ANALISTA DE BIENESTAR SOCIAL

Confidencial

Lugar de Trabajo:

Publicado:

Publicado hace 47 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

  • Realizar las visitas domiciliarias y elaborar las fichas socio-económicas de los colaboradores.
  • Mantener un seguimiento y acompañamiento al personal con discapacidad y sus familias.
  • Realizar entrevistas de salida y comunicar de manera formal a la organización.
  • Actualizar de manera semanal la matriz de índices de gestión de Recursos Humanos
  • Realizar el informe mensual de índices de rotación y ausencias
  • Mantener un seguimiento en casos de ausentismo y registro del personal.
  • Brindar asesoramiento a los Colaboradores en los trámites del IEES.
  • Informar sobre los servicios, trámites y beneficios que presta el IEES.
  • Acompañar al personal en gestiones de Riesgos de Trabajo
  • Responder por la administración del inventario de uniformes del personal
  • Custodiar la bodega de uniformes del personal

·         Elaborar a petición de los empleados y ex empleados certificados laborales

·         Realizar visitas a locales para corroborar el cumplimiento de la normativa organizacional en cuanto a uniformes.

  • Brindar soporte en el área de capacitación y selección de personal.

·         Coordinar la realización de cursos de capacitación internos y externos buscando tendencias y capacitaciones relacionadas con el sector de acuerdo a los lineamientos de las Jefaturas de Talento Humano y Operaciones.

·         Liderar los eventos organizacionales que se llevan a cabo anualmente

·         Manejar las redes de comunicación internas.

·         Manejo de proveedores de Recursos Humanos

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