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Líder / Administrador de Tienda Retail de Moda
Actualizado hace 2 días
Descripción del puesto
Líder / Administrador de Tienda Retail de Moda
Resumen del Puesto
Estamos buscando un Líder / Administrador de Tienda Retail de Moda dinámico y experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá al menos 2 años de experiencia en roles similares, preferiblemente en el sector retail de moda. Buscamos una persona con habilidades demostrables en el manejo de equipos, visual merchandising, gestión de inventarios y manejo de caja.
Responsabilidades
- Gestionar y liderar el equipo de la tienda para alcanzar los objetivos de venta y rentabilidad.
- Implementar y mantener los estándares de visual merchandising.
- Supervisar y controlar la gestión de bodega e inventarios.
- Asegurar el correcto manejo de la caja y los procedimientos de pago.
- Garantizar una excelente experiencia de compra para los clientes.
- Gestionar horarios rotativos del personal.
Requisitos
- Experiencia mínima de 2 años en cargos similares, preferiblemente en retail de moda.
- Conocimiento en manejo de equipos, visual merchandising, manejo de bodega, inventarios y caja.
- Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
- Orientación al cliente y a resultados.
No especificado
De $750 A $770 Por Mes
1 vacante disponible
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El contenido de este aviso es propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Multitrabajos sea responsable por ello. Bajo ningún motivo envíes dinero o realices pagos. Ningún reclutador te pedirá pagar por rendir un test, prueba, capacitación, recibir un antecedente u otro motivo.
Industria
Retail
Ubicación
QUITO, Pichincha
Tamaño de la empresa
Entre 301 y 500 empleadosImportante empresa retail de moda, con más de 20 años en el mercado. Trabajamos con marcas internacional como son: MNG, ALDO, CALL IT SPRING, PARFOIS, LC WAIKIKI y RB.
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MNG-ALDO-LC WAIKIKI
Calificación general
2.3
Basado en 24 opiniones
5
25%
4
0%
3
0%
2
25%
1
50%
Calificación por categoría
Ambiente laboral
2.4
Beneficios
2.4
Desarrollo profesional
2.6
Salario
2.3
Gestión y liderazgo
2.2
Balance laboral-personal
2.2
El 25.0% de profesionales recomiendan trabajar en esta empresa
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