11 empleos para Créditos y Cobranzas Semi Sr

Analista Administrativo y Cartera Únete a nuestro equipo financiero de alto impacto🚀 ¿Qué te ofrecemos? Desafío real en gestión de crédito y cobranza Autonomía para tomar decisiones de riesgo y cupos Trabajo colaborativo con áreas de Ventas, Legal y Contabilidad Oportunidad de crecimiento en un entorno dinámico y profesional🎯 ¿Cuál será tu misión?Asegurar el flujo de caja operativo mediante una gestión eficiente de la cartera (vencida y por vencer), evaluar el riesgo crediticio de los clientes y coordinar actividades clave con inmuebles y fideicomiso.✅ ¿Qué harás? Cobrar estratégicamente y mantener relaciones comerciales sanas Evaluar solicitudes de crédito con Equifax y referencias comerciales Proponer y actualizar cupos y plazos según historial de pago Bloquear / liberar pedidos en el sistema Coordinar con administración de inmuebles y actividades de fideicomiso📚 ¿Qué buscamos?Formación: Título en Finanzas, Contabilidad (CPA), Administración de Empresas o afinesExperiencia: Mínimo 2 años en gestión de cartera, cobranzas o análisis de crédito (empresas comerciales, industriales o de servicios)Conocimientos técnicos: ERP (SAP Business One, Dynamics, Sifco o similares)-Deseable Excel intermedio/avanzado (tablas dinámicas, fórmulas lógicas, cruce de datos)Competencias clave: Análisis financiero y riesgo comercial Negociación y manejo de objeciones Comunicación asertiva (cobrar con firmeza sin dañar la relación) Orientación a resultados y atención al detalle Resiliencia y manejo del estrés💡 Valoramos tu talento si además eres: Proactivo, organizado y con alto rigor en conciliaciones Capaz de usar datos para tomar decisiones

Buscamos un/a Analista de Crédito y Cobranza responsable de ejecutar y controlar procesos operativos y financieros relacionados con la gestión de cartera, análisis de crédito, conciliaciones bancarias y aplicación de pagos. Será responsable de brindar soporte en el seguimiento de cartera vigente y vencida, regularización documental y control de información financiera, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normativas establecidas.La posición apoyará en la gestión de recuperación de cartera, revisión de documentación crediticia, conciliaciones, reportería financiera y control de procesos relacionados con financiamiento y cobranzas. Además, contribuirá a mantener información actualizada y ordenada para la correcta toma de decisiones y mitigación de riesgos financieros.Requisitos: Formación en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Manejo de Excel y sistemas contables. Conocimiento en conciliaciones, cartera, crédito y cobranza. Orientación al detalle, análisis y organización.

Misión del CargoAnalizar y aprobar operaciones de crédito y trámites no relacionados con originación dentro de su nivel de aprobación, controlando el cumplimiento de políticas y procedimientos internos para contribuir con los objetivos y metas institucionales.SEGMENTO AUTOMOTRIZ Realizar la revisión y evaluación de solicitudes de crédito de Banca Minorista (Segmento Personas) para el producto Automotriz. Reducir los errores en el proceso de análisis a fin de evitar riesgos para la Institución, incluye el registro de información en la base de gestión sobre la cual se generan estadísticas. Realizar visitas diarias a concesionarios y asistir a ferias automotrices coordinadas previamente. Brindar un servicio ágil y oportuno a clientes internos y externos. “Aquellas funciones y responsabilidades descritas en los art. 8, 13, 14 y 15 del Reglamento Interno de Seguridad y Salud aprobado.”Especificidad de la ExperienciaComo analista de crédito segmento consumo e inmobiliario o automotriz.

Empresa Importadora y distribuidora de productos de cuidado personal al por mayor y menor busca contratar un Recaudador Administrativo, quien será el encargado de gestionar y recuperar la cartera de clientes, procesar pagos y ejecutar la cobranza combinando el trabajo de oficina y campo para asegurar el flujo de ingresos de la compañía. Sus funciones clave serán:Gestión de Cobranzas: Visitas a clientes, localización de deudores y establecimiento de compromisos de pago.Administración Contable: Emisión de recibos, liquidación de rutas, y elaboración de reportes diarios de ingresos.Conciliación:Verificación de saldos vencidos y cuadres de caja o transacciones.Requisitos: Experiencia en el cargo de 2 años en adelante. Disponibilidad para viajar cuando se requiera. Movilización: moto y licencia vigente. Estudios universitarios en carreras administrativas o afines.Se ofrece contrato con beneficios de ley, sueldo base + movilización + comisión por cumplimiento de presupuestos.

