilidad laboral y desarrollo profesional en el área técnica. Oportunidad de fortalecer conocimientos en diagnóstico, mantenimiento y reparación de equipos de impresión. Aprendizaje continuo en procesos de reacondicionamiento y recuperación de equipos. Experiencia en el manejo de componentes, repuestos y procedimientos técnicos especializados. Remuneración acorde con el perfil y la experiencia del candidato. Beneficios de ley.

Buscamos talento para nuestra operación logística!Importante empresa del sector comercial y de soluciones tecnológicas se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Bodega para brindar soporte administrativo y operativo al Supervisor de Bodega, contribuyendo al control de inventarios, la planificación de rutas, la coordinación de despachos y el seguimiento de las actividades del equipo.Buscamos una persona organizada, analítica y con sólidos conocimientos ofimáticos y logísticos, capaz de gestionar información, coordinar actividades y mantener un adecuado control de los procesos de bodega.Principales responsabilidades Brindar soporte directo al Supervisor de Bodega en la planificación, coordinación y seguimiento de las actividades diarias. Elaborar y asignar rutas de entrega, retiro y distribución de equipos, suministros, repuestos y materiales, optimizando tiempos y recursos. Coordinar con el personal de bodega y conductores el cumplimiento de las rutas y los despachos programados. Registrar, actualizar y verificar movimientos de inventario, incluyendo ingresos, egresos, transferencias y devoluciones. Dar seguimiento a los pedidos, entregas y requerimientos de las áreas Comercial y de Servicio Técnico. Elaborar reportes de inventarios, despachos, novedades operativas y cumplimiento de rutas mediante herramientas ofimáticas. Apoyar en la planificación y ejecución de inventarios físicos, conteos cíclicos y conciliaciones de existencias. Verificar la documentación de respaldo de los movimientos de bodega y mantener actualizados los registros correspondientes. Identificar diferencias, retrasos y novedades logísticas, informando oportunamente al Supervisor de Bodega. Contribuir a la organización de la información y a la mejora continua de los procesos logísticos.Perfil requerido Formación tecnológica o estudios superiores en Logística, Administración, Gestión de Inventarios o carreras afines. Experiencia mínima de 1 a 2 años en funciones administrativas de bodega, logística, distribución o control de inventarios. Manejo intermedio o avanzado de Excel, incluyendo tablas dinámicas, filtros, fórmulas y elaboración de reportes. Conocimientos de herramientas ofimáticas, especialmente Excel, Word y Outlook. Experiencia en sistemas ERP o plataformas de gestión de inventarios. Conocimientos de planificación de rutas, coordinación de despachos y seguimiento de entregas. Deseable experiencia coordinando actividades de equipos operativos.Beneficios Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional. Desarrollo de conocimientos en logística, control de inventarios y planificación de rutas. Participación en procesos de mejora continua y optimización de operaciones. Trabajo coordinado con diferentes áreas de la organización. Remuneración acorde con el perfil y la experiencia del candidato. Beneficios de ley.

Únete a nuestro equipo!Importante empresa del sector comercial y de soluciones tecnológicas se encuentra en la búsqueda de un Ayudante de Bodega para apoyar en las actividades operativas de recepción, almacenamiento, despacho y distribución de equipos, suministros, repuestos y materiales.Buscamos una persona responsable, organizada y proactiva, con habilidades para el trabajo operativo y experiencia en conducción de vehículos livianos, que contribuya al cumplimiento oportuno de las actividades logísticas.¿Qué harás? Recepcionar, verificar y despachar mercadería. Descargar, almacenar y organizar productos en bodega. Realizar entregas a clientes cuando se requiera. Mantener el orden y limpieza de la bodega. Apoyar en el control y correcta manipulación de la mercadería. Manipular carga pesada cumpliendo los procedimientos de seguridad.¿Qué buscamos? Licencia de conducir vigente y experiencia en manejo de camioneta. Conocimientos básicos de recepción, almacenamiento y despacho de mercadería. Manejo básico de herramientas informáticas y documentos de control. Disponibilidad para realizar actividades operativas y movilizarse dentro de Quito, según las necesidades de la operación. Proactividad, responsabilidad, trabajo en equipo y orientación al servicio.Te ofrecemos Estabilidad laboral y oportunidad de desarrollo profesional. Capacitación en procesos logísticos, almacenamiento y control de productos. Integración a un equipo de trabajo colaborativo. Oportunidad de adquirir experiencia en operaciones de distribución y manejo de equipos y suministros. Remuneración acorde con el perfil y la experiencia del candidato. Beneficios de ley.

INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. SUPERVISOR DE TRADE MARKETING – CANAL TRADICIONALBuscamos un profesional con sólida capacidad analítica, organización y habilidad de negociación, que combine el seguimiento de resultados comerciales con una gestión efectiva en campo.Objetivo del cargoAsegurar la ejecución y el seguimiento de los planes de trade marketing en el canal tradicional, mediante el análisis de información comercial, la coordinación con ventas y clientes y la supervisión en punto de venta, para impulsar el sell out, ampliar la distribución del portafolio y alcanzar los objetivos establecidos.Principales responsabilidades Analizar información comercial de ventas, cobertura, distribución, portafolio e inventarios por zona y cliente, identificando oportunidades de crecimiento y proponiendo acciones concretas para aprovecharlas. Dar seguimiento semanal al avance de los planes e indicadores, comparando resultados frente a las metas, identificando desviaciones y acordando acciones correctivas con responsables y fechas de cumplimiento. Verificar su implementación y resultados. Coordinar y negociar con el equipo de ventas y los clientes la implementación de promociones, exhibiciones y planes comerciales, dentro de los lineamientos aprobados, dando seguimiento a los compromisos acordados. Planificar las visitas de campo con base en los indicadores y prioridades del negocio, validar la ejecución de los planes e identificar barreras que afecten su cumplimiento. Supervisar el cumplimiento de los fundamentales de trade marketing en punto de venta y garantizar que se cumpla el cronograma de mercoimpulso Gestionar la disponibilidad y entrega de materiales publicitarios y promocionales para la fuerza de ventas, manteniendo control de su inventario, distribución y correcta utilización. Capacitar al equipo comercial sobre atributos y beneficios de las marcas, mecánicas promocionales y fundamentales de ejecución, mediante entrenamientos y clínicas de venta. Atender los requerimientos de la fuerza de ventas y coordinar soluciones con las áreas involucradas, dando seguimiento hasta su resolución. Presentar reportes semanales con resultados, brechas, oportunidades y propuestas de acción, incorporando información relevante del mercado y la competencia. Requisitos: Título universitario en administración de empresas, ingeniería comercial o afines. Experiencia laboral en trade marketing, comercial o ventas de al menos 1 año. Conocimiento intermedio en Microsoft Excel y Power Point. Movilización propia (carro) y disponibilidad de viajar dentro del país. Conocimiento en ventas, negociación, técnicas de cierre y fundamentales de trade. Experiencia capacitando equipos comerciales y realizando clínicas de venta. Beneficios Seguro de vida Seguro Privado Alimentación Movilización (Tarjeta de combustible) Mantenimiento vehicular

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a Consultor/a de Procesos y Proyectos para la ciudad de QUITO, cuya misión será: Impulsar la mejora continua del Banco mediante la identificación de oportunidades de optimización de procesos y la gestión de proyectos alineados a la estrategia organizacional, fortaleciendo el servicio al cliente, la competitividad y la eficiencia operativa.Las funciones principales del cargo son: Analizar y diagnosticar procesos para identificar oportunidades de mejora y optimización. Proponer e implementar mejoras orientadas a la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Asegurar la existencia y efectividad de controles en los procesos según su criticidad. Diseñar y documentar procesos, modelos operativos y flujos de trabajo para su estandarización. Definir objetivos, alcance e indicadores de gestión de los procesos a cargo. Evaluar la capacidad operativa para optimizar el uso de recursos y la productividad. Capacitar y brindar soporte a usuarios en la aplicación de procesos y nuevos productos. Administrar, publicar y custodiar la documentación de procesos institucionales. Asesorar y dar seguimiento a proyectos, garantizando el cumplimiento de la metodología establecida. Verificar el cumplimiento de cronogramas, recursos, alcance y documentación de los proyectos. Monitorear y evaluar el desempeño de los proyectos mediante indicadores de gestión. Atender requerimientos de auditorías y organismos de control. Cumplir y promover el cumplimiento de políticas, procedimientos, normativas y lineamientos institucionales.Requisitos: Estudios culminados de Título Superior o Tercer Nivel en: Sistemas, TICS, Ingeniería Industrial, Procesos o afines. Experiencia: Mínimo 3 años en áreas o cargos similares Beneficios: Ofrecemos beneficios corporativos.

