Analista de Selección Cuenca

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Publicado hace 5 horas

Descripción del puesto

Analista de Selección Cuenca

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Selección para la ciudad de Cuenca, enfocado/a en procesos de reclutamiento masivo y selección de personal eventual.

Funciones principales:
• Ejecutar procesos de reclutamiento y selección masivos.
• Manejar procesos de contratación de personal eventual y fijo.
• Publicar vacantes en diferentes plataformas de empleo.
• Filtrar hojas de vida y coordinar entrevistas.
• Cumplir con tiempos de cobertura y manejo de altos volúmenes de vacantes.
• Reclutar perfiles operativos y comerciales.

Requisitos:
• Título de tercer nivel en Psicología Organizacional o carreras afines.
• Mínimo 2 años de experiencia en selección masiva.
• Experiencia en reclutamiento de personal eventual.
• Manejo de plataformas de reclutamiento y herramientas ofimáticas.
• Disponibilidad para trabajar bajo presión y cumplimiento de objetivos.

Competencias:
• Sentido de urgencia
• Organización
• Comunicación efectiva
• Proactividad
• Agilidad y rapidez en procesos de cobertura

Ingresa tu sueldo bruto pretendido y calculamos un aproximado de cuánto te queda de sueldo neto

¿Cómo lo calculamos?

Recuerda que el sueldo bruto es el salario total sin las retenciones e impuestos.

Este campo solo acepta caracteres numéricos. Ver el salario promedio pretendido Bruto por área.

El contenido de este aviso es propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Multitrabajos sea responsable por ello. Bajo ningún motivo envíes dinero o realices pagos. Ningún reclutador te pedirá pagar por rendir un test, prueba, capacitación, recibir un antecedente u otro motivo.

Industria

Servicios

Ubicación

Quito, Pichincha

Tamaño de la empresa

Entre 501 y 1000 empleados

.

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EFICACIA

Calificación general

355

3.6

Basado en 262 opiniones

Calificación por categoría

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