INNOVASCHOOLS

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Diseñar, implementar, monitorear y mejorar continuamente la propuesta curricular del área de Educación Física a nivel red, asegurando el desarrollo de competencias deportivas de los estudiantes, mediante lineamientos pedagógicos, formación docente, sistemas de seguimiento, acompañamiento a sedes e innovación educativa basada en evidencia y datos, en coherencia con el modelo educativo institucional. Conocimientos y Habilidades: Diseño curricular en Educación Física y competencias creativas. Liderar procesos pedagógicos a nivel institucional y de red. Evaluación formativa y medición de aprendizajes en el área de Educación Física. Diseñar lineamientos, recursos e instrumentos educativos. Metodologías activas y Diseño Universal de Aprendizaje. Capacitar, acompañar y retroalimentar a docentes. Formación y acompañamiento pedagógico docente. Coordinar equipos interdisciplinarios y proyectos educativos. Analítica educativa e interpretación de datos Requisitos: Estudios: Título Tercer Nivel en Licenciatura en Educación con especialización en Educación Física con formación pedagógica. Deseable: Título Cuarto Nivel: Maestría en Educación, Liderazgo educativo, Gestión Académica, Innovación Pedagógica o afines a Educación Física. Experiencia: 5 Experiencia mínima comprobable como docente de Educación Física en educación básica y/o bachillerato. 3 Experiencia comprobable en el desarrollo de mallas curriculares, planificación pedagógica o diseño de proyectos educativos en el área deportiva. 3 Experiencia en capacitación docente, acompañamiento pedagógico, coaching educativo, etc. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Desarrollar, ejecutar, supervisar y optimizar de manera continua la propuesta de Lengua y Literatura a nivel de red, garantizando su coherencia curricular, excelencia pedagógica y alineación con el modelo educativo institucional, así como con estándares nacionales e internacionales. Esto implica establecer lineamientos claros, fortalecer la formación docente, implementar sistemas de seguimiento y análisis de datos, y promover la innovación educativa basada en evidencia, con el fin de asegurar el progreso sostenido en comprensión lectora, producción escrita y comunicación oral en todos los niveles educativos.Principales responsabilidades: Diseñar y actualizar la malla curricular de Lengua y Literatura en todos los niveles, asegurando su coherencia, progresión y alineación con estándares nacionales e internacionales. Garantizar la implementación efectiva de los procesos de lectura, comprensión lectora y producción escrita desde Inicial hasta Bachillerato. Diseñar planificaciones, instrumentos de evaluación y recursos pedagógicos que fortalezcan el desarrollo de habilidades comunicativas. Incorporar y supervisar metodologías didácticas alineadas al enfoque socioconstructivista, DUA y al modelo educativo institucional. Diseñar e implementar estrategias de formación y acompañamiento docente, con seguimiento al impacto en el aprendizaje estudiantil. Monitorear el desempeño docente y el progreso de los estudiantes mediante el análisis de datos e informes técnicos. Asegurar la calidad pedagógica del modelo educativo e impulsar procesos de innovación curricular en articulación con proyectos a nivel red. Requisitos: Título Tercer en Ciencias de la Educación mención Lengua y Literatura. Deseable Título Cuarto Nivel en: Lengua y Literatura o Currículo. Mínimo 5 años de experiencia docente en el área de Lengua y Literatura. Al menos 3 años en diseño, actualización o ajuste de mallas curriculares en su especialidad. Mínimo 3 años de experiencia en roles de liderazgo pedagógico, como: Coordinación de Lengua y Literatura u otros cargos similares. Conocimientos Clave: Dominio del Currículo Nacional del Ecuador y estándares internacionales del área. Progresiones lingüísticas y desarrollo de la lectoescritura (Inicial a Bachillerato). Didáctica de la comprensión lectora, producción escrita y comunicación oral. Diseño curricular por competencias y articulación vertical entre niveles. Metodologías activas (PBL, integración interdisciplinaria, uso pedagógico de tecnología). Evaluación formativa y sumativa (rúbricas, listas de cotejo, análisis e interpretación de datos). Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Diseñar, implementar, monitorear y mejorar continuamente la propuesta curricular del área de Arte a nivel red, asegurando el desarrollo de competencias artísticas, creativas y expresivas en los estudiantes, mediante lineamientos pedagógicos, formación docente, sistemas de seguimiento, acompañamiento a sedes e innovación educativa basada en evidencia y datos, en coherencia con el modelo educativo institucional.Actividades principales: Diseñar y actualizar mallas curriculares del área de Arte por nivel educativo, en coherencia con el modelo educativo institucional. Diseñar planificaciones y experiencias de aprendizaje del área de Arte que promuevan el desarrollo de competencias creativas, expresivas y culturales en los estudiantes. Desarrollar unidades y proyectos interdisciplinarios (PBL) vinculados al área artística. Integrar el Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) en