Asesor de Captaciones (Inversiones)Resumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un profesional proactivo y con gran capacidad de gestión para el rol de Asesor de Captaciones, enfocado en el área de inversiones. El candidato ideal poseerá experiencia demostrable en la administración de carteras de inversión y en la atracción y fidelización de clientes interesados en oportunidades de inversión.Responsabilidades Gestionar y desarrollar una cartera de clientes para productos de inversión. Identificar y atraer nuevos clientes potenciales con interés en invertir. Implementar estrategias efectivas para la retención de clientes y la fidelización. Asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de inversión según sus perfiles y objetivos. Realizar seguimiento continuo de las inversiones y del mercado financiero. Colaborar con equipos internos para optimizar la oferta de productos y servicios de inversión.Requisitos Experiencia comprobada en gestión de carteras de inversión y asesoramiento financiero. Habilidad demostrada en atracción, negociación y retención de clientes. Conocimiento profundo del mercado de inversiones y productos financieros. Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría; Finanzas, Economía, Adminsitración de empresas o afines.

En Pague Ya, transformamos vidas con soluciones financieras responsables, impulsadas por el talento y compromiso de nuestros equipos. Cada día es una oportunidad para trascender, crecer profesionalmente y dejar una huella positiva en la comunidad; dentro de un entorno humano, dinámico y lleno de aprendizaje. Buscamos un Desarrollador Backend quien estarà encargado de analizar, esquematizar, prototipar, desarrollar y mantener los sistemas de gestión e información, así como las bases de datos transaccionales, masivas, el repositorio maestro MDM y la capa analítica que requiere la empresa, utilizando las mejores prácticas del mercado y el software apropiado para ello, compartiendo conocimientos y experiencias adquiridas durante el desarrollo de cada uno de los proyectos, a fin de garantizar que la empresa cuente con las mejores soluciones tecnológicas y con la capa analítica, que apalanque la toma de decisiones, de acuerdo a los lineamientos de su línea de supervisión y políticas internas. Requisitos: EDUCACIONInstrucción superior en Ingeniería de SistemasEXPERIENCIA3 años de experiencia como Desarrollador Full Stack, participando en el desarrollo e implementación de soluciones de software.CONOCIMIENTO Angular y TypeScript. .NET / .NET Core. Arquitectura de microservicios. Programación ETL. Control de versiones (Git). SQL Server. Desarrollo Full Stack. Beneficios ¡Únete a nuestro equipo y descubre un mundo de oportunidades para aplicar tus conocimientos y hacer realidad tus ideas innovadoras! En Pague Ya, estamos en constante transformación para beneficiar tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores.Ofrecemos un atractivo paquete salarial que incluye beneficios tanto monetarios como no monetarios. Entre ellos, destacan: Seguro médico privado para cuidar de tu salud y la de tus seres queridos. Alimentación Acceso a créditos de consumo, vivienda, educación y más, con tasas diferenciadas para ayudarte a alcanzar tus metas financieras. Planes de ahorro con ventajas especiales para asegurar tu futuro financiero. Capacitaciones constantes te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimientos técnicos, potenciando así tu crecimiento profesional.Si estás listo para asumir este nuevo desafío y cumples con todos los requisitos, ¡esperamos con entusiasmo tu postulación! Estamos ansiosos por ser parte de tu crecimiento y éxito profesional. ¡Únete a nuestro equipo hoy mismo y juntos construiremos un futuro brillante!

