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Lugar de Trabajo:

Publicado:

Publicado hace 69 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

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MISION DEL CARGO:

Administrar y gestionar la cartera de clientes con la finalidad de reducir la morosidad y aumentar el desempeño del área asegurando el máximo retorno de liquidez de los créditos otorgados.

FUNCIONES PRINCIPALES:

Elaboración de políticas de crédito y cobro, análisis de riesgo, diseño de estrategias financieras comerciales que permitan generar y mantener cartera sana.

Supervisión, análisis y seguimiento de la cartera de cobranzas.

Proponer y ejecutar las mejoras de procesos empresariales para hacerlos más eficientes.

Supervisión y control del personal a su cargo.

Y demás actividades inherentes al cargo.

FORMACION:

Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Economía, Banca y Finanzas, Ingeniería Empresarial y demás carreras afines.

 

REQUISITOS:

 

Experiencia mínima de 2 años en el cargo.

Experiencia comprobada en manejo de personal, análisis de riesgo, en gestión y técnicas de cobros, negociación directa con clientes, análisis de cartera, elaboración de reportes de cartera y su administración, en puestos de Jefe o Gerente de Créditos y Cobros.

Conocimiento de las leyes y reglamentaciones vigentes aplicables para el cargo.

Conocimientos de inglés a nivel intermedio (deseable).

 

HABILIDADES

Proactiva, con iniciativa, compromiso, planificación, organización, orientada a resultados y al servicio al cliente, con capacidad de trabajar bajo presión, liderazgo y solución de problemas.

 

LA EMPRESA OFRECE:

 

Sueldo a convenir según experiencia.

Comisiones por gestión de cartera.

Capacitación continúa

 

 

 

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Multitrabajos sea responsable por ello.
La empresa dio por finalizado este aviso.
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