Analista de Nómina

Ejecutar y apoyar la gestión operativa de nómina, garantizando la correcta y puntual liquidación de sueldos, descuentos y beneficios del personal.

PRINCIPALES FUNCIONES

• Procesar la nómina periódica (sueldos, horas extras, comisiones, bonos y descuentos).
• Registrar y controlar novedades de personal: ingresos, salidas, vacaciones, permisos e inasistencias.
• Calcular y cargar horas extras, comisiones, décimos y otros beneficios de ley.
• Gestionar contratos, avisos de entrada y salida, finiquitos y documentación laboral en plataformas oficiales e IESS.
• Validar y mantener actualizada la información del personal en el sistema.
• Administrar préstamos, anticipos y descuentos aplicables a nómina.
• Generar reportes y archivos de pago para coordinación con el área financiera.
• Atender consultas de colaboradores relacionadas con pagos, descuentos y beneficios.
• Apoyar en auditorías internas y externas proporcionando información y documentación requerida.
• Garantizar la confidencialidad y confiabilidad de la información de nómina.

REQUISITOS

- Experiencia minima de 2 años.

-Manejo de plataformas IESS, SUT,SUPA.

- Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines.