10 empleos para Finanzas Senior

Nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Control Presupuestario para apoyar el control, seguimiento y análisis de la información presupuestaria y financiera de proyectos inmobiliarios, asegurando información confiable y oportuna para la toma de decisiones.Principales funciones: Control y seguimiento de presupuestos. Registrar y actualizar información de ingresos, costos y gastos. Analizar desviaciones y variaciones presupuestarias. Elaborar reportes y comparativos de presupuesto vs. ejecución. Consolidar información económica y financiera. Dar seguimiento a la ejecución presupuestaria y costos de los proyectos. Mantener actualizada la información financiera y presupuestaria. Apoyar en la elaboración de reportes financieros y de resultados. Validar y registrar información en los sistemas establecidos.🎓 Formación académica: Título de tercer nivel en Finanzas, Administración, Contabilidad, Auditoría o carreras afines.💼 Experiencia: 2 a 3 años en cargos similares, preferiblemente en control presupuestario, financiero o de proyectos.📊 Conocimientos: Control y ejecución presupuestaria. Costos directos, indirectos y unitarios. Análisis de variaciones y desviaciones. Indicadores contables y financieros. Elaboración de reportes presupuestarios. Manejo de Excel / Office 365.

Transactions & Corporate Finance - Senior El área de Transactions & Corporate Finance les ofrece a los candidatos como tú la oportunidad de tener una trayectoria profesional diseñada e impulsada por ti con el apoyo de líderes. Al participar en varios proyectos, reforzarás tus conocimientos y obtendrás un mejor entendimiento de las características operativas y financieras que son propias de cada sector o industria, así como de las operaciones de nuestros clientes. Al priorizar tu desarrollo profesional de esta manera, además de brindarte amplios recursos y herramientas, podrá cobrar fuerza tu carrera a un ritmo acelerado. La oportunidad Trabajarás con clientes locales y globales para entender y abordar algunos de los retos relacionados con mejorar e impulsar resultados de negocio sustentables. Asimismo, obtendrás experiencia valiosa y amplios conocimientos al trabajar en diferentes funciones, ofertas de servicio, sectores y geografías. En EY, confiamos en que nuestros empleados harán un trabajo excepcional, de esta manera brindamos la oportunidad de que todos nuestros colaboradores comprueben por sí mismos que son capaces de superar sus expectativas. Tus responsabilidades clave Como Senior de Transactions & Corporate Finance, serás un miembro vital del equipo que ejecuta el trabajo de finanzas corporativas. Te centrarás en dirigir a tu equipo de asistentes para el correcto desarrollo de diferentes consultorías especializadas en: • Valoración financiera de empresas y activos intangibles • Creación y revisión de modelos financieros • Determinación de costo de capital • Elaboración y análisis de proyecciones financieras incluyendo flujos de efectivo • Desarrollo de reportes financieros para diferentes usuarios • Preparar y/o analizar bases de datos que permitan interacciones de equipos multidisciplinarios • Mantener contacto con clientes internos y externos participando en las discusiones e intercambio de ideasPara calificar para este puesto, deberás contar con lo siguiente: • Profesionales graduados en carreras como Finanzas, Economía, Administración o afines. • Experiencia previa de al menos 2 a 3 años en análisis financiero, proyecciones, valoraciones y/o creación de modelos financieros. • Destreza demostrada en elaboración de proyecciones financieras (resultados, balances, flujos de efectivo) • Indispensable manejo de idioma inglés avanzado (nivel C1). • Microsoft office avanzado (indispensable Excel avanzado y PowerBI nivel intermedio) •Lo que buscamos Buscamos gente con excepcionales habilidades analíticas y financieras. Deberás contar con habilidades de pensamiento crítico y con una pasión por la investigación, revisión y análisis de documentos, requisitos reglamentarios y fiscales, y dirección de equipos de trabajo. Si buscas unirte a un área donde puedas crecer y que siempre busca maneras de expandir sus ofertas de servicio, este puesto es para ti. Lo que te ofrece EY Si te incorporas a EY, tenemos un paquete Total Rewards el cual incluye sueldo competitivo, vacaciones y una variedad de programas y beneficios diseñados para apoyar tu bienestar físico, financiero y social en donde se te reconocerá por el valor que aportas a nuestro negocio. Además, ofrecemos: • Soporte, entrenamiento y retroalimentación encaminadas al desarrollo. • Acceso a cursos de idiomas y certificaciones profesionales sin costo adicional. • Seguro médico y de vida privado. • Oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y dar proyección a tu carrera.Acerca de EY Como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, estamos utilizando los productos financieros, experiencia y sistemas que hemos desarrollado para construir un mejor entorno de negocios. Esto comienza con una cultura que te ofrece la capacitación, las oportunidades y la libertad creativa que necesitas para mejorar las cosas. Sin importar el momento en que te unas a la firma, y sin importar cuánto tiempo te quedes, la experiencia excepcional de trabajar en EY dura para toda la vida. Si puedes demostrar que cumples con los criterios anteriores, contáctanos lo más pronto posible. Envía tu solicitud ahora.

