7 empleos para Finanzas Senior Full-time

El Auditor será responsable de revisar, evaluar y verificar la gestión financiera y administrativa de la empresa, asegurando que los procesos relacionados con flujo de caja, presupuestos, crédito, cobranzas, costos, importaciones, obligaciones tributarias y cumplimiento legal se ejecuten de manera correcta, transparente y conforme a las políticas internas y la normativa vigente.Entre sus principales funciones estarán la revisión de proyecciones financieras, movimientos de tesorería, administración del capital de trabajo, márgenes de rentabilidad, líneas de crédito, cartera, morosidad y costos de importación. También deberá verificar declaraciones tributarias, obligaciones legales, contratos comerciales y financieros, e identificar posibles errores, riesgos o desviaciones.El cargo auditará los procesos de contabilidad, tesorería, crédito, cobranzas y administración financiera, evaluando la efectividad de los controles internos y proponiendo acciones correctivas, mejoras de procesos y mecanismos de automatización.Se requiere formación en Finanzas, Contabilidad, Auditoría, Administración, Economía o carreras afines, con experiencia de 5 a 8 años en auditoría financiera, control interno o posiciones relacionadas. Se valorará experiencia en empresas del sector automotriz, motocicletas, maquinaria o comercialización de bienes duraderos. Es indispensable contar con conocimientos en importaciones, crédito y cobranzas, banca, inventarios de alto valor, tributación, costos, comercio exterior, Excel avanzado y sistemas ERP.El perfil deberá demostrar independencia de criterio, pensamiento analítico, atención al detalle, capacidad de investigación, organización, ética, confidencialidad y habilidad para presentar hallazgos y recomendaciones a la Gerencia General.Sus principales indicadores de desempeño serán el cumplimiento del plan de auditoría, número de hallazgos identificados y corregidos, reducción de riesgos financieros, efectividad de los controles internos, exactitud de la información financiera, cumplimiento tributario sin sanciones, disminución de errores y tiempos de respuesta en la emisión y seguimiento de informes.

Importante empresa agroindustrial de Los Ríos - Ecuador busca un profesional capaz de planificar, analizar y controlar el desempeño financiero de las operaciones, asegurando la liquidez, rentabilidad real y aportando criterio de valor para la toma de decisiones beneficiosas para la compañía.Formación: Ingeniería en Finanzas o afines. Experiencia mínima de 6 años en finanzas. Desepeño en el sector manufacturero y agroindustrial.Habilidades y Competencias: Contabilidad Throughput, Teoría de Restricciones, Costos Industriales, ERP, Tributación. Independencia y objetividad de criterio, Rigor y ética, Anticipación de Riesgos de Mercado.Responsabilidades: Análisis de costos, mermas, márgenes por productos. Presupuesto anual, proyección de flujo de caja y necesidades de financiamiento del capital de trabajo. Control interno, integridad y trazabilidad del dato. Supervisión de la función contable, relación bancaria y cumplimiento tributario.Modalidad y Postulación: Presencial / Los Ríos - Ecuador. Posición estratégica con reporte a Gerencia. Enviar Hoja de Vida a correo - Asunto: Analista Financiero Senior Incluir aspiración salarial.

El Jefe Financiero y de Administración Tributaria será responsable de garantizar la sostenibilidad financiera de la empresa mediante la adecuada gestión del flujo de caja, presupuestos, crédito, cobranzas, costos, importaciones, obligaciones tributarias y cumplimiento legal. Su gestión apoyará directamente a la Gerencia General en la toma de decisiones estratégicas y en el crecimiento rentable del negocio.Entre sus principales funciones estarán la elaboración y control de proyecciones financieras, administración del capital de trabajo, análisis de rentabilidad, gestión de líneas de crédito, supervisión de cartera, control de morosidad, costeo de importaciones y optimización de costos operativos y financieros. Además, deberá coordinar el cumplimiento tributario, revisar declaraciones, dar seguimiento a procesos legales y apoyar en la negociación de contratos comerciales y financieros.El cargo supervisará las áreas de contabilidad, tesorería, crédito, cobranzas y administración financiera, implementando controles internos, mejoras de procesos y proyectos de automatización.Se requiere formación en Finanzas, Contabilidad, Administración, Economía o carreras afines, con experiencia de 5 a 8 años en posiciones financieras, preferiblemente en empresas del sector automotriz, motocicletas, maquinaria o comercialización de bienes duraderos. Es indispensable contar con experiencia en importaciones, crédito y cobranzas, manejo de bancos, inventarios de alto valor, tributación, costos, comercio exterior, Excel avanzado y sistemas ERP.El perfil debe contar con liderazgo, capacidad de negociación, pensamiento analítico, orientación a resultados, organización, ética y confidencialidad.Sus principales indicadores de desempeño serán el cumplimiento del flujo de caja, rotación de cartera, días promedio de cobranza, índice de morosidad, cumplimiento presupuestario, márgenes por línea de negocio, exactitud de proyecciones financieras, cumplimiento tributario sin sanciones, reducción de costos financieros e indicadores de liquidez.

