152 empleos para Full-time en Quito, Pichincha

Objetivo del CargoBrindar apoyo operativo y al área de Contabilidad, contribuyendo al registro, control y análisis de la información financiera, mientras adquiere experiencia práctica y fortalece sus conocimientos académicos.Funciones y Responsabilidades Apoyar en el registro y clasificación de transacciones contables. Revisar y organizar facturas, comprobantes y documentación financiera. Colaborar en la elaboración de reportes contables y financieros básicos. Apoyar en conciliaciones bancarias y control de cuentas. Asistir en procesos de cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Brindar soporte en cierres contables mensuales. Mantener archivos físicos y digitales actualizados. Apoyar en auditorías internas y externas, cuando aplique. Apoyo en el Cumplimiento con las políticas contables y financieras de la empresa.Requisitos del Cargo Estudiante activo(a) de Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Cursando últimos semestres (deseable). Conocimientos básicos de contabilidad general y principios financieros. Manejo básico de Excel y herramientas de Office. Deseable conocimiento de sistemas contables

Importante empresa requiere candidatos que deseen participar para la vacante de Asistente de Almacen para CarapungoRequisitos:Mayor de edadBachillerExperiencia en atencion al clienteDisponer de tiempo completo para laborar fines de semana y feriados La empresa ofrece:Sueldo del mercadoBeneficios de leyBeneficios de la empresa

Misión Brindar apoyo operativo y administrativo al área de Talento Humano en los procesos de reclutamiento, selección, contratación, archivo, capacitación y seguimiento del personal operativo y administrativo de la empresa, garantizando orden, confidencialidad y cumplimiento de los procesos internos.Funciones Principales Apoyar en procesos de reclutamiento y publicación de vacantes en diferentes plataformas. Realizar filtros de hojas de vida según el perfil requerido. Coordinar entrevistas telefónicas y presenciales. Dar seguimiento a candidatos durante el proceso de selección. Apoyar en la aplicación y registro de pruebas psicométricas o evaluaciones. Mantener actualizado el archivo físico y digital del personal.Formación Académica Estudiante universitario o tecnológico de:Psicología Organizacional Talento Humano Administración de Empresas Ingeniería en Recursos Humanos Carreras afines Requisito mandatorio contar con carta de pasantias de la institución.

Asesor Comercial Vans — Transporte de pasajeros, Transporte interprovincial y Turismo. Ubicación: Sabanilla & Guamani, Ecuador. Modalidad: Presencial - Full Time¿Te gustaría desarrollar habilidades de primer nivel, construir una carrera brillante y prosperar en un equipo que te apoya?Únete a Inchcape Ecuador, parte de la compañía global Inchcape. Tendrás un papel clave en el crecimiento de un negocio global que está transformando la industria, trabajando con marcas automotrices líderes a nivel mundial y brindando experiencias excepcionales a nuestros clientes. Nuestro equipo de CV busca un/a Asesor Comercial Vans & Camiones para unirse a Inchcape Ecuador. El propósito de este rol es planificar, desarrollar y ejecutar estrategias comerciales enfocadas a la atracción de clientes para la venta de vehículos pesados y vans. Adicional, debe realizar el seguimiento constante de las oportunidades generadas por su gestión y las asignadas por el CRM, siguiendo los lineamientos comerciales de la compañía. Es una posición enfocada a resultados en venta de unidades. Además, deberá tener un enfoque hacia la atención al cliente y trabajo en equipo.Lo que harás Gestión de leads en CRM. Trabajo de campo, activaciones y visitas a clientes. Cumplimiento de objetivos comerciales, venta y gestión administrativa de la venta. Gestión documental de file de cliente. Coordinar con las áreas de soporte: Gestión de crédito con F&I, Carpeta de cliente con Adm. Comercial. Generar reportes de gestión para cumplimiento de metas.Acerca de ti Para ser exitoso en este rol tendrás: Estudios Concluidos o en curso en: Ing Mecánica Automotriz, Comercial, afines Experiencia Comprobada en ventas de camiones, chasis y vans, al menos 2 años de experiencia Conocimiento técnico de vans y camiones, capacidad de asesoramiento al cliente. Licencia tipo B vigente. Disponibilidad para viajar.Te ofrecemos En Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Oportunidades para todos Inchcape fomenta la incorporación de personas de todas las identidades, orígenes y experiencias, lo que garantiza que nuestra fuerza laboral sea representativa de las comunidades globales en las que operamos. Lee más aquí sobre nuestros compromisos de Inclusión y Diversidad, incluyendo nuestros objetivos, programas y políticas.Sobre nosotros Inchcape es el líder mundial de distribución automotriz con presencia en más de 40 mercados. Colaboramos con las marcas más importantes del sector para impulsar de forma sostenible una mejor movilidad para hoy y para el futuro. Nuestro diverso equipo global, de más de 16.000 profesionales, fomenta una cultura inclusiva y colaborativa, ofreciendo una experiencia excepcional a nuestros clientes y socios. Somos una compañía dinámica y en rápido crecimiento, que impulsa la transformación de nuestra industria y redefine el futuro.Descubre más en www.inchcape.com