Objetivo del cargo: Brindar asesoría financiera personalizada a clientes actuales y potenciales, gestionando el análisis, otorgamiento y seguimiento de créditos conforme a las políticas institucionales, con el fin de asegurar la colocación eficiente de recursos y minimizar el riesgo crediticio.Funciones principales: Brindar información clara y precisa al cliente sobre las opciones de financiamiento disponibles, explicando las condiciones de crédito. Análizar y evaluar solicitudes de crédito, incluyendo verificación de documentos, capacidad de pago y politicas de riesgo internas Generar, ingresar y archivar documentación fisica (contratos, pagares,etc) en medios digitales / fisicos establecidos Asegurar la correcta firma de documentos y validación de identidad del cliente, aplicando los procesos establecidos previniendo suplantación, fraudes,etc. Dar seguimiento post-colocación de los créditos otorgados para asegurar el cumplimiento de pagos y mitigar morosidad. Custodiar la documentación del crédito, garantizando el envío oportuno y fiable para su archivo en matriz, minimizando errores. Cobrar y formalizar la venta verificando la fiabilidad de la documentación de respaldo necesarios Horario laboral: Lunes a domingos con dos dias libres entre semana, horarios de centro comercial (rotativo mensual) Contrato emergente: 6 meses, opción de renovación, indefinido. Lugar de trabajo: Para el Norte y Sur de GuayaquilRequisitos indispensables a considerar: Disponer de tiempo para trabajar en fines de semana y en horarios extendidos (obligatorio) Experiencia mínima de 2 años realizando funciones de colocación y verificación de crédito, asesoría al cliente, ventas, cobro de dinero en caja, crédito directo, depósito de dinero, etc.

Buscamos un(a) profesional organizado(a), proactivo(a) con experiencia en procesos financieros y de cobranza, para unirse a nuestro equipo. Si tienes habilidades analíticas, manejo de herramientas contables y capacidad para gestionar carteras de clientes, ¡esta oportunidad es para ti!📌 Principales funciones: Apoyo en la gestión de cuentas por cobrar y seguimiento a pagos pendientes. Conciliaciones bancarias y registro de transacciones financieras. Elaboración de reportes de cobranza y morosidad. Atención y resolución de consultas de clientes relacionadas con facturación y pagos. Colaboración con el equipo contable para el cierre mensual.✔️ Requisitos: Formación en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en puestos similares (cobranzas, auxiliar contable, finanzas). Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, busquedas, filtros) y/o software financiero. Capacidad para trabajar bajo metas y presión. Orientación al detalle y habilidad para la negociación.💰 Beneficios: Salario acorde a la experiencia. Estabilidad laboral. Oportunidades de desarrollo profesional.

Cooperativa de Ahorro y Crédito Pablo Muñoz Vega con 61 años de presencia en el mercado financiero siendo líder del norte del país; ofrecemos productos y servicios que ayudan a satisfacer las necesidades y contribuyen al desarrollo socio económico del país.Desea incorporar a su equipo de trabajo OFICIAL DE NEGOCIO.Misión del Cargo:Realizar promoción, análisis ,colocación de créditos, y administración de cartera de clientes de acuerdo con las normas, políticas y procedimientos internos a fin de cumplir con las metas establecidas; en colocación; operaciones y mora.Funciones del Cargo:Prospectar clientes potenciales.Visitar y realizar el levantamiento de información para el correcto análisis crediticio.Ingresar solicitudes de crédito al sistema y validar el proceso de crédito.Efectuar gestiones de cobranza de la cartera a su cargo y cumplir con las metas.Administrar la cartera de clientesRequisitos:- Estudios superiores en Administración de Empresas, Contabilidad y Auditoría, Economía, Zootecnia y Agronomía o Carreras Afines- Experiencia 1 año en funciones comerciales en instituciones financierasOfrecemos:- Atractivo paquete remunerativo- Todos los beneficios de ley Beneficios Propios de la Institución:- Seguros de vida, salud y atención médica cubierta por la empresa- Uniformes- Garantizamos constantes capacitaciones