Jefe de Cartera – CuencaGO CORP se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Cartera para la ciudad de Cuenca, quien será responsable de liderar la gestión de crédito y cobranza, garantizando una recuperación oportuna de la cartera y el cumplimiento de las políticas de crédito de la organización.Funciones principales Planificar, coordinar y supervisar la gestión de recuperación de cartera. Liderar y dar seguimiento al equipo de cobranzas. Analizar indicadores de cartera, morosidad y recuperación. Diseñar estrategias para minimizar el riesgo crediticio. Autorizar y controlar líneas de crédito de acuerdo con las políticas de la empresa. Negociar acuerdos de pago con clientes estratégicos. Elaborar reportes gerenciales e indicadores de gestión. Coordinar con las áreas Comercial, Contabilidad y Finanzas para optimizar los procesos de crédito y cobranza. Velar por el cumplimiento de las políticas internas y la normativa vigente.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Cartera, Coordinador de Crédito y Cobranzas o cargos similares. Experiencia liderando equipos de trabajo. Conocimiento en análisis financiero, evaluación crediticia y recuperación de cartera. Manejo de indicadores de gestión (KPIs). Dominio de Excel intermedio o avanzado y sistemas ERP.Competencias Liderazgo. Negociación. Análisis y toma de decisiones. Organización y planificación. Orientación a resultados. Comunicación efectiva. Resolución de conflictos.Beneficios Sueldo acorde al mercado. Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.Lugar de trabajo: Cuenca.

Propósito del cargo. Proveer información confiable para el desempeño financiero institucional mediante pronósticos, modelos, análisis de variaciones e informes ejecutivos que permitan anticipar riesgos y respaldar iniciativas de crecimiento.ResponsabilidadesPlanificación y análisis financiero (FP&A) Elaborar análisis de información de mercado, identificando oportunidades de negocio para la toma de decisiones. Realizar análisis de estados financiaros con la finalidad identificar variaciones. Diseñar tableros de control para monitoreo de resultados institucionales y toma de decisiones del área. Generar indicadores financieros y estratégicos preparando reportes ejecutivos y KPIs para la dirección. Dar seguimiento a inversiones, líneas de crédito financieras y relaciones con entidades bancarias.Control presupuestario e información financiera Elaborar y dar seguimientos a informes de ejecución presupuestaria de las distintas áreas. Preparar reportes de variaciones entre presupuesto, resultados reales y proyecciones. Ejecutar conciliaciones analíticas entre presupuesto, contabilidad y tesorería para asegurar consistencia de la información financiera. Consolidar la información presupuestaria para el análisis de cumplimiento de resultados.Tesorería y administración del flujo de caja Elaborar y actualizar proyecciones de flujo de caja de corto, mediano y largo plazo. Monitorear diariamente la posición de liquidez y disponibilidad de fondos. Gestionar pagos, transferencias y obligaciones de acuerdo con las políticas interna y regulatorias. Realizar conciliaciones bancarias y seguimientos de pagos en tesorería. Validar los registros contables de los pagos, transferencias, y obligaciones financieras diarias.Cumplimiento, auditoría y acreditación Gestionar con las áreas del negocio información financiera relacionados con la afectación a la liquidez, acreditación y requerimientos regulatorios. Organizar la reportaría y/o documentación financiera, íntegra y disponible. Generar información requerida en auditorías internas y externas. Proponer iniciativas de fortalecimiento de controles y mejora continua.Perfil requerido: Título universitario en Finanzas, Contabilidad y Auditoría, Economía, Administración de Empresas o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia sólida en planificación financiera, tesorería, presupuesto e informes financieros. Manejo avanzado de Excel. Experiencia preparando reportes para dirección o comités ejecutivos. Deseable experiencia en entidades financieras, mercado de valores o empresas de servicios financieros Se valorará especialmente Maestría o especialización en Finanzas, Contabilidad o áreas relacionadas. Experiencia en educación superior, servicios profesionales o instituciones reguladas. Manejo de Power BI u otras herramientas de inteligencia de negocios. Conocimiento de cumplimiento normativo, acreditación o control interno. Competencias clave Pensamiento analítico y criterio financiero. Planificación, orden y atención al detalle. Proactividad para anticipar riesgos y proponer soluciones. Confidencialidad, integridad y orientación a resultados. Capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios. Capacidad para trabajar bajo presión.