Funciones:Realizar la gestión comercial en el punto de venta y cumplir con el presupuesto, brindando atención personalizada y oportuna que aseguren el cierre de la venta.Requisitos: Estudiante universitario en Administración, Ventas, o carreras afines. Experiencia de 1 año en ventas en óptica o similares.

¡Estamos buscando un Consultor de Reclutamiento y Selección!Si te apasiona identificar talento y conectar a los mejores profesionales con grandes oportunidades, esta posición puede ser para ti.✅ ¿Qué buscamos? Experiencia de 2 años en procesos de reclutamiento y selección de posiciones técnicas, comerciales y especializadas. Conocimiento y manejo de herramientas de atracción y búsqueda de talento. Experiencia realizando headhunting y mapeo de mercado. Habilidades de relacionamiento con clientes internos y candidatos.✅ Valoraremos especialmente: Experiencia reclutando perfiles de nivel profesional, mandos medios y especializados. Manejo de LinkedIn Recruiter y otras fuentes de búsqueda. Enfoque consultivo y orientación a resultados.

Descripción del puesto: Asistente de Nómina¡Forma parte de nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador!Buscamos a un profesional Asistente de Nómina. Tu labor estará enfocada en el cálculo de nóminas, manejo de páginas del IESS y SUT, cálculo de beneficios sociales y liquidación de haberes.Para tener éxito en este rol, es fundamental contar con una alta capacidad de análisis y manejo numérico, así como brindar un excelente servicio al cliente interno.Si te apasiona el mundo de la nómina y buscas un ambiente laboral desafiante, ¡te estamos buscando! Esta es una posición Full-time y requerimos un nivel educativo universitario (Graduado).Requisitos:Formación académica: Egresado/Graduado en Ing. Comercial, CPA, Administración de empresas, afinesExperiencia: Mínima 1 año en manejo de nómina operativa al menos 300 empleados.Conocimientos: Excel intermedio/avanzado Manejo de IESS, SUT Legislación laboral, Código de Trabajo Cálculo de nómina, beneficios sociales, liquidación de haberesHabilidades: Integridad Analítica y numérica Servicio al cliente Organización y planificaciónBeneficios Estabilidad laboral Alimentación Uniformes Beneficios sociales

Importante Empresa de Producción y Venta de alimentos requiere incorporar a su equipo de trabajo un TÉCNICO DE SEGURIDAD OCUPACIONAL Y AMBIENTE:REQUISITOS: Título Superior en Ingeniería en Seguridad y Salud Ocupacional, Ingeniería Ambiental, Industrial o áreas afines. Conocimiento en normativas legales aplicables en Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SART, ISO 45001, ISO 14001, FSSC, NFPA). Manejo de herramientas como Excel Intermedio y software especializado en gestión HSE. Experiencia mínima de 5 años en un cargo similar. Deseable experiencia en industrias que tengan plantas de producción. Capacidad para desarrollar y gestionar indicadores de desempeño. Disponibilidad para viajar a nivel nacional.FUNCIONES PRINCIPALES: Implementar y mantener el Sistema de Gestión de Seguridad Ocupacional y Ambiente, garantizando el cumplimiento de normativas locales e internacionales aplicables. Realizar auditorías internas y supervisar inspecciones periódicas para identificar riesgos laborales y ambientales, así como proponer medidas correctivas y preventivas. Coordinar capacitaciones en temas de seguridad ocupacional y manejo ambiental para el personal. Supervisar la gestión de residuos peligrosos y no peligrosos, asegurando su correcta disposición conforme a las normativas vigentes. Analizar e investigar incidentes, accidentes laborales y posibles impactos ambientales, asegurando la implementación de acciones correctivas. Elaborar y gestionar indicadores de desempeño relacionados con HSE para informar a la alta dirección sobre avances y áreas de mejora. Promover la cultura de prevención y buenas prácticas en el ambiente laboral. Coordinar con las autoridades competentes en inspecciones, permisos y licencias relacionadas con HSE, en matriz y sucursales. Sólido conocimiento en Normas NFPA, enfocadas para garantizar la apertura de sucursales con cumplimiento de sistema contra incendios.COMPETENCIAS: Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Trabajo bajo presión.LA EMPRESA OFRECE: Salario Competitivo en el mercado Alimentación 100% Seguro de Salud Beneficios propios de la empresa