Estamos buscando un Ingeniero/a Financiero con experiencia comprobada en el area de administración financiera. El candidato ideal será responsable de realizar el analisis y control de la gestión financiera de la empresa, con perfil de alto liderazgo.Responsabilidades Supervisar la gestión financiera y administrativa. Desarrollar e implementar estrategias para el crecimiento y la rentabilidad. Gestionar y optimizar las operaciones diarias de los diferentes departamentos de la empresa. Realizar analisis financieros y manejo de KPIs. Requisitos Título universitario en Ingeniero en Finanzas. Experiencia mínima de 3 años comprobable. Sólido conocimiento financiero. Habilidades demostrables de liderazgo, comunicación y negociación. Capacidad para tomar decisiones estratégicas y resolver problemas.

El Auditor será responsable de revisar, evaluar y verificar la gestión financiera y administrativa de la empresa, asegurando que los procesos relacionados con flujo de caja, presupuestos, crédito, cobranzas, costos, importaciones, obligaciones tributarias y cumplimiento legal se ejecuten de manera correcta, transparente y conforme a las políticas internas y la normativa vigente.Entre sus principales funciones estarán la revisión de proyecciones financieras, movimientos de tesorería, administración del capital de trabajo, márgenes de rentabilidad, líneas de crédito, cartera, morosidad y costos de importación. También deberá verificar declaraciones tributarias, obligaciones legales, contratos comerciales y financieros, e identificar posibles errores, riesgos o desviaciones.El cargo auditará los procesos de contabilidad, tesorería, crédito, cobranzas y administración financiera, evaluando la efectividad de los controles internos y proponiendo acciones correctivas, mejoras de procesos y mecanismos de automatización.Se requiere formación en Finanzas, Contabilidad, Auditoría, Administración, Economía o carreras afines, con experiencia de 5 a 8 años en auditoría financiera, control interno o posiciones relacionadas. Se valorará experiencia en empresas del sector automotriz, motocicletas, maquinaria o comercialización de bienes duraderos. Es indispensable contar con conocimientos en importaciones, crédito y cobranzas, banca, inventarios de alto valor, tributación, costos, comercio exterior, Excel avanzado y sistemas ERP.El perfil deberá demostrar independencia de criterio, pensamiento analítico, atención al detalle, capacidad de investigación, organización, ética, confidencialidad y habilidad para presentar hallazgos y recomendaciones a la Gerencia General.Sus principales indicadores de desempeño serán el cumplimiento del plan de auditoría, número de hallazgos identificados y corregidos, reducción de riesgos financieros, efectividad de los controles internos, exactitud de la información financiera, cumplimiento tributario sin sanciones, disminución de errores y tiempos de respuesta en la emisión y seguimiento de informes.

Importante empresa agroindustrial de Los Ríos - Ecuador busca un profesional capaz de planificar, analizar y controlar el desempeño financiero de las operaciones, asegurando la liquidez, rentabilidad real y aportando criterio de valor para la toma de decisiones beneficiosas para la compañía.Formación: Ingeniería en Finanzas o afines. Experiencia mínima de 6 años en finanzas. Desepeño en el sector manufacturero y agroindustrial.Habilidades y Competencias: Contabilidad Throughput, Teoría de Restricciones, Costos Industriales, ERP, Tributación. Independencia y objetividad de criterio, Rigor y ética, Anticipación de Riesgos de Mercado.Responsabilidades: Análisis de costos, mermas, márgenes por productos. Presupuesto anual, proyección de flujo de caja y necesidades de financiamiento del capital de trabajo. Control interno, integridad y trazabilidad del dato. Supervisión de la función contable, relación bancaria y cumplimiento tributario.Modalidad y Postulación: Presencial / Los Ríos - Ecuador. Posición estratégica con reporte a Gerencia. Enviar Hoja de Vida a correo - Asunto: Analista Financiero Senior Incluir aspiración salarial.

El Jefe Financiero y de Administración Tributaria será responsable de garantizar la sostenibilidad financiera de la empresa mediante la adecuada gestión del flujo de caja, presupuestos, crédito, cobranzas, costos, importaciones, obligaciones tributarias y cumplimiento legal. Su gestión apoyará directamente a la Gerencia General en la toma de decisiones estratégicas y en el crecimiento rentable del negocio.Entre sus principales funciones estarán la elaboración y control de proyecciones financieras, administración del capital de trabajo, análisis de rentabilidad, gestión de líneas de crédito, supervisión de cartera, control de morosidad, costeo de importaciones y optimización de costos operativos y financieros. Además, deberá coordinar el cumplimiento tributario, revisar declaraciones, dar seguimiento a procesos legales y apoyar en la negociación de contratos comerciales y financieros.El cargo supervisará las áreas de contabilidad, tesorería, crédito, cobranzas y administración financiera, implementando controles internos, mejoras de procesos y proyectos de automatización.Se requiere formación en Finanzas, Contabilidad, Administración, Economía o carreras afines, con experiencia de 5 a 8 años en posiciones financieras, preferiblemente en empresas del sector automotriz, motocicletas, maquinaria o comercialización de bienes duraderos. Es indispensable contar con experiencia en importaciones, crédito y cobranzas, manejo de bancos, inventarios de alto valor, tributación, costos, comercio exterior, Excel avanzado y sistemas ERP.El perfil debe contar con liderazgo, capacidad de negociación, pensamiento analítico, orientación a resultados, organización, ética y confidencialidad.Sus principales indicadores de desempeño serán el cumplimiento del flujo de caja, rotación de cartera, días promedio de cobranza, índice de morosidad, cumplimiento presupuestario, márgenes por línea de negocio, exactitud de proyecciones financieras, cumplimiento tributario sin sanciones, reducción de costos financieros e indicadores de liquidez.

