Administración, Contabilidad y Finanzas
Contabilidad
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Auxiliar Contable y de VentasResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Auxiliar Contable y de Ventas proactivo y organizado para integrarse a nuestro equipo. El rol implica la ejecución de tareas contables diarias y el soporte en actividades comerciales, asegurando la precisión y el cumplimiento normativo.Responsabilidades Realizar el registro de transacciones contables diarias. Gestionar y mantener actualizados los registros financieros. Preparar informes contables conforme a las normativas vigentes. Brindar atención al cliente, resolviendo consultas y gestionando solicitudes. Colaborar con el equipo comercial en el desarrollo y seguimiento de procesos de ventas. Apoyar en la conciliación de cuentas y otras tareas administrativas relacionadas.Requisitos Formación en áreas contables, administrativas o comerciales. Experiencia previa en funciones contables y/o de atención al cliente/ventas. Conocimiento de normativas contables básicas. Habilidades de organización y atención al detalle. Capacidad para trabajar eficientemente tanto de forma autónoma como en equipo. Buenas habilidades de comunicación y trato interpersonal.
¿Eres un contador proactivo, organizado y buscas manejar tu propio tiempo o complementar tus ingresos? Somos una pequeña empresa en crecimiento en la ciudad de Cuenca (11 colaboradores) y buscamos un profesional contable bajo la modalidad de medio tiempo o servicios profesionales (outsourcing) para encargarse de nuestra gestión financiera y tributaria integral.Principales Responsabilidades: Registro Contable: Control e ingreso de transacciones diarias (compras, gastos y las aprox. 20 facturas mensuales de la empresa). Gestión Tributaria: Elaboración y presentación de declaraciones de impuestos ante el SRI (IVA, Retenciones, Impuesto a la Renta). Manejo de IESS: Gestión de avisos de entrada/salida, planillas, aportes y novedades del personal (11 empleados). Gestión Bancaria: Conciliaciones bancarias, control de flujos de caja y apoyo en pagos a proveedores/nómina.Requisitos del perfil: Educación: Título de Tercer Nivel en Contabilidad y Auditoría (CPA), Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia: Mínimo 1 a 2 años llevando la contabilidad de pequeñas empresas o negocios. Conocimientos: Manejo fluido de la plataforma del SRI, IESS y Ministerio del Trabajo (SUT). Excel intermedio y manejo de sistemas contables. Modalidad: Disponibilidad para trabajar a medio tiempo o emitir facturas por honorarios profesionales (outsourcing). Residencia: Cuenca (indispensable para reuniones puntuales o entrega de documentación física si aplica).¿Qué ofrecemos? Honorarios/Sueldo competitivo de hasta $500 mensuales. Flexibilidad de horarios (ideal para quienes manejan otras cuentas o estudian/tienen otras actividades). Carga transaccional baja y manejable (aprox. 20 facturas al mes). Oportunidad de crecimiento a medida que la empresa se expanda.¿Te interesa la propuesta?Postúlate por este medio adjuntando tu hoja de vida e indícanos tu disponibilidad de tiempo y si prefieres modalidad bajo relación de dependencia (medio tiempo) o por honorarios (factura). ¡Queremos trabajar contigo!
FUNCIONES: En coordinación con el Contador General, generar conciliaciones bancarias y reconciliaciones de todas las cuentas de balance mensualmente, cumpliendo con las fechas establecidas de reporte y las políticas contables Revisar y analizar posibles variaciones de las cuentas de los balances Trabajar en coordinación con el Contador General en la preparación de la información oportunamente a los entes de control como SRI, Superintendencia de compañías, etc. Trabajar en coordinación con el Contador General en la implementación de buenas prácticas para el fortalecimiento del cumplimiento de las políticas contables y financieras. Garantizar el correcto manejo de los fondos de la empresa. Brindar asistencia activamente en los requerimientos de auditorías internas y externa. Llevar a cabo auditorías financieras y de gestión en áreas de talleres, vehículos y repuestos. Cumplir las funciones que le sean designadas por la Contadora General.
Contador GeneralResumen del PuestoBuscamos un Contador General experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de planificar, organizar, dirigir y controlar la gestión contable, tributaria y financiera de la organización. Su rol es garantizar que la información financiera sea precisa, oportuna y cumpla estrictamente con las normativas legales y fiscales vigentes, sirviendo como base estratégica para la toma de decisiones.Responsabilidades Principales Supervisar y asegurar el correcto registro del ciclo contable completo (activos, pasivos, ingresos y gastos). Elaborar, analizar y presentar los balances generales, estados de resultados y flujos de efectivo de manera mensual y anual. Garantizar el cumplimiento de las normativas tributarias y fiscales vigentes. Gestionar y supervisar al personal a cargo, incluyendo asistentes contables, auxiliares de contabilidad y facturadores. Colaborar con la alta gerencia en la toma de decisiones estratégicas basadas en información financiera precisa.Requisitos Título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. Experiencia comprobada como Contador General o en un puesto similar. Sólido conocimiento de los principios contables y normativas fiscales. Capacidad para liderar y gestionar equipos. Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir con plazos ajustados.
Cadena de comida rápida riobambeña busca integrar a su equipo un contador.Si los números son tu pasión y te motiva el reto de construir un departamento contable ¡este puesto es tuyo!RESULTADOS Departamento contable implementado y funcionando de manera eficiente. Contabilidad actualizada y organizada de los cinco establecimientos. Declaraciones tributarias presentadas oportunamente y sin observaciones. Inventarios controlados y conciliados periódicamente. Información financiera confiable para la toma de decisiones gerenciales. Cumplimiento oportuno de las obligaciones laborales, tributarias y legales.RETOS Crear y estructurar el departamento contable desde cero. Organizar y mantener al día la información financiera y contable de los cinco establecimientos. Garantizar el cumplimiento oportuno de las obligaciones tributarias, laborales y legales. Implementar controles que permitan una adecuada administración de inventarios y recursos. Llevar en orden las cuentas de 5 establecimientos.Si los grandes desafíos te motivan y quieres demostrar de lo que eres capaz en tu área, ¡postula con nosotros!
Registrar y contabilizar las transacciones financieras de la empresa. Elaborar y archivar comprobantes de ingreso, egreso y diario. Revisar y registrar facturas de proveedores y clientes. Realizar conciliaciones bancarias periódicas. Ingreso de retenciones.
Funciones principales: Registro de facturas de compra y venta. Revisión y archivo de documentos contables. Apoyo en conciliaciones bancarias. Control de cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Emisión y revisión de retenciones. Apoyo en declaraciones tributarias y anexos. Registro de asientos contables. Control y seguimiento de pagos a proveedores. Apoyo en cierre mensual contable. Manejo de documentación física y digital. Coordinación con el área contable y administrativa.Requisitos: Estudios en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares. Conocimiento de facturación electrónica y retenciones. Manejo de Excel. Conocimiento de sistemas contables. Persona organizada, responsable y con atención al detalle.Competencias: Responsabilidad. Confidencialidad. Orden y organización. Trabajo en equipo. Capacidad de análisis. Buena comunicación.
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