Importante Empresa de Servicios se encuentra en la búsqueda de Asesores Comerciales de campoFunciones del puesto. Realizar prospección activa de clientes en campo en diferentes zonas de la ciudad. Captar prospectos mediante abordaje directo en puntos estratégicos. Generar citas comerciales con clientes potenciales. Presentar el portafolio de productos y servicios. Gestionar seguimiento a prospectos hasta el cierre de la venta. Cumplir con los indicadores de prospección, visitas y ventas establecidos. Reportar resultados y actividades comerciales realizadas. Participar en capacitaciones y entrenamientos comerciales. Mantener una actitud resiliente frente a un entorno comercial exigenteBeneficios Sueldo fijo. Atractivas comisiones. Bono de alimentación. Bono por movilización. Bono por cumplimiento y sobre cumplimiento.

Vendomática, compañía del grupo ArcaContinental, con operaciones en Ecuador y Perú, se dedica al rubro Vending, creando soluciones de autoservicio a través de máquinas expendedoras y micromercados con gran expansión y liderazgo en el negocio. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda del siguiente perfil: Supervisor (a) de almacén (productos terminados)Requisitos: Profesional en Ingeniería, Logística o Administración de Inventario Experiencia mínima de 2 años liderando procesos de almacén de productos terminados (consumo masivo) Dominio de Ms Excel a nivel Intermedio - avanzado / Dominio de SAP a nivel usuario Competencias requeridas: Transparencia, Comunicación asertiva y escucha activa, Innovación, enfoque en el cliente y resultadosPrincipales funciones: Imprimir el resumen y reportes de pedidos por rutas de despacho para preparación de pedidos y asignarlo al personal para su ejecución Comparar stock físico vs el sistema y ajustar según disponibilidad para la generación de la carga furgoneta Registrar información sobre los procesos que se realizan diariamente con el fin de controlarlos e identificar mejoras. Generar y analizar los indicadores que se realiza en almacén y realizar el seguimiento respectivo y tomar acciones correctivas de mejora. Supervisar el cumplimiento de los procesos y políticas de la empresa velando por el bienestar de sus colaboradores Supervisar y auditar los packing y picking de productos que serán estibados a cada RMA asignado a fin de cumplir con el control del proceso. Velar por el cumplimiento de rotación mediante metododología FEFO para asegurar la correcta trazabilidad de los productos teniendo en cuenta los procedimientos de la vida útil que tengan. Dar salida a los productos que se están despachando a cada RMA para mantener registros e información actualizada en el sistema. Otras actividades afines a la gestión y supervisión de personal en el almacénLugar de trabajo: Km. 16.5 vía a Daule, Parque Industrial "Pascuales", Guayaquil, Ecuador.Horario: Lunes a viernes de 08:00am a 05:00pmOfrecemos: Remuneración competitiva mensual (pagos quincenales) Beneficios según ley Alimentación subvencionada Jornadas extras remuneradas Capacitaciones certificadas Opciones de crecimiento dentro del negocio y ArcaContinental