Jefe de Cartera – CuencaGO CORP se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Cartera para la ciudad de Cuenca, quien será responsable de liderar la gestión de crédito y cobranza, garantizando una recuperación oportuna de la cartera y el cumplimiento de las políticas de crédito de la organización.Funciones principales Planificar, coordinar y supervisar la gestión de recuperación de cartera. Liderar y dar seguimiento al equipo de cobranzas. Analizar indicadores de cartera, morosidad y recuperación. Diseñar estrategias para minimizar el riesgo crediticio. Autorizar y controlar líneas de crédito de acuerdo con las políticas de la empresa. Negociar acuerdos de pago con clientes estratégicos. Elaborar reportes gerenciales e indicadores de gestión. Coordinar con las áreas Comercial, Contabilidad y Finanzas para optimizar los procesos de crédito y cobranza. Velar por el cumplimiento de las políticas internas y la normativa vigente.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Cartera, Coordinador de Crédito y Cobranzas o cargos similares. Experiencia liderando equipos de trabajo. Conocimiento en análisis financiero, evaluación crediticia y recuperación de cartera. Manejo de indicadores de gestión (KPIs). Dominio de Excel intermedio o avanzado y sistemas ERP.Competencias Liderazgo. Negociación. Análisis y toma de decisiones. Organización y planificación. Orientación a resultados. Comunicación efectiva. Resolución de conflictos.Beneficios Sueldo acorde al mercado. Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.Lugar de trabajo: Cuenca.

Propósito del cargo. Proveer información confiable para el desempeño financiero institucional mediante pronósticos, modelos, análisis de variaciones e informes ejecutivos que permitan anticipar riesgos y respaldar iniciativas de crecimiento.ResponsabilidadesPlanificación y análisis financiero (FP&A) Elaborar análisis de información de mercado, identificando oportunidades de negocio para la toma de decisiones. Realizar análisis de estados financiaros con la finalidad identificar variaciones. Diseñar tableros de control para monitoreo de resultados institucionales y toma de decisiones del área. Generar indicadores financieros y estratégicos preparando reportes ejecutivos y KPIs para la dirección. Dar seguimiento a inversiones, líneas de crédito financieras y relaciones con entidades bancarias.Control presupuestario e información financiera Elaborar y dar seguimientos a informes de ejecución presupuestaria de las distintas áreas. Preparar reportes de variaciones entre presupuesto, resultados reales y proyecciones. Ejecutar conciliaciones analíticas entre presupuesto, contabilidad y tesorería para asegurar consistencia de la información financiera. Consolidar la información presupuestaria para el análisis de cumplimiento de resultados.Tesorería y administración del flujo de caja Elaborar y actualizar proyecciones de flujo de caja de corto, mediano y largo plazo. Monitorear diariamente la posición de liquidez y disponibilidad de fondos. Gestionar pagos, transferencias y obligaciones de acuerdo con las políticas interna y regulatorias. Realizar conciliaciones bancarias y seguimientos de pagos en tesorería. Validar los registros contables de los pagos, transferencias, y obligaciones financieras diarias.Cumplimiento, auditoría y acreditación Gestionar con las áreas del negocio información financiera relacionados con la afectación a la liquidez, acreditación y requerimientos regulatorios. Organizar la reportaría y/o documentación financiera, íntegra y disponible. Generar información requerida en auditorías internas y externas. Proponer iniciativas de fortalecimiento de controles y mejora continua.Perfil requerido: Título universitario en Finanzas, Contabilidad y Auditoría, Economía, Administración de Empresas o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia sólida en planificación financiera, tesorería, presupuesto e informes financieros. Manejo avanzado de Excel. Experiencia preparando reportes para dirección o comités ejecutivos. Deseable experiencia en entidades financieras, mercado de valores o empresas de servicios financieros Se valorará especialmente Maestría o especialización en Finanzas, Contabilidad o áreas relacionadas. Experiencia en educación superior, servicios profesionales o instituciones reguladas. Manejo de Power BI u otras herramientas de inteligencia de negocios. Conocimiento de cumplimiento normativo, acreditación o control interno. Competencias clave Pensamiento analítico y criterio financiero. Planificación, orden y atención al detalle. Proactividad para anticipar riesgos y proponer soluciones. Confidencialidad, integridad y orientación a resultados. Capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios. Capacidad para trabajar bajo presión.