19 empleos para Recursos Humanos y Capacitación Trainee / Pasante

Misión del CargoDar apoyo en las tareas administrativas y operativas del área de Capital Humano y capacitacion y desarrollo.Experiencia6 meses en posiciones similares.FormaciónEstudiantes de los últimos niveles de Psicología Organizacional, Trabajo Social, Administración o afines.Conocimientos:Conocimiento básico de los subsistemas de Capital Humano, comunicación asertiva y buenas relaciones interpersonales.

Proposito general:Buscamos jóvenes universitarios con propósito, que quieran desarrollar su máximo potencial en el Banco más grande del país. A través de esta gran oportunidad podrás consolidar conocimientos y ganar experiencias gratificantes que te ayudarán en tu crecimiento profesional.Actividades: Brindar soporte en procesos de incorporación de personal, gestionando y validando la documentación requerida para el ingreso de nuevos colaboradores. Apoyar en la administración y actualización de expedientes físicos y digitales, garantizando el adecuado control y custodia de la información. Participar en proyectos de organización, digitalización y mejora de archivos de Talento Humano. Apoyar en el control e inventario de uniformes y otros recursos asignados a los colaboradores de la Zona Sur Centro. Participar activamente en los procesos de reclutamiento y selección, apoyando en la publicación de vacantes, revisión de hojas de vida, coordinación de entrevistas y seguimiento de candidatos. Dar soporte a las diferentes actividades administrativas y operativas del área, contribuyendo al cumplimiento de los procesos internos de Gestión Humana.Educación:Estudiantes cursando los últimos semestres de Psicología Organizacional. Administración de Empresas. Ingeniería Comercial. Gestión del Talento Humano.Conocimiento: Manejo de Microsoft Office Conocimientos básicos de gestión documental y administración de archivos. Interés por desarrollarse en procesos de Talento Humano, reclutamiento y selección.Indespensable:Carta de pasantías o certificado de estudios.Disponibilidad de trabajar durante 6 meses con un horario de 6 horas diarias.

Pasante de Recursos HumanosResumen del PuestoEstamos buscando un Pasante de Recursos Humanos dinámico y motivado para unirse a nuestro equipo. El pasante apoyará las funciones de reclutamiento y selección, brindando una valiosa experiencia en el campo de los Recursos Humanos.Responsabilidades Asistir en el proceso de reclutamiento, incluyendo la publicación de ofertas de trabajo y la revisión de solicitudes. Participar en entrevistas telefónicas y presenciales. Colaborar en la coordinación de evaluaciones y pruebas de selección. Mantener actualizadas las bases de datos de candidatos. Brindar apoyo administrativo al equipo de Recursos Humanos.Requisitos Estudiante activo de la carrera de Recursos Humanos, Psicología o carreras afines. Interés en el área de reclutamiento y selección. Excelentes habilidades de comunicación interpersonal. Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente. Manejo de herramientas informáticas (paquete Office).

📢 ¡Buscamos un Pasante de Recursos Humanos – Enfoque en Nómina!¿Te interesa desarrollar tus habilidades en nómina y gestión administrativa de Recursos Humanos? ¡Esta oportunidad es para ti!🔹 Responsabilidades principales: Apoyo en la elaboración y control de nómina. Revisión y registro de novedades del personal. Actualización y organización de bases de datos y archivos digitales. Apoyo en la elaboración de reportes e indicadores de nómina. Soporte en procesos administrativos de Recursos Humanos.🔹 Requisitos: Estudiantes de Contabilidad, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines. Conocimientos básicos de Excel. Organización, responsabilidad y atención al detalle.🔹 Ofrecemos: Convenio de pasantías. Aprendizaje práctico en procesos de nómina y gestión de RR. HH. Acompañamiento y desarrollo profesional.📍 Ubicación: Pusuquí, Quito. 🏢 Modalidad: 100 % presencial.¡Postula y comienza a construir tu experiencia profesional con nosotros!

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En Pronaca nos encontramos en la búsqueda de un Pasante para el equipo de Talento y Cultura en Pifo.En este rol tendrás la oportunidad de participar en procesos de soporte en la gestión administrativa de talento y procesos de auditorías.Responsabilidades: Proporcionar soporte en el control documental de información de colaboradores Manejo de archivo físico, digitalización y registro de información. Brindar soporte en el desarrollo de procesos de auditorías.Requisitos: Estudiante de últimos semestres de: Administración de Recursos Humanos, Ing. Talento Humano, Admin. empresas o afines. Manejo básico de excel. Disponibilidad de 6 horas diarias para pasantía presencial. Contar con la carta de solicitud de pasantía emitida por la universidad. Disponobilidad de 6 meses para la pasantía.

¡Estamos en búsqueda de un Pasante Administrativo y de Talento Humano!Buscamos estudiantes comprometidos, proactivos y con deseos de aprender, que deseen adquirir experiencia práctica y desarrollar sus habilidades en las áreas administrativa y de Talento Humano.Requisitos Ser estudiante de Psicología, Talento Humano, Administración de Empresas o carreras afines. Contar con carta de presentación para realizar pasantías, emitida por la institución educativa. Tener interés en los procesos administrativos o gestión del talento humano. Manejo básico de herramientas informáticas. Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo. Disponibilidad para realizar pasantías de acuerdo con los requerimientos de la empresa.