el diseño curricular y didáctico del área de Arte. Diseñar instrumentos de evaluación formativa y criterios de valoración del aprendizaje artístico. Diseñar recursos pedagógicos, kits, materiales y orientaciones metodológicas para la enseñanza del Arte. Diseñar e implementar una estrategia anual de formación docente del área de Arte, en coordinación con las diferentes áreas académicas. Requisitos: Estudios: Título Tercer Nivel en Licenciatura en Educación con especialización en Arte, Artes Visuales, Artes Escénicas, Música o carreras artísticas con formación pedagógica. Deseable: Título Cuarto Nivel: Maestría en Educación, Liderazgo educativo, Gestión Académica, Innovación Pedagógica o Educación Artística. Experiencia: 5 Experiencia mínima comprobable como docente de Arte en educación básica y/o bachillerato. 3 Experiencia comprobable en el desarrollo de mallas curriculares, planificación pedagógica o diseño de proyectos educativos en el área artística. 3 Experiencia en capacitación docente, acompañamiento pedagógico, coaching educativo, etc. Conocimientos y Habilidades: Diseño curricular en Educación Artística y competencias creativas. Liderar procesos pedagógicos a nivel institucional y de red. Evaluación formativa y medición de aprendizajes en el área de Arte. Diseñar lineamientos, recursos e instrumentos educativos. Metodologías activas y Diseño Universal de Aprendizaje. Capacitar, acompañar y retroalimentar a docentes. Formación y acompañamiento pedagógico docente. Coordinar equipos interdisciplinarios y proyectos educativos. Analítica educativa e interpretación de datos Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Contribuir a la gestión y fortalecimiento del desarrollo organizacional mediante la ejecución de iniciativas de cultura, clima laboral, comunicación interna, desarrollo de talento y gestión del desempeño, asegurando el seguimiento de indicadores y la implementación de programas que promuevan el compromiso, crecimiento y bienestar de los colaboradores. Actividades Específicas:Cultura Organizacional y clima laboral Diseñar, implementar y dar seguimiento a iniciativas orientadas a fortalecer la cultura organizacional. Gestionar la medición anual de clima laboral y realizar seguimiento a los planes de acción derivados de los resultados. Promover actividades e iniciativas que fortalezcan el compromiso, integración y bienestar de los colaboradores. Gestión de desarrollo y desempeño: Ejecutar y dar seguimiento al proceso de evaluación de desempeño de los colaboradores. Participar en el mapeo de talento y análisis de potencial mediante herramientas como matrices de talento (ej. 9 Box). Apoyar en la implementación de programas de desarrollo, capacitación y crecimiento profesional. Capacitación y desarrollo: Participar en el levantamiento anual de necesidades de capacitación (DNC). Coordinar la planificación y ejecución de programas de capacitación. Gestionar la relación con proveedores de capacitación y formación. Realizar seguimiento al presupuesto asignado a capacitación y desarrollo. Comunicación interna y eventos organizacionales: Diseñar y ejecutar el plan de comunicación interna del área. Coordinar la planificación y ejecución de eventos internos dirigidos a colaboradores. Gestionar proveedores y logística relacionada con eventos organizacionales y actividades institucionales. Dar seguimiento al presupuesto destinado a eventos internos. Gestión Organizacional: Mantener actualizada la estructura organizacional de la empresa. Gestionar y actualizar los perfiles de cargo de la organización. Mantener actualizados organigramas y documentos relacionados con la estructura organizacional. Requisitos: Formación académicaGraduado en Psicología Organizacional, Administración de Talento Humano, Administración de Empresas o carreras afines. ExperienciaAl menos 3 años de experiencia en áreas de Desarrollo Organizacional, Cultura, Clima, Capacitación o Gestión del Talento. Conocimientos y habilidades requeridos: Gestión de clima organizacional Evaluación de desempeño Comunicación interna Planificación y ejecución de eventos organizacionales Gestión de capacitación y desarrollo Excel intermedio Manejo de herramientas de análisis de datos (tablas dinámicas) Metodología de gestión de indicadores OKR (Deseable) Modelos de gestión de talento como 9 Box Análisis de indicadores de gestión de talento Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión del cargo: Garantizar la implementación efectiva del modelo pedagógico y currículo de Matemáticas en todos los colegios de la red, asegurando que coordinadores, docentes y equipos de sede cuenten con los lineamientos, formación, recursos y acompañamiento necesarios para elevar los aprendizajes matemáticos de los estudiantes. Promover el desarrollo de capacidades docentes, el uso de prácticas basadas en evidencia y una cultura de enseñanza de las matemáticas centrada en el pensamiento crítico, la resolución de problemas, el razonamiento matemático y la equidad en el aprendizaje. Actividades específicas: Asegurar la correcta implementación del currículo y la propuesta metodológica de Matemáticas en cada sede, en coordinación con la Dirección de Aprendizajes y los Coordinadores de