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a Oficial de Sistemas de Información para la provincia de PICHINCHA en Quito, cuya misión será: Desarrollar o mantener los elementos del sistema de información, basado en la metodología propuesta, garantizando la implementación y maduración ordenada del mismo, para que la organización pueda tomar decisiones con información confiable, completa, segura y oportuna.Las funciones principales del cargo son: Generar herramientas para las áreas comerciales y productos del Banco, a fin de contar con información de calidad y oportuna para la toma de decisiones y cumplimiento del presupuesto establecido. Gestionar información comercial de los productos del Banco, a fin de transmitir diariamente a las áreas involucradas, los indicadores y alertas que permitan alcanzar las metas establecidas. Analizar, diseñar y desarrollar las herramientas de software de sistemas de información requeridas por las áreas comerciales y de apoyo, con la finalidad de garantizar la entrega de información oportuna y confiable. Asegurar la continuidad del sistema de información gerencial, a través de prácticas de desarrollo de software, con el fin de garantizar el flujo continuo de la información requerida para la toma de decisiones. Atender los requerimientos generados por las distintas áreas comerciales y asesorarlas en relación a las necesidades manifestadas, con el fin de conceptualizar la información requerida para la toma de decisionesRequisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Ingeniería de Sistemas o afines Arquitectura de datos de sistemas informáticos Metodología de Administración de Proyectos Tecnológicos Administración de base de datos Experiencia: Mínimo 3 años en Data Warehouse – Tecnología desarrollo Beneficios: Ofrecemos comisiones y beneficios corporativos.

Nos encontramos en la búsqueda de un Técnico Electromecánico para integrarse a nuestro departamento de Postventa. La posición será responsable de ejecutar mantenimientos, diagnósticos y reparaciones de equipos, garantizando un servicio eficiente y de calidad para nuestros clientes.Funciones principales Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos. Diagnosticar fallas eléctricas, mecánicas e hidráulicas. Ejecutar reparaciones en campo y/o taller. Elaborar reportes técnicos de servicio. Brindar soporte técnico y atención postventa a clientes. Verificar el correcto funcionamiento de equipos luego de las intervenciones.Perfil requerido Título técnico o tecnológico en Electromecánica, Mecánica Industrial, Electricidad Industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento y reparación de equipos electromecánicos. Conocimientos en sistemas eléctricos, mecánicos e hidráulicos. Manejo de herramientas de diagnóstico técnico. Disponibilidad para movilizarse y realizar visitas técnicas. Licencia de conducir vigente (deseable). Proactividad, orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo.

Jefe de Canal DistribuidoresResumen del PuestoBuscamos un profesional con experiencia en la gestión de canales de distribución para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de liderar la estrategia, gestión y desempeño del canal distribuidores, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, cobertura, cartera, ejecución en punto de venta y desarrollo de equipos.Responsabilidades Liderar la estrategia y gestión del canal distribuidores. Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales. Supervisar la cobertura y la cartera del canal. Garantizar la correcta ejecución en el punto de venta. Desarrollar y potenciar equipos de trabajo.Requisitos Profesionales en Administración, Ingeniería Comercial, Industrial o afines. Mínimo 3 años de experiencia liderando canales directos o distribuidores. Se valorará MBA, conocimientos en Route to Market, análisis de KPIs, CRM, Excel, Power BI y negociación. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

