FRANZ VIEGENER

Somos un equipo que busca en los desafíos oportunidades de seguir creciendo, siendo agiles y capaces de hacer que las cosas sucedan. Esta es tu oportunidad!Para aplicar a la vacante de Jefe de SalaResponsabilidades: Supervisar la gestión de los Ejecutivos de Ventas, mediante el control de avance de ventas y cobranzas para el cumplimiento de las cuotas establecidas Planificar, distribuir y evaluar los presupuestos y actividades de los Ejecutivos de Ventas a través de las proyecciones de ventas y cobranza de cada zona con el objetivo de alcanzar las metas propuestas Realizar, ejecutar y dar cumplimiento de la planificación de la Gerencia a través de los objetivos mensuales y anuales para lograr las metas propuestas Analizar, diseñar y establecer estrategias de ventas y comunicación a través de los clientes con el objetivo de posicionar nuestros productos Coordinar y revisar junto con Marketing las estrategias conforme a la información del mercado con el fin de buscar zonas de oportunidad y posicionar nuestras marcasEstudios: Título profesional en áreas ComercialesRequisitos: Edad 28 a 40 años Mínimo 3 años de experiencia en Gerencia o Jefaturas comerciales Movilización propia Licencia de conducir y matricula vigente Experiencia en gestión y liderazgo de equiposConocimientos: Planificación estratégica del área comercial Indicadores de gestión comercial Manejo de Excel AvanzadoEXCELENTE REMUNERACIÓN Y AMBIENTE DE TRABAJO

El Grupo Empresarial “FV – Área Andina” requiere incorporar Operarios de ProducciónRequisitos Mayor de edad Con o sin experiencia Disponibilidad para trabajar turnos rotativosEn cuanto a las condiciones laborales, la empresa ofrece un salario competitivo, alimentación y beneficios acordes al mercado

Importante empresa de producción de materiales de construcción busca personal para ampliar su Staff Comercial en el área de VentasBuscamos un Vendedor para sumarse a nuestro equipo de trabajo ya conformado. Poder aumentar nuestro volumen de ventas y expandir nuestra agencia con el aporte de nuevos equipos es lo que nos motiva a iniciar dicha búsquedaEl candidato/a deberá tener fuerte conocimiento de las técnicas de venta y capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipoResponsabilidades Realizar proceso completo de ventas Gestionar leeds de potenciales clientes y desarrollo de spich de venta Desarrollar y ejecutar estrategias para alcanzar los objetivos de ventas Trabajar con otros departamentos para garantizar la satisfacción del clienteRequisitos Estudios Superiores graduado Experiencia mínima de 3 en gestión de ventas, de preferencia en el sector de la construcción Movilidad propia Habilidades de comunicación escrita y verbal Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipoOfrecemos Sueldo + Comisiones por Ventas sobre el promedio Oportunidad de crecimiento y desarrollo continuo

Buscamos un profesional para liderar integralmente nuestra Sala de Ventas en Cuenca, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, la correcta operación del local y el liderazgo del equipo de trabajo.Responsabilidades: Liderar y supervisar al equipo comercial. Asegurar el cumplimiento de metas e indicadores. Coordinar la operación diaria de la sala. Dar seguimiento a procesos administrativos y comerciales. Garantizar una adecuada atención y servicio al cliente.Perfil: Experiencia liderando tiendas, salas de venta o equipos comerciales. Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas. Orientación a resultados y servicio al cliente. Se valorará experiencia en retail, acabados, ferreterías, home centers o negocios afines. Movilidad propiaFormación: Título universitario en áreas comerciales, administrativas o afines. Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de liderazgo comercial u operativo.

Nos encontramos en la búsqueda de un Ejecutivo Comercial; serás el encargado de asesorar a nuestros clientes, ofrecerles una experiencia de compra excepcional y garantizar que encuentren los productos y accesorios que mejor se adapten a sus gustos y necesidadesTu misión será representar a nuestra marca, promocionar nuestros productos y contribuir al cumplimiento de los objetivos de ventas🎯 PerfilProfesional dinámico, con fuerte orientación comercial, capaz de gestionar nuevos clientes, desarrollar cartera y cumplir objetivos de ventas✅ Funciones Desarrollar y gestionar cartera de clientes Ejecutar ventas en campo y asegurar el cumplimiento de presupuestos comerciales Realizar apertura de nuevos clientes y posicionamiento de marca en la zona asignada Gestionar cobranzas y seguimiento postventa Levantar información de mercado y competencia✅ Requisitos Estudios Universitarios completos en carreras Administrativas o Comerciales Experiencia mínima de 3 años en ventas, de preferencia en empresas del sector de la construcción Movilización propia indispensable Habilidades de negociación, cierre de ventas y orientación al cliente Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada💼 Ofrecemos Sueldo + comisiones superior a la media Estabilidad laboral Oportunidad de crecimiento profesional

Requerimos la contratación de un Impulsador Comercial en la ciudad de CuencaRequisitos Edad de 18 a 25 años Estudios de bachiller completo Experiencia al menos de 1 año, preferiblemente en Ventas o ArquitecturaDescripción de tareas y responsabilidades del puesto Promoción y venta de los productos Asegurar que los artículos se encuentren exhibidos en la percha de forma ordenada Mantener las perchas y exhibiciones llenas Verificar que los artículos tengan los precios correctos Visitar las tiendas asignadas, según el cronograma de trabajo Recopilar y analizar datos de la competencia o preferencias de los clientesIngreso inmediato, estabilidad laboral, capacitacion laboral, beneficios de ley y de la Empresa