¡Únete a nuestro equipo MARCIMEX en Cayambe!Estamos buscando un Cobrador Verificador dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de realizar gestiones de cobranza y verificación de datos para garantizar la recuperación de pagos y la exactitud de la información, visitando a clientes en sectores céntricos y alrededor de la ciudad de Cayambe.Responsabilidades del puesto Realizar la verificación terrena para otorgamiento de cupo al cliente y emitir criterio que respalde la aprobación o negación. Realizar las actividades de cobranza cumpliendo la planificación y objetivos.Requisitos Experiencia previa en cobranza y/o verificación de datos. Conocimiento en recuperación de cartera. Residir dentro de la localidad de Cayambe. Conocimiento total de la zona de Cayambe. Tener moto propia con documentos a su nombre (indispensable). Licencia tipo A (indispensable). Competencias: trabajo en equipo, orientación al cliente interno y externo, orientación a resultados, autocontrol, negociación estratégica. Manejo de herramientas informáticas y bases de datos. Disponibilidad para trabajar en horarios de lunes a domingos con un dia libre. Disponibilidad para trabajar en terreno dentro de la localidad de Cayambe.

En nuestra insititución financiera buscamos incorporar un(a) Asistente de Compras y Adquisiciones comprometido(a), organizado(a) y orientado(a) a resultados, que contribuya a una gestión eficiente de adquisiciones y al cumplimiento oportuno de los requerimientos internos de bienes y servicios.Objetivo del cargoGestionar de manera eficiente las órdenes de compra mediante la solicitud, análisis y validación de proformas de distintos proveedores, a fin de atender oportunamente las necesidades de las diferentes áreas.Principales responsabilidades Solicitar y validar proformas de proveedores conforme a los requerimientos. Registrar la información de las proformas en la matriz de proveedores. Solicitar y gestionar la documentación requerida para el registro y habilitación de proveedores. Validar y registrar la documentación de proveedores. Mantener una comunicación efectiva y oportuna con proveedores. Brindar asesoría a las diferentes áreas en temas relacionados con políticas de adquisición y administración de proveedores. Apoyar al área de bodega durante periodos de alta demanda, contribuyendo a la continuidad operativa.Requisitos:Formación académicaTítulo universitario en Administración de Empresas o carreras afines.Conocimientos y capacitación Manejo de Excel a nivel intermedio. Conocimientos en ISO 37001:2016 antisoborno y/o políticas institucionales de prevención del soborno.Experiencia laboral: Experiencia el en cargo de 2 años en adelante y en cargos como Analista o Asistente. Experiencia comprobable en empresas del sector financiero.BeneficiosRemuneración acorde a la experiencia del perfil y beneficios propios de empresa.Si cumples con el perfil y deseas formar parte de nuestra institución financiera, te invitamos a postular y ser parte de un equipo comprometido con la excelencia, la integridad y el servicio.

Misión del cargo:Brindar soporte operativo y analítico a la gestión de cartera mediante la evaluación y seguimiento crediticio de clientes nuevos y actuales, asegurando un adecuado control del riesgo, cumplimiento de políticas de crédito y recuperación oportuna de cartera, contribuyendo a la liquidez y sostenibilidad financiera de la empresa.Perfil Requerido: Graduado/a o cursando últimos años de Finanzas, Contabilidad o carreras afines (de preferencia graduado/a). Experiencia mínima de 2 años en posiciones del área financiera y/o contable. Conocimiento de análisis financiero. Manejo de Excel a nivel intermedio y sistemas ERP. Habilidad para trabajo en equipo y comunicación con áreas comerciales y financieras.Competencias: Análisis numérico y financiero. Orientación a resultados. Atención al detalle. Confidencialidad y ética profesional. Capacidad de negociación y seguimiento. Organización y priorización de tareas. Capacidad analítica, organización y criterio financiero.Funciones clave del cargo Administrar y dar seguimiento a la cartera de clientes por unidad de negocio, asegurando niveles adecuados de recuperación y cumplimiento de políticas de crédito. Gestionar cobranza preventiva y vencida mediante seguimiento oportuno a los canales comerciales, compromisos de pago y control de saldos vencidos. Analizar información financiera y comportamiento de pago de clientes para evaluación, asignación y actualización de cupos y condiciones de crédito. Validar y mantener actualizada la documentación crediticia y expedientes de clientes conforme a políticas internas. Liberar pedidos bloqueados por cupo o morosidad, de acuerdo con los niveles de autorización establecidos. Realizar conciliaciones de cartera, aplicación de pagos, retenciones y validación de estados de cuenta de clientes. Elaborar reportes de cartera, proyecciones de cobranza e indicadores de riesgo para seguimiento de Coordinación de Cartera y Subgerencia de Tesorería & Cartera. Monitorear indicadores de morosidad, antigüedad de cartera y cumplimiento de compromisos de pago, identificando alertas y riesgos relevantes.