OBJETIVO DEL CARGOEjecutar labores de limpieza y mantenimiento en alturas de manera segura, eficiente y conforme a los estándares de calidad establecidos por la empresa y el cliente, utilizando correctamente los equipos, herramientas y elementos de protección personal.FUNCIONES PRINCIPALES Realizar limpieza de fachadas, vidrios, estructuras, techos y superficies en alturas. Utilizar adecuadamente arnés, líneas de vida y equipos de seguridad. Cumplir los protocolos de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales. Ejecutar actividades de limpieza según cronogramas y requerimientos operativos. Verificar el estado de herramientas, equipos y EPP antes de iniciar labores. Reportar novedades, incidentes o condiciones inseguras al supervisor. Mantener orden y limpieza en las áreas intervenidas. Apoyar en trabajos operativos complementarios cuando se requiera. Cumplir normas internas de la empresa y políticas del cliente. Garantizar una atención respetuosa y profesional en las instalaciones del cliente.

Empresa Multinacional del sector salud busca incorporar a su equipo un/a Supervisor de Logística para Quito.Propósito del cargo:Coordinar el almacenamiento, preparación, distribución, control de inventarios de los dispositivos médicos, medicamentos, equipos, repuestos, materiales de proyectos con los operadores logísticos, asegurando la trazabilidad de los mismos.Formación académica: Título universitario en Administración de empresas, Ingenieria Industrial, Comercio Exterior, Logistica /o transporte, o carreras afines.Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares. Experiencia comprobable en la industria farmacéutica y/o alimentaria (Deseable)Conocimientos deseables: Manejo de Bodegas Control de Inventarios Manejo de BPADT SAP Ingles intermedio (Deseable)Remuneración acorde al mercado + paquete de beneficios corporativos.

🩺 MÉDICO/A OCUPACIONAL📍 Modalidad: PresencialBuscamos un/a Médico/a Ocupacional comprometido/a con la prevención, promoción y seguimiento integral de la salud de los colaboradores, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente en seguridad y salud ocupacional.🎯 Misión del cargoDiagnosticar, prevenir y dar seguimiento a contingencias de salud, brindando atención médica primaria y liderando programas de salud ocupacional y preventiva dentro de la institución.🧩 Funciones principales🔹 Liderar programas, campañas e indicadores de salud preventiva y vigilancia ocupacional.🔹Realizar controles médicos pre ocupacionales, periódicos y post ocupacionales.🔹Brindar atención médica primaria y seguimiento al estado de salud de colaboradores.🔹Gestionar reportes y cumplimiento ante organismos de control (IESS, SUT, MSP, Ministerio de Trabajo).🔹Investigar enfermedades profesionales y apoyar en investigaciones de accidentes laborales.🔹Coordinar programas de bienestar, pausas activas, inmunización y prevención de riesgos.🔹Elaborar estadísticas e informes relacionados con ausentismo y contingencias de salud.🎓 Requisitos✅ Título de tercer o cuarto nivel en Medicina Ocupacional.✅Experiencia de 1 a 3 años en salud ocupacional y programas de prevención de riesgos laborales.✅Conocimiento de normativa de Seguridad y Salud Ocupacional, IESS y Ministerio de Trabajo.✅Manejo de portales SUT, IESS, MSP y Riesgos del Trabajo.💡 Competencias✔ Ética y confidencialidad ✔ Organización y planificación ✔ Comunicación efectiva ✔ Trabajo en equipo ✔ Orientación preventiva y de servicio ✔ Manejo de situaciones de emergencia🌱 Nuestro compromisoPromovemos un entorno inclusivo, equitativo y libre de discriminación.📩 Postula y sé parte de un equipo comprometido con el bienestar y la salud integral de las personas.

