Coordinadora Administrativa

MISION

Brindar apoyo eficiente en la gestión administrativa, documental y operativa de la agencia, asegurando el cumplimiento de procesos internos, el control adecuado de recursos y la optimización de tareas para garantizar un funcionamiento ordenado, eficiente y orientado a resultados, contribuyendo al logro de los objetivos institucionales.

FUNCIONES

1. Colaborar de cerca con el Gerente General para implementar la visión y la estrategia de la empresa en la industria.
2. Supervisar y gestionar las operaciones administrativas de la empresa.
3. Participar en la gestión del personal a nivel nacional de todo el Grupo Corporativo.
4. Asegurarse de que la empresa cumpla con todas las regulaciones y estándares legales y éticos aplicables en la industria automotriz a través de las jefaturas administrativas de cada agencia.
5. Organizar y coordinar reuniones, eventos y viajes de negocios.
6. Supervisar y mejorar los estándares de calidad en todas las áreas de la empresa, garantizando la satisfacción del cliente y la calidad de los productos y servicios.

PERFIL

Título 3er nivel

Administración de Empresas, Gestión Empresarial, Carreras afines administrativas.

COMPETENCIAS

• Resolución de problemas
• Administración de procesos
• Administración del tiempo
• Planificación
• Comunicación asertiva