📚Conocimientos Básicos: Reclutamiento y Selección de Personal Cultura y Desarrollo Organizacional Excel Plataformas como: LinkedIn, Kudert, Canva, IESS, SUT🚀Habilidades: Comunicación Efectiva Empatía Adaptabilidad Proactividad Orientación a Resultados Creatividad🤓Nivel Académico: Estudiantes de últimos semestres en Psicología Organizacional, Gestión del Talento Humano o carreras afines📋Requisitos: Estar cursando últimos semestres de las carreras mencionadas Disponibilidad para laborar de Lunes a Viernes de 08:00 AM a 15:00 PM 🙌🏼Beneficios: Remuneración acorde a la ley de pasantías Alimentación Día libre por cumpleaños

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Buscamos un/a estudiante de últimos semestres de Psicología Organizacional, Psicología Industrial, Ing. Recursos Humanos, Administración o carreras afines, con interés en desarrollarse en el área de Talento Humano.Valoramos una persona organizada, responsable y atenta al detalle, con capacidad para dar seguimiento oportuno a sus actividades y cumplir con los compromisos asignados. Buscamos también iniciativa, buena actitud y disposición para aprender y recibir retroalimentación.Requisitos Estudiante de últimos semestres de carreras afines. Manejo básico/intermedio de Office, especialmente Excel. Buena comunicación y capacidad de trabajo en equipo. Organización y seguimiento de tareas. Proactividad y disposición para aprender. Adaptabilidad.Principales funciones Apoyo en procesos de selección y contratación. Actualización de expedientes y bases de datos. Apoyo en inducción, capacitación y bienestar. Seguimiento a procesos y actividades del área. Soporte en tareas administrativas de Talento Humano. Archivo.

Nos encontramos en búsqueda de nuevos integrantes de nuestro programa Jóvenes con Energía.Postúlate al cargo: Pasante de Beneficios y Compensaciones.Perfil requerido:Formación Académica: Estudiante de los ultimos años de las carreras: Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Comercial y Afines.Horario: 8H30 a 15H30 (Flexible)Duración de la pasantía: 6 mesesUbicación: Km 7,5 Vía a la CostaLa empresa ofrece pago acorde a la ley de pasantías más alimentación.

📢 ¡Buscamos un Pasante de Recursos Humanos – Enfoque en Nómina!¿Te interesa desarrollarte en el área de gestión de nómina y procesos administrativos de RRHH?Únete a nuestro equipo y adquiere experiencia práctica mientras apoyas en tareas clave.Responsabilidades principales: Apoyo en la elaboración y control de nómina. Revisión y registro de novedades de personal. Actualización de bases de datos de empleados. Soporte en la generación de reportes e indicadores de nómina. Apoyo en procesos administrativos propios del área de RRHH.Requisitos: Estudiantes de Contabilidad, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines. Conocimientos básicos de Excel. Organización, responsabilidad y atención al detalle.Ofrecemos: Convenio de pasantías. Experiencia directa en procesos de nómina y gestión administrativa de RRHH. Acompañamiento y aprendizaje en un equipo dinámico.

Nos encontramos en búsqueda de nuevos integrantes de nuestro programa Jóvenes con EnergíaPostúlate al cargo: Pasante de Comunicación Interna Perfil requerido: Formación Académica: Estudiante de los últimos semestres de la carrera de Diseño Gráfico (contar con portafolio de trabajos). Conocimientos en: - Adobe Illustrator y herramientas de diseño relacionadas. - Creación y edición de videos a nivel básico/intermedio. - Manejo de herramientas de diseño y comunicación digital. Competencias: Creatividad, proactividad, organización y trabajo en equipo. Horario: 08H30 a 15H30 (flexible) Ubicación: Km 7.5 Vía a la Costa. Duración de la pasantía: 6 meses. La empresa ofrece pago acorde a la Ley de Pasantías más alimentación.

Importante empresa del sector industrial dedicada a proyectos eléctricos, nos econtramos en la búsqueda de estudiantes para realizar Pasantías en las carreras profesionales de : Administración de empresas, Arquitectura, Ingenieria Electrica.Los candidatos interesados deben tener disponibilidad inmediataEDUCACIÓNEstudiantes que estén cursando niveles superiores de las carreras universitarias mencionadasDURACIÓN DE PASANTIAS6 meses de acuerdo con la ley de pasantías.Disponibilidad de horarios entre las 08h30 a 17h00 de Lunes a Viernes.REQUISITOS:Formulario convenio de pasantía emitido por universidad.BENEFICIOS:Propios de la ley de pasantías vigente.Alimentación ,transporte de la empresa., seguro de vida, seguro atención medica.Muy buen ambiente laboral.

¡Estamos buscando Pasante de Talento Humano!Si eres estudiante universitario y quieres adquirir experiencia práctica en el área de Recursos Humanos, esta oportunidad puede ser para ti.Cargo: Pasante de Talento Humano Área: Talento Humano / Recursos HumanosPrincipales actividades: Apoyo en procesos de reclutamiento y selección de personal. Publicación de vacantes y revisión de hojas de vida. Coordinación y seguimiento de entrevistas. Apoyo en el ingreso y actualización de documentación de colaboradores. Organización y archivo de expedientes de personal. Apoyo en procesos de inducción y contratación. Elaboración y actualización de bases de datos e información del área. Apoyo en actividades de bienestar, comunicación interna y gestión administrativa de Talento Humano.Requisitos: Estudiante de Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines. Disponibilidad para realizar prácticas preprofesionales. Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. Buena comunicación oral y escrita. Organización, responsabilidad y atención al detalle. Proactividad y disposición para aprender. Interés por desarrollarse profesionalmente en el área de Talento Humano.Valoraremos especialmente: Conocimientos básicos de reclutamiento y selección. Manejo de Canva o herramientas digitales. Facilidad para trabajar con bases de datos y documentación. Buen manejo de relaciones interpersonales.Ofrecemos: Aprendizaje y experiencia práctica en procesos reales de Talento Humano. Acompañamiento y formación durante el período de pasantía. Oportunidad de conocer diferentes procesos de gestión de personal. Certificado de prácticas preprofesionales. Excelente ambiente de aprendizaje.