SIXSTAR Hotels es un grupo hotelero ecuatoriano especializado en el desarrollo, operación y gestión estratégica de activos hoteleros y gastronómicos, con presencia en Ecuador y una plataforma de expansión regional. Descripción del puesto: Recepcionista en Guayaquil, Guayas, Ecuador¿Eres una persona proactiva, con excelente comunicación y pasión por brindar un servicio de calidad? ¡Esta oportunidad es para ti! En SIXSTAR Hotels estamos en la búsqueda de un nuevo talento para unirse a nuestro equipo en el área de Recepción en Guayaquil.Si te apasiona el mundo hotelero, te encanta interactuar con personas de diferentes culturas y estás dispuesto/a a aprender y crecer profesionalmente, ¡está oportunidad es para ti! Requisitos: Estudios superiores en Hotelería, Turismo o carreras afines. Experiencia mínima de un año en Front Desk en Hoteles. Habilidades numéricas, de comunicación, servicio al cliente, planificación y organización. Manejo de sistemas utilitarios. Conocimiento avanzado del idioma inglés (hablado y escrito). Excelente manejo de relaciones interpersonales. Manejo de sistemas hoteleros (Opera, Zeus o similar). Disponibilidad inmediata y de horarios rotativos.

¡QUITO, BUSCAMOS NUEVOS TALENTOS! En Tommy Hilfiger & Calvin Klein seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo en la ciudad de Quito. Nos encontramos en la búsqueda de personas comprometidas, dinámicas y con muchas ganas de crecer profesionalmente para las siguientes posiciones: Asesores Comerciales Bodegueros Cajeras Asesores Comerciales Brindar atención personalizada y asesoramiento a los clientes. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos. Mantener el orden, la limpieza y la correcta exhibición de los productos. Apoyar en la reposición y control de mercadería. Bodegueros Recibir, organizar y almacenar la mercadería. Realizar el control de inventarios y la verificación de productos. Mantener el orden y la limpieza de la bodega. Apoyar en la reposición de productos en tienda. Cajeras Gestionar el cobro de productos mediante efectivo, tarjetas y otros medios de pago autorizados. Realizar correctamente las transacciones y el cierre de caja. Brindar una atención cordial y eficiente a los clientes. Mantener el orden y cumplir con los procedimientos establecidos. Requisitos: ¿Qué buscamos? Bachilleres graduados. No encontrarse cursando estudios actualmente. Disponibilidad para trabajar a tiempo completo en horarios rotativos, incluidos fines de semana y feriados. Responsabilidad, proactividad y orientación al cliente. Facilidad para trabajar en equipo. Experiencia en cargos similares será valorada. Beneficios Sueldo fijo + comisiones + desarrollo profersional

Forma parte de GRUPO PAPELESA, empresa líder en comercialización de productos de papelería, bazar y oficina. Buscamos profesionales enfocados en generar nuevas oportunidades de negocio, fortalecer la relación de nuestros clientes y brindar un servicio excepcional, contribuyendo al crecimiento sostenible de nuestra red comercial y al cumplimiento de objetivos de ventas.¿Te apasiona las ventas y trabajo en campo? Únete a nuestro equipo.Buscamos profesionales con orientación a resultados y crecimiento de cartera de clientes, identificando oportunidades comerciales, fortaleciendo relaciones estratégicas y asegurando una atención de excelencia.Si te motiva el cumplimiento de metas, la negociación y el trabajo en campo, te invitamos a formar parte de un equipo enfocado en generar valor, crecimiento y resultados sostenibles.¡Impulsa tu carrera junto a nosotros!Requisitos:- Experiencia mínima de 3 años en ventas o cargos similares.- Habilidades de negociación y orientación a resultados.- Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada.- Manejo intermedio de Excel.- Movilización propia.

📢 ¡Buscamos un Pasante de Recursos Humanos – Enfoque en Nómina!¿Te interesa desarrollar tus habilidades en nómina y gestión administrativa de Recursos Humanos? ¡Esta oportunidad es para ti!🔹 Responsabilidades principales: Apoyo en la elaboración y control de nómina. Revisión y registro de novedades del personal. Actualización y organización de bases de datos y archivos digitales. Apoyo en la elaboración de reportes e indicadores de nómina. Soporte en procesos administrativos de Recursos Humanos.🔹 Requisitos: Estudiantes de Contabilidad, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines. Conocimientos básicos de Excel. Organización, responsabilidad y atención al detalle.🔹 Ofrecemos: Convenio de pasantías. Aprendizaje práctico en procesos de nómina y gestión de RR. HH. Acompañamiento y desarrollo profesional.📍 Ubicación: Pusuquí, Quito. 🏢 Modalidad: 100 % presencial.¡Postula y comienza a construir tu experiencia profesional con nosotros!

