SUPERVISOR DE VENTAS LINEA FERRETERA Y CONSUMO HOGAR PARA: GYE, UIO, AMBATO Y ESMERALDAS

Confidencial

Lugar de Trabajo:

Publicado:

Publicado hace 208 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

Área:

SUPERVISOR DE VENTAS

Será responsable de liderar, coordinar y supervisar a su equipo de ventas con el fin de que cumplan y superen con los objetivos, políticas y estrategias de ventas de la zona asignada.  

FORMACIÓN ACADÉMICA:

·         Título de Tercer nivel en carreras de Ingeniería Comercial, ventas o Marketing.

 

EXPERIENCIA:

Tres (3) años de experiencia en jefaturas o supervisión de venta en líneas ferreteras o consumo hogar

SOLIDOS CONOCIMIENTOS EN:

·         Manejo de office

·         Excel intermedio

·         Conocimientos de la línea ferretera

·         Conocimientos de la línea de hogar



COMPETENCIAS:

 

·         Liderazgo

·         Desarrollo de personas

·         Manejo de Conflictos con clientes

·          Negociación

·         Solución de problemas

·         Adaptación al cambio

·         Servicio al cliente

·         Empowerment

·         Proactividad

 

LA EMPRESA OFRECE:

·         Alimentación

·         Transporte

·         Plan de carrera

·         Seguro privado de salud

 

FUNCIONES A REALIZAR:

·         Supervisar las ventas y el trabajo de los asesores comerciales a su cargo.

·         Acompaña a los vendedores para capacitarlo y evaluar su trabajo en zona.

·         Control, seguimiento y planificación de los ruteros según las novedades presentadas en el día.

·         Aporte con información de nuevos productos, precios del mercado o sugerencias de cambios y mejoras por parte de los clientes a los coordinadores de línea.

·         Promover las actividades promocionales emitidas por la empresa. 

·         Visita y evaluó de clientes potenciales junto a los asesores comerciales.  

·         Revisión de los pedidos retenidos y aportar con soluciones.

·         Apoyar la gestión de cobros a clientes.

·         Informar al departamento de crédito de los clientes en crisis. 

·         Revisión de las devoluciones de su equipo de ventas y aportar con soluciones a los reclamos.

·         Revisión de los reportes emitidos por la empresa para toma de decisiones.

·         Facilitar soluciones ante inconvenientes o problemas presentado en su equipo de venta.

·         Capacitación y acompañamiento a los vendedores nuevos.

·         Ejecución de planes y estrategias de ventas, garantizando el cumplimiento y superación de las metas.

·         Coordinar y apoyar a las oficiales de crédito las visita a los clientes con cuentas vencidas o en crisis.

·         Revisión de las novedades de sus asesores, en la gestión de venta y cobranza reportadas por el departamento de crédito

·         Sugerir incrementos de cupos a los clientes en crecimiento.

·         Revisión de las solicitudes de crédito para a apertura de nuevos clientes. 

·         Envió de reportes e información de importancia para los vendedores

·         Revisión de informes de venta y cobranza de los asesores comerciales a su cargo para la toma de decisiones.

  • Analizar informes mensuales de la gestión de su equipo de ventas.
  • Realizar informes de actividades y evaluaciones de los vendedores a cargo.

·         Pasa reportes de cumplimiento de metas y gestión realizada por los vendedores a su cargo.

 

  • Realizar reporte comercial con plan de solución de la zona bajo su responsabilidad.  
  • Revisión y análisis de los informes de clientes sin ventas junto al vendedor planteando soluciones.
  • Revisión y análisis de los informes de clientes VIP y clientes potenciales.
  • Rendir evaluaciones de conocimiento de productos y políticas internas.
  • Revisión de las estadísticas del cumplimiento de las metas de ventas.
  • Revisión del desempeño laboral de los vendedores a cargo.
  • Revisar presupuesto potencial de venta por línea para el año.
  • Evaluación de los asesores comerciales a su cargo.


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