Aprendizaje. Supervisar el uso adecuado de recursos, rutas de aprendizaje, manipulativos, herramientas tecnológicas y estrategias de enseñanza del área. Monitorear y evaluar el nivel de logro de los aprendizajes matemáticos por niveles y ciclos, generando retroalimentación, ajustes y reportes basados en evidencia. Acompañar pedagógicamente a docentes y coordinadores, fortaleciendo la práctica docente mediante observaciones de clase, retroalimentación focalizada y modelamiento de prácticas efectivas. Diseñar, facilitar y ejecutar procesos de formación docente en Matemáticas, incluyendo: didáctica del área, enseñanza basada en competencias, resolución de problemas, pensamiento algebraico y numérico, razonamiento geométrico, análisis de datos y uso de tecnología educativa. Asegurar la alineación entre currículo, metodologías de enseñanza, evaluación yprácticas de aula, promoviendo coherencia entre lo planificado y lo ejecutado. Analizar datos de evaluaciones diagnósticas, formativas y sumativas; interpretar tendencias y brechas de aprendizaje; y proponer acciones de mejora con enfoque en equidad. Colaborar en el diseño de instrumentos de evaluación de desempeño docente en el área, protocolos de observación y estándares de buena enseñanza de Matemáticas. Adaptar estrategias pedagógicas según el contexto local de cada sede, promoviendo la mejora continua y la gestión del cambio. Liderar espacios de reflexión profesional docente, comunidades de práctica y sesiones de desarrollo profesional continuo. Promover metodologías activas aplicadas al área: aprendizaje basado en problemas, pensamiento visible, aprendizaje colaborativo, estaciones de trabajo, entre otras. Asegurar la integración del razonamiento matemático en proyectos interdisciplinarios y líneas curriculares transversales. Coordinar proyectos institucionales relacionados con Matemáticas (olimpiadas internas, retos de lógica, proyectos STEM, etc.). Articular con proveedores externos, socios estratégicos y expertos del área para fortalecer la experiencia educativa en Matemáticas. Requisitos: Formación Académica: Título de tercer nivel en Licenciatura en Ciencias de la Educación, mención Matemáticas. Deseable: Maestría o posgrado en Matemáticas, Currículo o áreas afines. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia docente en el área de Matemáticas. Deseable 2 años de experiencia en roles de liderazgo pedagógico, como: Coordinación de Matemáticas u otros cargos similares. Conocimientos Técnicos Clave: Dominio del Currículo Nacional del Ecuador y estándares internacionales del área. Didáctica de las Matemáticas (razonamiento numérico, algebraico, geométrico y estadístico). (Inicial a Bachillerato). Uso de manipulativos, modelos concretos, software matemático y herramientas digitales. Diseño curricular por competencias y articulación vertical entre niveles. Metodologías activas (PBL, integración interdisciplinaria, uso pedagógico de tecnología). Evaluación formativa y sumativa (rúbricas, listas de cotejo, análisis e interpretación de datos). Habilidades Estratégicas: Diseñar y actualizar mallas curriculares articuladas y progresivas. Elaborar planificaciones alineadas a un enfoque metodológico claro y coherente. Crear recursos pedagógicos que fortalezcan la comprensión y producción escrita. Diseñar políticas y lineamientos académicos institucionales.‍ Liderazgo y Desarrollo Docente: Liderar procesos pedagógicos a nivel multisede. Facilitar talleres y capacitaciones a nivel red. Monitorear y acompañar el desempeño docente con enfoque formativo y de mejora continua.Competencias: Orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos. Inteligencia emocional. Comunicación efectiva y trabajo colaborativo con equipos académicos y de sede. Disponibilidad para trabajar de manera transversal con distintas áreas y colegios de la red. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools

Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Misión: Diseñar, ejecutar y optimizar estrategias de inbound marketing a través de HubSpot, con el objetivo de generar leads calificados, aumentar la visibilidad de la marca, y mejorar la conversión en todas las etapas del funnel, contribuyendo así al crecimiento y posicionamiento de Innova Schools.Funciones: Supervisar y coordinar el trabajo con la agencia de publicidad especializada en HubSpot, asegurando que las campañas de marketing digital se alineen con los objetivos comerciales Desarrollar campañas de inbound marketing para atraer y convertir prospectos a través de contenido relevante y persuasivo. Realizar la estrategia de automatización de marketing y campañas de email marketing. Diseñar estrategias para generar leads calificados a través de formularios, CTA (Call to Action), landing pages y campañas de inbound marketing. Gstionar contenido atractivo y optimizado para email, blogs y landing pages Generar estrategias para el chatbot/ ATOM Requisitos: Titulo en Administración, Marketing, publicidad o carreras a fines 1 año de experiencia en Marketing digital Conocimiento y manejo de CRM / Hubspot Manejo y relación con agencias. Beneficios Seguro privado de vida y salud Eventos Corporativos Capacitaciones Vacaciones adicionales Descuento para hijos en Innova Schools