📢 ¡Buscamos un Pasante de Recursos Humanos – Enfoque en Nómina!¿Te interesa desarrollar tus habilidades en nómina y gestión administrativa de Recursos Humanos? ¡Esta oportunidad es para ti!🔹 Responsabilidades principales: Apoyo en la elaboración y control de nómina. Revisión y registro de novedades del personal. Actualización y organización de bases de datos y archivos digitales. Apoyo en la elaboración de reportes e indicadores de nómina. Soporte en procesos administrativos de Recursos Humanos.🔹 Requisitos: Estudiantes de Contabilidad, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines. Conocimientos básicos de Excel. Organización, responsabilidad y atención al detalle.🔹 Ofrecemos: Convenio de pasantías. Aprendizaje práctico en procesos de nómina y gestión de RR. HH. Acompañamiento y desarrollo profesional.📍 Ubicación: Pusuquí, Quito. 🏢 Modalidad: 100 % presencial.¡Postula y comienza a construir tu experiencia profesional con nosotros!

Buscamos talentos como tú! En Tommy Hilfiger & Calvin Klein nos encontramos en la búsqueda de personas dinámicas, responsables, proactivas y con orientación al cliente para formar parte de nuestro equipo de trabajo en las áreas de Ventas, Bodega y Caja.Si te apasiona el mundo de la moda, disfrutas trabajar en equipo y buscas una oportunidad para desarrollar tu experiencia laboral, ¡esta oportunidad es para ti! Asesores Comerciales Brindar atención personalizada y asesoramiento a los clientes. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos. Mantener el orden, la limpieza y la correcta exhibición de los productos. Apoyar en la reposición y control de mercadería. Bodegueros Recibir, organizar y almacenar la mercadería. Realizar el control de inventarios y la verificación de productos. Mantener el orden y la limpieza de la bodega. Apoyar en la reposición de productos en tienda. Cajeras Gestionar el cobro de productos mediante efectivo, tarjetas y otros medios de pago autorizados. Realizar correctamente las transacciones y el cierre de caja. Brindar una atención cordial y eficiente a los clientes. Mantener el orden y cumplir con los procedimientos establecidos. Requisitos: Requisitos Bachiller graduado. No encontrarse cursando estudios actualmente. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y feriados. Disponibilidad para trabajar a tiempo completo. Responsabilidad, compromiso y orientación a resultados. Facilidad para trabajar en equipo y mantener una comunicación efectiva. Experiencia en cargos similares Beneficios ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de formar parte de una empresa reconocida en el sector de la moda. Buen ambiente laboral. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

Descripción del puesto¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:DRIVER DE CENTRO DE DISTRIBUCIÓN, PIFO, TEMPORALUBICACIÓNPIFO, Ecuador.MISIÓNGarantizar la entrega oportuna, segura y eficiente de los productos desde el Centro de Distribución hacia los distintos puntos de destino.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Realizar la distribución y traslado de producto desde el CD cumpliendo rutas, horarios y protocolos de seguridad. Ejecutar checklist de vehículo (pre-operacional/post-operacional), asegurar condiciones mecánicas y reportar novedades. Cumplir normativa de tránsito, políticas internas y lineamientos de seguridad vial (conducción segura). Gestionar la documentación de entrega (guías, remisiones, POD), asegurando trazabilidad y cierre correcto. Apoyar en carga/descarga cuando aplique y asegurar el correcto estibado/aseguramiento de la carga. Reportar incidentes, desviaciones o novedades en ruta y coordinar con el equipo del CD/Transporte.Competencias: Responsabilidad Puntualidad Disciplina Operativa Atención al detalle Trabajo en equipoRequisitos: Licencia de conducir Tipo E (obligatoria y vigente). Experiencia previa como chofer de reparto/distribución (ideal en consumo masivo o logística).Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condición de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio.