MUEBLES EL BOSQUE S.A.

CHOFER DE CAMIÓN 3 A 5 TONELADASObjetivo del cargoRealizar el transporte y entrega segura, puntual y eficiente de mercadería, asegurando el adecuado manejo del vehículo y de los productos durante la ruta, cumpliendo las normas de tránsito, seguridad y los procedimientos establecidos por la empresa.Funciones principales Conducir camiones de 3 a 5 toneladas para realizar entregas, traslados y retiros de mercadería. Cumplir diariamente las rutas y cronogramas de despacho asignados. Verificar antes de cada salida el estado general del vehículo: combustible, llantas, luces, frenos, niveles y documentación. Revisar que la mercadería cargada corresponda a las guías, facturas u órdenes de despacho asignadas. Participar y supervisar el correcto acomodo de la mercadería dentro del camión para evitar daños durante el traslado. Transportar muebles y productos de forma segura, manteniendo estándares de cuidado y protección de la mercadería. Coordinar con ayudantes de reparto la carga, descarga y entrega de productos. Verificar que el cliente reciba correctamente la mercadería y gestionar la firma o confirmación de los documentos de entrega. Mantener una atención cordial y profesional con los clientes durante las entregas. Reportar inmediatamente novedades durante la ruta: retrasos, accidentes, daños de mercadería, problemas mecánicos o inconvenientes con clientes. Custodiar la documentación, equipos, herramientas y demás bienes asignados al vehículo. Mantener el vehículo limpio, ordenado y en buenas condiciones de operación. Llevar el control de kilometraje, combustible y novedades del vehículo. Coordinar mantenimientos preventivos y reportar oportunamente cualquier necesidad de reparación. Cumplir las políticas de seguridad vial, seguridad ocupacional y prevención de accidentes establecidas por la empresa. Apoyar en otras actividades logísticas relacionadas con despacho y distribución cuando la operación lo requiera.RequisitosFormación: Bachillerato completo.Licencia: Licencia de conducir profesional Tipo E vigente. Contar con los puntos requeridos legalmente para conducir.Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia conduciendo camiones de aproximadamente 3 a 5 toneladas. Experiencia en distribución, entregas, logística o transporte de mercadería. Deseable experiencia en transporte de muebles, electrodomésticos, productos de retail o mercadería de volumen.Conocimientos Conducción segura de vehículos pesados. Leyes y normas de tránsito. Manejo de guías de remisión y documentos de entrega. Rutas urbanas y periféricas. Mecánica automotriz básica. Inspección preventiva de vehículos. Seguridad en carga y descarga de mercadería. Uso básico de GPS, Google Maps o aplicaciones de ubicación.Competencias Responsabilidad y puntualidad. Orientación al servicio al cliente. Cuidado de activos y mercadería. Trabajo en equipo. Organización. Atención al detalle. Prudencia y conducción preventiva. Capacidad para trabajar bajo presión. Comunicación efectiva. Honestidad e integridad.Condiciones del cargo Disponibilidad para movilizarse dentro y fuera de la ciudad según las rutas asignadas. Disponibilidad para trabajar en horarios relacionados con la operación logística y las entregas. Capacidad para realizar actividades que requieran movilización y apoyo físico durante la carga y descarga de productos. Cumplimiento estricto de normas de seguridad vial y procedimientos internos.

¿Eres un/a líder apasionado/a por el retail de productos para el hogar. enfocado/a en crear equipos de alto rendimiento y brindar experiencias memorables al cliente? ¡Esta es tu oportunidad!Responsabilidades principales: Garantizar que la experiencia de marca y el servicio al cliente superen las expectativas en todo momento. Liderar, motivar y desarrollar a un equipo orientado a resultados y al cumplimiento de métricas clave de la tienda. Implementar y monitorear planes de acción para maximizar los indicadores de desempeño y el crecimiento del negocio. Crear un ambiente de aprendizaje continuo, fomentando la capacitación y el desarrollo de talento interno. Reconocer y potenciar el desempeño a través del coaching en tiempo real. Contratar, capacitar e inspirar al mejor equipo de ventas de su clase. Asegurar la correcta ejecución de estándares visuales y de merchandising, trabajando en alianza con el equipo visual. Optimizar la cobertura de piso y los horarios, maximizando la productividad y la experiencia de compra. Identificar y resolver problemas de desempeño, asegurando el cumplimiento de políticas y procesos internos.Perfil y Requisitos: Formación: Estudios universitarios completos (preferencia en áreas administrativas, comerciales o afines). Experiencia: 4 a 6 años liderando equipos en retail o consumo masivo, con resultados comprobados. Liderazgo: Habilidades para inspirar, comunicar y gestionar equipos diversos. Orientación a resultados: Capacidad para analizar KPIs, proponer mejoras y ejecutar acciones comerciales. Gestión de talento: Experiencia en reclutamiento, formación y desarrollo de colaboradores. Flexibilidad: Disponibilidad para trabajar en fines de semana y feriados (retail). Actitud positiva: Pasión por el trabajo en equipo, orientación al cliente y alta adaptabilidad al cambio.Ofrecemos: Beneficios de ley desde el primer día. Oportunidades reales de crecimiento profesional. Convenios educativos y formación continua. Día libre en tu cumpleaños. Cultura enfocada en el desarrollo de talento y liderazgo colaborativo.Si te identificas con el liderazgo inspirador, la excelencia en el servicio y la gestión eficiente, postula y forma parte de una empresa en crecimiento, donde tu talento marca la diferencia.¡Postúlate ahora y vive la experiencia de liderar una tienda con propósito y pasión!