En Salesland somos especialistas en ventas. Desde el año 2000, seleccionamos, formamos y dirigimos equipos comerciales orientados a cumplir objetivos y rentabilizar la inversión de nuestros clientes. Ofrecemos un servicio global de venta en el que se incluye la Venta Presencial, Punto de Venta, Venta Remota, Venta Digital y Soluciones de Marketing y Publicidad. Con más de 11.000 empleados, en Salesland contamos con presencia internacional y cobertura total en 7 países: España, Portugal, Perú, Colombia, Chile, México, Ecuador y Centroamérica.¿Te apasionan las ventas y el trato con clientes? ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos personas dinámicas, proactivas y con habilidades de comunicación para desempeñarse como Ejecutivo/a de Ventas y Atención al Cliente.Modalidad de trabajo: Híbrida 20% en campo: gestión comercial, prospección y captación de clientes. 80% en tienda: atención, asesoría y cierre de ventas.Funciones principales: Promocionar y vender los servicios y productos de Movistar. Realizar gestión comercial en campo y generación de nuevos clientes. Brindar atención y asesoría personalizada en tienda. Cumplir metas de ventas y seguimiento a clientes.Requisitos:Formativos: Título de bachillerExperiencia: Experiencia de 1 año de ventas y atención al cliente. 6 meses mínimo en venta en el rubro de telecomunicaciones, call center entre otros símiles. Excelente comunicación y orientación a resultados. Proactividad y habilidades para trabajar en campo. Disponibilidad para movilizarse.Beneficios Estabilidad laboral Sueldo fijo + comisiones + movilización Capacitaciones constantes Linea de carrera

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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!¿Te apasiona el deporte, la moda y brindar una experiencia increíble al cliente? 💥 ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo PUMA QUIENTRO.Vacante: Asesor/a de Ventas – Tienda💼 ¿Qué harás? Brindar una atención al cliente excepcional Asesorar en productos deportivos y tendencias Cumplir metas de ventas Apoyar en visual merchandising y reposición Mantener el orden y la imagen de la tienda✅ Buscamos personas que: Sean dinámicas, proactivas y con actitud comercial Tengan experiencia en ventas o atención al cliente (deseable) Les apasione el deporte y la moda Tengan excelente comunicación y trabajo en equipo📍🕒 Horarios rotativos💥 Te ofrecemos: Ser parte de una marca global Capacitación constante Excelente ambiente laboral

IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR COMERCIAL , tiene el agrado de invitarte a participar en el proceso de selección para el área de:TALENTO HUMANO como ASISTENTE DE TALENTO HUMANO para la Ciudad de QUITO a los profesionales que cumplan los siguientes requisitos: Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección de personal. Dar seguimiento al proceso de contratación. Colaborar en el proceso de inducción del personal nuevo que ingresa a la compañía. Bridar soporte en las auditorías internas y externas del sistema de gestión ISO 9000. Solicitar las evaluaciones de desempeño del periodo de prueba a los jefes de área con la debida anticipación. Registrar, dar seguimiento y archivar los formularios de vacaciones. Compilar, mantener y actualizar los expedientes de los colaboradores de la compañía. Dar seguimiento a la planificación de vacacionesLa Empresa ofrece: Todos los beneficios de ley Capacitaciones continuas Línea de celular Seguro Médico Privado

Gestión de cobranzas, visitas terrenas, verificar la información proporcionada por el cliente, contactar a clientes, validar dirección domiciliaria, mantener registros de ubicabilidad, habilidad de comunicación y negociación en la recuperación de cartera, ingreso de documentación para matricular las motos y conocer todas las zonas. ¿QUE BUSCAMOS? Experiencia mínima de 2 años en el área de Cobranzas Disponibilidad inmediata a tiempo completo y fines de semana Recuperación de cartera puntual y vencida Orientación a los resultados Capacidad para trabajar bajo presión.

ASESORA COMERCIAL PUNTO DE VENTA SCALA SHOPPINGBuscamos una Asesora Comercial proactiva y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo en nuestro punto de venta en el centro Comercial Scala Cumbaya. Serás responsable de brindar una excelente atención, impulsar las ventas y asesorar sobre nuestros productos, asegurando una experiencia de compra positiva que contribuya al cumplimiento de los objetivos comerciales.Responsabilidades Principales Asesorar y brindar una excelente experiencia de compra a los clientes. Impulsar las ventas y alcanzar las metas establecidas. Mantener el orden y la adecuada exhibición de los productos en el punto de venta. Apoyar en la gestión de inventarios y control de mercadería.Requisitos Experiencia mínima de 1 año en ventas retail, atención al cliente o cargos similares. Excelente actitud comercial y sólidas habilidades de comunicación. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Proactividad, responsabilidad y orientación al cumplimiento de metas. Preferentemente residir en sectores de: Cumbayá, Tumbaco o Pifo.